東莞市宜曼洲精密模具科技有限公司于2013年在東莞市長安鎮(zhèn)成立，主要業(yè)務(wù)為汽車產(chǎn)品、OA產(chǎn)品、高端醫(yī)療設(shè)備、相機等電子消費品的模具生產(chǎn)。
     2014年，公司成功收購了日資企業(yè)普樂望（香港）有限公司和東莞普拉模祿精密電子有限公司，正式更名為東莞市宜曼洲電子科技有限公司，主要業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型為塑膠連接器成型、精密塑膠模具設(shè)計制造。公司也因此走上了發(fā)展的快車道，目前公司服務(wù)的客戶90%以上為知名日企。
     2017年，宜曼洲繼續(xù)高歌猛進，9月份順利獲得國家高新技術(shù)企業(yè)認定， 年內(nèi)成功申請多項專利，顯示出公司強勁的發(fā)展勢頭！
                        頓悟催馬揚鞭早，奮蹄疾馳凱旋歸。
                   認為自己是千里馬的，就來這里奮蹄疾馳吧！
                                          誠聘
招募條件：
1、男女不限，18——35歲。高中以上文化程度。
視力良好，裸眼視力1.0以上，無色盲，色弱，身體健康，性格開朗，喜歡運動，籃球，臺球，乒乓球，唱歌，跳舞，拉家常等積極參加任何文體娛樂活動，充滿激情活力。
  不要因為自己的學歷不高而氣餒，只要認真，努力，態(tài)度端正，富有正能量，富有同情心，富有利他心的人， 在本公司都會有一個良好的前途，本公司高中學歷的管理干部有不少，都是從基層干起來的，買房買車都已實現(xiàn)，各個孝順父母，各個夫妻和睦，各個家庭幸福美滿。您想想，為了您今后的人生幸?？鞓?，您一定要在一個有激情，有情懷的平臺來打造自己！ 咱們公司就能給您提供這樣一個平臺！
  咱們公司的使命：
建個立光明正大，符合大義名分，致力于奮斗者和客戶物心雙幸福的崇高事業(yè)，完善各項制度，追求精益生產(chǎn)，創(chuàng)造高收益，實現(xiàn)社會價值，承擔社會責任，我們將為此奮斗終生！
  咱們公司的愿景： 
建立百年企業(yè)，持續(xù)穩(wěn)定的保障奮斗者三代人的幸福生活。
  咱們公司價值觀：
                 擔當， 反省， 創(chuàng)新，關(guān)愛
 
 咱們公司提供的健康及發(fā)展的幾大保障：
第一，	保障員工健康，關(guān)愛員工生活：
1.	保障所有員工的身體健康。
公司食堂為政府認定的符合堂食標準的取得食品經(jīng)營許可證的正規(guī)食堂。
食堂的師傅們都通過了政府部門的嚴格考核，獲取了資格證和健康證。
  食堂內(nèi)部明窗凈幾，在疫情期間，通過政府部門的多次檢查，都得到領(lǐng)導(dǎo)的好評。
   2.為了所有員工在三年，五年，十年后不得病，公司食堂提供價格昂貴的有機蔬食。有效防止含有殘余農(nóng)藥的食物進入員工的飯碗，有效的把住了病從口入關(guān)。大家都知道，只要生一場病，全家人就回到解放前，咱們公司深知員工都是家里的頂梁柱，所以，咱們公司從最根本的方面來保障員工身體健康，每年還有兩次給員工的免費全面體檢，確保咱們的父母，愛人和子女都能無憂無慮的生活！
第二．保障員工職場成長：
 1.鼓勵員工不斷成長， 在咱們公司工作，如果參加成人自學考試，并且有志要拿到文憑的，當拿到文憑的那一刻起，幾年內(nèi)發(fā)生的所有的報名費，考試費全都公司報銷，另外給有薪假期去參加考試。考試請假不算事假，不扣工資！
 2.咱們公司員工的子女，如果高考考上正規(guī)大學，學習模具制造，機械制造專業(yè)，畢業(yè)后愿意回到咱們公司上班的孩子，大學4年學費由咱們公司承擔。
 3.咱們公司跟市政府人社局，勞動局等職稱認定機構(gòu)也有協(xié)議，大家可以考職稱幫助自己調(diào)戶口。
 4.咱們公司是高新技術(shù)企業(yè)，也是協(xié)同倍增企業(yè)，每年都有名額可以給員工子女上政府公立學校的中小學。
 5.咱們公司現(xiàn)在有專利18項，還在不斷增加申請，凡是有專利申請并得到通過的個人，公司都有一筆豐厚的獎金（發(fā)明專利和實用新型專利獎金額度有所不同）
 6.每個周二晚上18:13分~19:56分，公司的讀書會， 熟讀圣賢文化，去愚開智。
 7.每個月第四周周三晚上生日會，給當月過生日的同事慶祝生日，發(fā)放生日禮物，現(xiàn)場給父母打電話，表達“我愛您，爸爸，媽媽！ 感謝您生我養(yǎng)我！”
  
 第三，保障并培養(yǎng)員工承擔社會責任：
1.	百善孝為先，咱們公司為培養(yǎng)員工的孝順意識，每個月會給父母發(fā)孝順金。
在員工自己的工資扣50元，公司再補助50元一共100元由咱們公司財務(wù)在發(fā)工資的時候直接發(fā)給員工的父母。（入職的時候要提供父親母親或者岳父岳母等需要贍養(yǎng)的人的銀行賬戶。）感謝父母大人的養(yǎng)育之恩。
2.每個月第四周的周二上午是公司的敬老日，咱們公司組織員工去長安敬老院慰問老人。
愛屋及烏，老吾老及人之老！
3.每年暑假期間咱們公司聘請老師來公司專門為員工的不滿12歲的子女組織夏令營，在運動鍛煉，英文學習，圣賢文化學習方面給孩子們一個全方面的正規(guī)指導(dǎo)！暑假來了，讓工作中的父母可以利用假期近距離陪伴孩子，既不影響工作，也會促進感情。 另一方面也解決夏天孩子在家的安全性問題。還有也可以讓家中一直照顧孩子的老人休息一下，喘口氣！ 為期一個月的夏令營，包吃包住，只需300元/人，其余費用全都有公司補助。
     愛屋及烏，幼吾幼及人之幼！
 咱們公司愿景是持續(xù)穩(wěn)定的保障奮斗者三代人的幸福生活， 
哪三代人？
你和你的愛人，你的父母雙親還有你的兒女，公司要保障的就是這三代人！
第四，進到公司后，您最關(guān)心的應(yīng)該是您的上司怎樣？ 咱們公司的管理干部各個都是以身作則， 各個堪稱楷模。
平日里帶頭任勞任怨之外，每周三下午還帶頭大地美容。   
第五，保障可持續(xù)發(fā)展：
1.咱們公司的客戶均為世界500強企業(yè)，產(chǎn)品的品質(zhì)和精度要求極高。咱們公司的制造水準在業(yè)內(nèi)屬于國際領(lǐng)先，發(fā)展前景廣闊，具有極強的發(fā)展后勁和前景！
2.	守法經(jīng)營為發(fā)展根本，咱們公司在本區(qū)域是標兵企業(yè)，而且在各個協(xié)會都是理事單位，獲取各種引以為豪的稱號！
3.咱們公司的價值觀評定是全員評定，是為了讓每一個人的聲音都被聽到。最大限度的公平公正透明。確保每位員工的晉升通道順暢！  
工資基本結(jié)構(gòu)：
    *底薪+技術(shù)津貼（100元-20000元）+全勤獎+績效獎+加班費（周一至周五加班費為16.55元/H，周六日為22.07元/H）+夜班津貼（40元/天，實行兩班倒出勤制，兩個星期換班一次。夜班除了宵夜之外還享有白天餐補10元/天）+每月優(yōu)秀員工獎勵（600元） ，一般普工綜合工資達到4000元-5500元/月。
 咱們公司每位員工除了五險必買之外，還有給員工購買商業(yè)保險，為員工保駕護航! 
   *公司包一日三餐，加班和夜班都有額外補助。
   *宿舍2~4人一間，宿舍寬敞明亮，每周都有宿舍評比，優(yōu)秀宿舍發(fā)放80元獎勵。24小時熱水提供，免費提供WiFi。
  每個人有三套工衣，紅色，朝氣向上，灰色，誠實穩(wěn)健，黃色，旺氣旺運。 
您還在等什么呢？ 為了您后半生過上幸福美滿的生活，馬上來我們公司面試吧！
 是金子，到哪里都會發(fā)光！趁年輕，就該跟我們一起，擼起袖子，加油干！