• 品質經理/主管
• 戰略規劃
• 品質體系正常運行
• 帶領團隊
• 完善質量體系
• 手冊/程序
• 風險評估
• 帶領團隊優化
• 完善質量檢驗標準
• 本部門的流程和制度進行優化
• 教育訓練計劃
• 教/學
• 執行效果
• 落實執行課
• 組長
• 品管工具訓練
• 質量投訴進行簽批
• 追蹤核實
• 責任歸屬部門
• 辦公軟件
• 大中制造型
• 產品
• 原材料品質檢查
• 品質管理

職位類別： 品質經理/主管

崗位職責：
1、組織制定公司質量方針、質量目標，嚴格貫徹執行通過審批的各項制度，并根據企業的實際發展情況適時予以
       修訂；
2、帶領團隊，建立及完善質量體系相關《手冊/程序/風險評估表》等；
3、帶領團隊優化及完善質量檢驗標準；
4、每年對本部門的流程和制度進行優化，上報上級領導及總經理審批；
5、制訂每月教育訓練計劃（教/學），確診執行效果，以提升專業能力，落實執行課、組長之品管工具訓練
     以提升發倔問題及解決問題之能力。
6、對客戶的質量投訴進行簽批，并追蹤核實，確定責任歸屬部門及責任人。
7、對供應商進行體系審核，建立供應商審核的管理制度；
8、提供客戶對環境、質量方面的識別，建立相關文件，并將信息及時傳遞到相關部門，定期與客戶就產品質量進
      行有效溝通服務；
9、完成上級交辦的其他工作。

任職要求：
1、35-46歲，男女不限，大專以上學歷，材料專業或高分子專業優先；
2、有10年以上品質經驗，5年以上品質部管理工作經驗（品質團隊15人左右）；
3、熟悉品質管理相關專業知識，熟悉公司各崗位工作流程及內容；
4、熟悉ISO14001環境體系、ISO9001品質體系、QC080000及IATF16949汽車管理體系，掌握品質改善工具與統
      計專業知識與國家及國際IECQ行業相關法律法規與安規。
5、精通公司內外部品質建立、監控管理及各類品質問題的分析及改善；
6、認同公司企業文化、原則性、責任心強、能適應加班；
7、要求有問題分析的能力、統籌計劃的能力、溝通協調能力及團隊建設等。

• 年齡要求： 不限
• 語言要求： 不限
• 所屬部門： 品質部

周女士

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