大家還記得有一部電視劇叫《星辰大海》嗎?劉濤飾演的簡愛從一名茶小妹一路拼搏,憑借著自己的艱苦奮斗,成為一名女企業家。
在工作上還是在求職過程中,因為簡愛從小在孤兒院長大,沒有學歷,沒有錢;雖然業務能力獲得賞識,經驗也比很多名牌大學畢業的求職者豐富,但還是因學歷不夠屢屢碰壁。
像簡愛這種情況在現實生活中,很多求職者也有所體會,工作經驗豐富,卻始終跨不過學歷的門檻。
也有許多網友表示自己學歷不高,面試的時候,大部分公司比較看重工作經驗。
所以,學歷和工作經驗哪個更重要?
網絡曾有一個段子:
985是軟臥,211是硬臥,普通一本二本是硬座,三本是站票,專科擠廁所,其他的趴火車頂上。
進入社會就會知道,985是飛機,211是高鐵,普通二本是動車,三本是特快火車,專科是普通火車,然后其他是摩托車。
對社會經驗幾乎為零的應屆畢業生來說,學歷就是他們的敲門磚。
雖說學歷高低和是否能通過面試沒有直接關系,同學們也可以用其他方法證明自己,但是這需要自己付出更多的努力。
對與混跡多年的職場老油條來說,尋找新的機遇時,學歷的作用慢慢淡化,因為此時企業更看重的是:求職者能給企業帶來什么價值?
學歷和工作經驗,相輔相成!
俗話說“是金子總會發光”,關鍵是你在哪發光?是普通的路邊攤還是極盡奢華的夢幻空間,學歷就決定了你發光的地方,進入這個地方后,大家就各憑本事發光發亮。
求職者找工作時,學歷跟工作經驗都重要。學歷對找工作還是存在一定影響,尤其是應屆畢業生,所以為什么說學歷是敲門磚!
同樣工作經驗也重要,大部分企業更愿意招有工作經驗的人,兩者都成為面試中的標準之一。
那沒有好的學歷和沒有工作經驗的求職者怎么辦?
你可以做好職業定位與規劃,找到合適的工作!
比如小編前同事小宇,211計算機專業畢業,畢業后按部就班地進入某家互聯網大廠工作,因為某種原因而辭職了。
隨后,應聘進了另外一家規模較小的互聯網企業工作,成為一名測試工程師,不過這份工作并沒有持續好久又辭職了。
這期間小宇嘗試了不同的工作,比如考公;還去廣播電視臺面試小編的工作,但還是沒有找到自己的定位。
這次辭職之后,小宇就重新給自己規劃,最終進入一家新媒體企業,擔任產品經理,現已工作有五年了。曾經的211高材生,也是經歷波折,甚至對自己產生自我懷疑。
學歷是敲門磚,經驗是專業技術的積累,沒有可比性。
正所謂“學歷是外衣,能力是內在”!
工作要有目標,目標意味著希望和改變,大家對自己有要求,職場中才能獲得成長!
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