職位描述：

崗位職責(zé)：
協(xié)助完成部門各類工作事項(xiàng)，比如資料的整理，工作事項(xiàng)的跟進(jìn)等
職位要求：
1、學(xué)歷：大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限，良好的文字表達(dá)能力和組織協(xié)調(diào)能力。
2、工作經(jīng)驗(yàn)：不限，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、熟練掌握Office辦公軟件，尤其是Word、Excel、PowerPoint等。
4、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)普工的招聘工作；
2、 負(fù)責(zé)安排中低層應(yīng)聘人員面試工作；
3、 收集，錄入員工入職資料；
4、 開拓招聘渠道；
5、 發(fā)布職位需求信息，做好公司形象宣傳；
6、 量化分析招聘渠道，招聘結(jié)果，如達(dá)成率、招聘成功率，崗位招聘周期，招聘工作總結(jié)，分析得失；
7、 與各部門就招聘問題進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)；
8、 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷；
2、具備良好的文字功底和溝通表達(dá)能力；
3、有1年以上招聘或培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；
4、可接受應(yīng)屆畢業(yè)生；

職位描述：

專業(yè)知識(shí)：EXCEL  統(tǒng)計(jì)技能， 常用函數(shù)的使用

工作經(jīng)驗(yàn)：3~5年500人以上制造類，人事行政相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

工作技能：
1、人員招聘；
2、一線人員考核，退出管理，安全； 
3、總務(wù)（飯?zhí)谩⑺奚?、衛(wèi)生、紀(jì)律、安全稽核點(diǎn)檢） ；