職位描述：

1、全日制統招本科及以上學歷，至少5年以上廚房小家電項目管理相關工作經驗； 
2、了解廚房小家電基本工作原理、部件配置等，了解家電產品材料特性和產品開發流程； 
3、具備豐富的小家電生產管理經驗，具備九陽、美的、蘇泊爾、奧克斯、SKG等小家電生產研發相關公司工作經驗者優先； 
4、具備較好的項目溝通協調能力，對工作有較強責任心，抗壓性強。                                                                                                                                                                                                                          5、良好的組織能力、與人溝通，協調能力強；具有團隊合作精神；
6、英文四級以上、聽、說、寫流利； 
7、熟悉掌握辦公軟件（word, excel, ppt.等）
8、有特長的優先考慮；

職位描述：

一、招聘要求：
1、	本科以上學歷，英語6級以上，具備良好的英語溝通能力；
2、	有三年以上外貿管理工作經驗，能獨立完成市場調研及分析，熟練運用各類外貿業務拓展工具，如電子商務平臺、展會等；
3、	有五年以上銷售工作經驗，熟悉北美、歐美醫療耗材市場，有成功案例者優先；
4、	熟悉國際貿易法規、貿易術語及合同條款，具備良好的羅輯思維能力、客戶市場分析能力以及談判能力；
5、	善于應酬和處理人際關系、有一定口才、有良好的職業素養；
6、	正直守信、執行力能力強，有團隊協作精神，能夠帶領團隊開拓市場，完成公司設定的業務目標；
二、	工作職責
1、	遵守國家法律、法規及公司各項規章制度；
2、	主持外貿部全面管理事務;并統籌好下屬員工工作安排與合理分工；
3、	負責外國客戶接待、業務談判、合同簽訂，所有訂單審核、確認；
4、	負責外單貨款催收，并向公司領導提供人民幣匯率變動信息以便其決策；
5、	參加行業展銷會，了解競爭對手及市場有價值信息，并負責現場客戶接待；
6、	按質量管理體系要求做好相關工作，了解客戶需求，持續改進，不斷提高客戶滿意度；
7、	完成公司領導交辦工作任務；
8、	對外貿客戶檔案資料保密性負責；
9、	負責相關記錄表單及部門文件的審核或批準。

職位描述：

工作內容：
負責開發和維護大客戶關系，推動銷售業務的增長。與客戶進行溝通，了解客戶需求，提供解決方案，達成銷售目標。
主要職責：
1、 負責公司大客戶項目的銷售工作，建立和維護與客戶的良好關系；
2、制定銷售計劃和銷售策略，進行市場拓展，收集潛在客戶信息；
3、推動銷售業務的增長，確保實現銷售目標；
4、與客戶進行溝通，了解客戶需求，提供解決方案，達成銷售目標；
-5、負責銷售項目的實施，確保項目按計劃進行，達成項目目標。
職位要求：
1.大學本科及以上學歷，有工科、廚房小家電行業背景可優先考慮，；
2. 具有廚房家電行業5年及以上銷售經驗，***做過銷售負責人；
3. 工作認真細致、踏實，具有較強的責任心，事業心和一定的管理能力；
4. 具有較強的組織能力、溝通能力，協調能力，營銷能力，分析和解決問題的能力；
5. 英文四級能聽、說、讀寫；
6. 熟悉掌握辦公軟件（word, excel, ppt.等）；

職位描述：

崗位要求：
1．25歲-40歲，國際貿易相關專業專科及以上學歷，英語六級以上，英語聽說讀寫能力優秀，良好的英語口語表達能力，能熟練與國外客戶對話溝通及郵件往來，接待客戶；
2.有參加過國際展會（行業不限）經驗；精通阿里國際站運營；有服務過大型零售商或所在行業大客戶的經驗優先；有Google搜索推廣獲客經驗者優先；
3. 從事外貿經理3年以上經驗，有帶外貿團隊經驗，能組織客戶接待和會議。能下沉到各Team的重點項目，統籌做好客戶項目管理和團隊的業績數據管理；
4. 熟悉外貿流程，有良好的溝通能力和談判技巧，有良好的創新意識；
5. 具備優秀的組織協調能力，有較強的事業心，有較強的團隊合作能力及服務意識；
6. 此崗位晉升目標：外貿總監。
崗位職責：
1. 優化管理外貿銷售團隊，制定本Team工作計劃及預算，主持本Team日常工作；
2. 帶領外貿同事積極開拓國際市場，精細運營阿里國際站或其它獲客平臺；
3. 負責外貿訂單的洽談、簽約、單證審核、訂單管理、運輸、報關、收匯等；
4. 負責外貿訂單的評估、跟蹤、管理和風險控制；
5. 負責客戶資料的整理，做好客戶要求的及時反饋和處理；
6. 負責下屬業務員的培養、指導、評估、考核等工作；
7. 負責合同履行過程中緊急意外情況的妥善處理；
8. 為人踏實，行動力強，有清晰的職業目標優先錄用。
公司平臺支撐：
1、工廠成立20年，有較強的生產能力和技術沉淀；
2、工廠位于環境優美的石排鎮，獨立廠區，形象好；
3、每年海外展會的參展；
4、阿里國際網站的推廣及開拓。
符合以上崗位要求者，歡迎來公司詳細面談。
待遇：底薪+提成。
公司處于快速發展時期，急需大量德、才兼備的人員加入我們這個大家庭！你有能力，我們能提供一個給你起飛的舞臺！

職位描述：

任職要求：
1、大專以上；
2、年齡30—40歲；
3、外貿管理工作5年以上；
4、英語口語流利，書寫精通。
薪資：15-20K（月薪），可面議
工作職責：
1、負責業務開拓工作：籌備國內外展銷會，開拓新的客戶；
2、負責本區域內年度、季度、月度銷售目標的達成；
3、維護客戶關系，督導下屬業務員維護客戶關系和開發新客戶；
4、對客戶訂單、產品交期、船務、報關、單證與收款等跟進的監督；
5、負責收集市場信息，并向公司領導匯報市場和業務情況；
6、負責整個市場的業務規劃：制定發展的規劃，以及根據市場反饋采取相關營銷措施。如促銷，拜訪建議；
7、 培訓、指導、監督、考核下屬工作：負責對下屬進行培訓與工作指導，幫助下屬解決工作中的困難問題，同時對他們的工作進行監督與考核。

職位描述：

1、大專以上學歷，英語4級以上，熟練聽說寫英語并與外商對話；
2、三年以上外貿管理工作經驗，務實精干；
3、善于應酬和處理人際關系、有一定口才、有良好職業道德修養。

職位描述：

職位描述：
1、制定海外營銷戰略，通過研究與分析目標市場，協調各方資源，確定海外戰略實施及目標達成；
2、提升客戶對公司品牌的認識，推動公司品牌在海外的發展與提升；
3、海外市場調研分析及營銷渠道的選擇、管理；
4、維護原有渠道客戶，開拓新市場；
5、銷售隊伍的建設和培養，規范業務拓展流程；
職位要求：
1、有擔任過威化機市場核心銷售崗位、項目經理或產品經理崗位優先考慮，
2、具有優秀的溝通表達能力與強烈的事業進取心；
3.英語可以交流

職位描述：

1.負責Google自建站搭建與運營 ，日常運營維護與推廣工作，提升關鍵詞排名與產品轉化效果；
2.熟悉國際站平臺規則，了解阿里最新規則和發展動態并及時提供優化方案；
3.每天監控統計后臺數據，針對點擊率，反饋率，旺鋪轉化率等定期進行系統分析并作優化調整；
4.熟練P4P推廣與數據分析，選品打造爆款，測試關鍵詞出價與有效性，推廣產品的效果測試等；
5.帶領團隊協作。
崗位要求：
1.大專以上學歷，英語四六級，3年以上國際站運營經驗，有五金行業經驗者優先；
2.擅長數據分析，能根據效果分析提出改善方案；
3.熟練辦公軟件；
4.具備良好的溝通協調能力，執行力強，學習力強，抗壓力強。
薪資：底薪+提成+績效+獎金，更有福利多多，每周下午茶，每月豪華生日，團建，聚餐，旅游等各種活動應有盡有。
公司環境舒適，整潔；團隊積極，快樂的工作氛圍；人性化管理，發展空間大！
 如果你有想法，有激情，能夠陪伴著公司一起成長，一定可以在這里找到屬于你的舞臺！歡迎你的加入！！！

職位描述：

公司展會資源豐富，包吃包住，入職有人帶.高提成，年度15場境內外展會，客戶資源豐富；提供社保，包吃包住，還有各種精美下午茶點心等你來哦~
崗位職責：
1：負責網站跟進開發客戶，了解客戶需求，為客戶提供方案與報價等，轉化訂單；
2：負責跟進客戶的訂單生產等情況，以便做好客戶售后服務，維護客戶長期穩定關系。
3：公司提供客戶資源， 基本不用自已開發客戶。

崗位要求：
1：大專以上學歷+英語四級以上，口語流利優先考慮；
2：性格開朗，為人積極樂觀，吃苦耐勞；
3：追求上進，勤懇好學，愿意接受新知識；
4：可接受實習生，應屆畢業生。

公司團隊優勢：
1、朝氣蓬勃的年輕人團隊，平均年齡25歲，團隊氛圍輕松融洽，積極正能量；
2、自主設計、研發、產品有品牌有專利，在市場上具有一定的優勢， 產品在國內國外都有很好的銷量和口碑。
3、深圳、美國均有分公司，自產自銷型工廠，上萬平方的獨家工業園區，整潔凈化車間，配備現代自動化機器；
4、公司有7個阿里巴巴店鋪、7個營銷型官網、另外還有百度、360、搜狗等搜索引擎推廣渠道；國外有谷歌、領英、海關數據、Yandex、亞馬遜等多種客戶渠道；
4、每年參加國內國外大型展會10場以上；
5、專業的SEO運營團隊，專人獨家打理平臺，SNS全網營銷，多方渠道全方位支持業務擴展，團隊leader近20年實戰經驗親自帶你成交千萬級大客戶
6、極具競爭力的薪酬體系，高底薪+高提成+高獎金，薪資不設上限，優秀的伙伴月入10萬；
7、公司免費提供中餐跟晚餐，特聘粵菜高級餐廳大廚，每日新鮮食材烹飪；
8、免費提供住宿，住宿標配空調、熱水器、洗衣機、WIFI等配套設施，拎包入住；
9、每周多次精美點心、美味豐富的下午茶，水果、零食、飲料等長胖誘惑~
10、每月生日趴、電影日、團隊聚餐、周邊團建、國內外旅游等超多員工福利活動；
11、BOSS為阿里授權的金牌講師，健全的培訓體系與激勵制度，晉升考核機制科學透明，相信優秀的您一定能脫穎而出，成為公司合伙人。