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喇叭工程師
喇叭工程師
東莞-茶山鎮(zhèn)
大專
應(yīng)屆畢業(yè)生
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東莞進(jìn)泰電子有限公司- HR·曹先生職位描述:
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司所接樣品單的結(jié)構(gòu)設(shè)備,分解分析并報價 2、對樣品制作跟蹤,尺寸確認(rèn),確保交期的順利完成 3、負(fù)責(zé)跟進(jìn)新產(chǎn)品的首批生產(chǎn),協(xié)助生產(chǎn)完善制作流程 4、接到新產(chǎn)品訂單后,需發(fā)行相關(guān)文件資料及建ERP系統(tǒng),并召開新產(chǎn)品說明會 5,全力完成主管交辦的其它事項 任職求: 20歲到48歲,大專或以上學(xué)歷,機(jī)械相關(guān)專業(yè),應(yīng)屆畢業(yè)生可,個性開朗隨和、服從管理、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能熟練使用Office、 Auto CAD及 Solidworks等軟件,應(yīng)屆畢業(yè)生可
工作地點
偉建工業(yè)園偉興路1號
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6-7K曹先生剛剛在線8小時工作制、包吃、包住、房補(bǔ)、餐補(bǔ)
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品質(zhì)測試員
品質(zhì)測試員
東莞-寮步鎮(zhèn)
高中
經(jīng)驗1年
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阿普邦新材料科技- HR·劉小姐職位描述:
招聘品質(zhì)測試員 一、崗位要求: 1、有品質(zhì)相關(guān)工作經(jīng)驗1年以上。 2、熟悉體系文件資料管理。 3、會操作辦公軟件。 4、年齡要求:18~30歲。 5、高中或以上學(xué)歷。 二、崗位職責(zé): 1.使用實驗室常規(guī)儀器設(shè)備進(jìn)行相關(guān)來料檢測。 2.?對助劑、稀釋劑、粉體等物料進(jìn)行檢測實驗。 3.協(xié)助研發(fā)部工程師對化學(xué)膠粘劑進(jìn)行相關(guān)測試。 4.對于測試中的異常事件跟蹤發(fā)生原因及改善結(jié)果。 5.完成上級臨時安排的相關(guān)工作。 三、工資與福利待遇 1、底薪5500~6000/月,另外加績效獎金 2、有社保,有年終獎 3、公司每3個月有舉行團(tuán)隊活動,同時有生日活動、年終聚會及抽獎活動 4、工作時間6天制,實行彈性化管理模式,每天只打上下班卡。 5、每個月有公司提名獎,同時有改善提案獎。
工作地點
廣東阿普邦新材料科技股份有限公司
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6-7K劉小姐當(dāng)前在線交通補(bǔ)助、話費(fèi)補(bǔ)助、帶薪年假、高提成、全勤獎
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材料研發(fā)主管
材料研發(fā)主管
柳州-鹿寨縣
本科
經(jīng)驗10年及以上
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廣西七色珠光材料股份有限公司- HR·甘小姐職位描述:
1、負(fù)責(zé)合成云母工藝技術(shù)研究; 2、負(fù)責(zé)合成云母技改相關(guān)實驗方案制定、工藝設(shè)計; 3、負(fù)責(zé)技術(shù)文件編撰、標(biāo)準(zhǔn)制定; 4、負(fù)責(zé)新員工技術(shù)培訓(xùn)、人才培養(yǎng); 4、完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作。 崗位要求: 1、本科及以上學(xué)歷,40-60歲,材料學(xué)相關(guān)專業(yè); 2、10年以上無機(jī)非金屬材料研發(fā)工作經(jīng)歷,5年以上高溫窯爐相關(guān)技術(shù)工作經(jīng)驗; 3、熟悉實驗室化學(xué)、物理相關(guān)檢測技術(shù); 4、專業(yè)年限長者優(yōu)先,高級工程師優(yōu)先; 5、責(zé)任心強(qiáng),良好的團(tuán)隊協(xié)作能力以及溝通表達(dá)能力,接受出差、外派工作。
工作地點
飛鹿大道380號珠光產(chǎn)業(yè)園
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8-13K甘小姐當(dāng)前在線包住、餐補(bǔ)、五險一金、8小時工作制、免費(fèi)培訓(xùn)
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