崗位職責(zé)：
1、完善采購(gòu)部組織架構(gòu)，明確部門成員職責(zé)，提高采購(gòu)部工作效率與穩(wěn)定性；
2、完善采購(gòu)部操作流程,提高部門效率；從采購(gòu)計(jì)劃，采購(gòu)訂單，訂單跟進(jìn)，采購(gòu)進(jìn)貨，收貨，應(yīng)對(duì)采購(gòu)交期延誤，采購(gòu)結(jié)算，付款，發(fā)票處理等各環(huán)節(jié)進(jìn)行完善，避免出現(xiàn)錯(cuò)誤；
3、完善采購(gòu)部相關(guān)規(guī)章制度；監(jiān)督，執(zhí)行并且完善運(yùn)行中的問題。
4、完成部門主管安排的工作任務(wù)，配合實(shí)施部門績(jī)效管理和目標(biāo)管理評(píng)定。
5、定期稽核合格供應(yīng)商：每月綜合評(píng)估供應(yīng)商的品質(zhì)、價(jià)格、交期、服務(wù)等，明確合格供應(yīng)商的定位，維護(hù)良好的供應(yīng)關(guān)系。
6、調(diào)查原物料的市場(chǎng)行情，分析和預(yù)測(cè)行情變化趨勢(shì)，適當(dāng)時(shí)機(jī)提出采購(gòu)建議；分析物料加工工藝的合理性，核算每類物料的成本結(jié)構(gòu)，確保物料的采購(gòu)價(jià)格合理，并達(dá)成降低成本的目的。

任職要求：
1、供應(yīng)鏈開發(fā)、管理3年或以上工作經(jīng)驗(yàn)，有裝修工程行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、熟練使用ERP，辦公軟件的應(yīng)用；
3、供應(yīng)鏈管理知識(shí)、談判技巧、成本分析能力、行情分析能力；
4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力、分析能力、談判能力和成本意識(shí)，有自我管理能力和大局觀，有較強(qiáng)的抗壓力能力。
5、工作態(tài)度好，工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，思維敏捷，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。