職位描述：

崗位職責：
1、負責公司的設備規劃統籌，設備選型、安裝、調試及廠務設施的技術支持和管理，提升現有設備運轉率、完好率，降低故障率；
2、完善本部門組織機構，明確各崗位職責，確保組織機構的優化和職能的完善，組織制定本部門規章制度和工作流程，確保本部門工作正常開展；
3、建立設備管理檔案，組織制定設備維護保養規章制度；
4、根據設備使用狀態制定保養年度、季度、月度保養計劃，做好維修記錄。制定標準化設備保養及點檢規范，確保設備安全可良好運行；
5、負責申購零配件、易損件的審批，合理性做好成本控制（設備及零配件易損件申購、質量把控 、供應商評估等）；
任職條件及要求：
1、有一定的機械技術，懂得機器原理，能夠獨立處理各類設備、電器故障，熟悉油壓沖壓機的油路圖及各種機械設備的電路圖；
2、有五年以上機械設備維修保養經驗，熟悉沖床、油壓機、車床、鉆床、自動化設備等機械設備現場應急維修及保養工作經驗。
3、30-45周歲，大專及以上學歷，有較強的責任心、細心，吃苦耐勞，身體素質好，服從公司管理；
4、完成公司領導交代的其他工作任務。

職位描述：

設備電氣開發工程師（薪資范圍6000-10000）
崗位職責：
1、負責生產線體設計及開發；
2、負責自動化設備線路設計及開發；
3、完成自動化設備及線體的PLC編程；
4、對開發出的設備進行發布、培訓，以及對應用現場出現問題的改善和解決；
5、參與精益生產改善，產品自動化升級改造。
崗位要求：
1、兩年以上非標設備開發（電氣控制）工作經驗。
2、大學本科以上學歷，自動化、機電、電氣、測控等相關專業；
3、熟悉PLC程序編寫及觸屏應用；
4、有獨立完成設備系統設計經驗；
5、熟悉各種電子電氣元件；
6、有較強的英語讀寫能力，英文CET-4以上，能閱讀各種技術文檔。

職位描述：

崗位職責：
1、制定設備管理的各種規章制度，出具設備、設施巡檢表，并推進其貫徹執行；
2、保障設備的正常運行，及設備管理、維護、維修、保養, 確保工程順利完成；
3、定期組織工程機動設備管理檢查、考核；
4、組織或參與重大設備事故的處理；
5、負責部門員工的日常管理、考核，安全教育等知識的培訓及技術管理和指導；

任職要求：
1、高中及以上學歷，機械、工程、自動化等相關專業；
2、5年以上動力設備維護管理工作經驗，有制冷設備管理經驗者優先，熟悉制冷、空壓機技術；
3、熟悉注塑廠的設備維修、管理；
4、有出色的設備管理經驗和人員管理經驗，綜合分析能力強，制度建設能力強，具有出色的組織協調及解決問題的能力和良好的團隊合作精神；

職位描述：

崗位職責：
1、制定設備管理的各種規章制度，出具設備、設施巡檢表，并推進其貫徹執行；
2、保障設備的正常運行，及設備管理、維護、維修、保養, 確保工程順利完成；
3、定期組織工程機動設備管理檢查、考核；
4、組織或參與重大設備事故的處理；
5、負責部門員工的日常管理、考核，安全教育等知識的培訓及技術管理和指導；

職位描述：

一、職位描述
1、設備點檢
（1）監督操作員日常點檢及確認效果；
（2）監督操作員日保養及確認效果，帶領操作員進行周保養、月保養。
2、生產線技術支持
（1）針對生產線上生產產品時所用到設備，對設備的調試、以及故障維修。
3、工裝夾具制作，更改
（1）新產品的導入制作測試夾具治具；
（2）產品結構的更改修改測試夾具治具。
4、其他事項
（1）配合設備工程師實施工藝優化，和項目改造；
（2）負責完成上級領導指派的其他任務。
二、任職資格：
1、年齡：25~38歲；
2、性別：不限；
3、學歷：大專及以上學歷；
4、知識要求：
（1）熟悉組裝流水線設備的工作原理，故障處理經驗豐富；
（2）懂機電產品裝配、調試，具備基本電路知識。
5、能力要求：
（1）動手能力強，能夠快速準確處理維修各種設備故障；                  
（2）熟悉工裝治具制作；                                                     
（3）會使用相關測試儀器、儀表，等測量工具及設備調試。
6、經驗要求： 1年以上自動化設備維護經驗，能適應加班。
三、薪資福利待遇：
1、薪資標準：7000~9000元/月；
2、福利標準：年終獎、大小周、社保、伙食補貼、提供住宿、節假日福利。
四、晉升路徑
ME技術員→ME工程師→工程主管→工程經理