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職位分類:
篩選條件:
學歷要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中專
- 大專
- 本科
- 碩士及以上
工作年限
- 不限
- 應屆畢業生
- 1~2年
- 2~3年
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- 5~10年
- 10年以上
薪資要求
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- 20-30K
- 30K以上
急聘
已選條件:
- 電池/電源開發工程師
沒有找到相關職位,修改篩選條件試一下
推薦招聘信息
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7-12K
大專
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1年
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汕尾-城區
立即應聘
1.具有2年以上工作經驗; 2.熟悉電子鎮流器、LED電源安規; 3.熟悉使用CAD、EXCEL軟件; 4.會MCU單片級優先考慮 8:00——12:00 13:30——17:30 每周日休息 -
10-20K·13薪
大專
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3年
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惠州-博羅縣
立即應聘
崗位職責: 1、協助完成相關電子圖紙繪制、程序編寫、設計數據的輸出;電子相關零部件的選型、產業化所需各類明細表的編制與輸出; 2、負責與電子技術研發總工的配合,完成整個產品的設計、安裝調試工作; 3、負責新產品樣機、樣品的電子部件在制造、安裝、調試、改進全流程過程中的跟蹤工作; 4、完成上級領導交代的其他工作事項; 任職資格: 1、大專及以上學歷,電子、自動化或電氣自動化等相關專業; 2、1年以上電子產品硬件開發或測試相關工作經驗優先考慮; 3、具備良好的模電及數電知識功底,能夠讀懂電路圖,并且掌握常規測試的使用方法; 4、了解單片機、ARM系統等嵌入式軟件的開發,會使用AUTOCAD繪制電器原理圖、接線圖;工作內容: 1、LED驅動電源的設計開發,整體方案選型;PCB、原理圖、變壓器、磁性元件設計;新產品調試及技術問題解決、EMC整改。 2、新物料的選用、測試承認;成本優化。 3、掌握行業發展趨勢,引入新技術,不斷優化公司產品,提升市場競爭力。 4、具有能夠獨立研發0-300W LED驅動電源工作經驗。 任職資格: 1、26-40歲,大專及以上學歷,電子電氣相關專業,3年以上LED電源獨立研發經驗; 2、熟悉LED電源原理,并能掌握可控硅、0-10V、PWM、DALI等調光方式的設計開發; 3、踏實、肯干,富有團隊協作精神。 此崗位為外派惠州分部上班 公司地址:惠州市博羅縣石灣鎮湖山科技園一區(惠州與東莞交接處) -
電源開發工程師
急聘
15-20K
大專
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5年
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東莞-常平鎮
立即應聘
崗位職責: 1、負責電源硬件設計、測試、量產導入等工作; 2、根據產品設計方案、畫原理圖、PCB圖; 3、完成領導安排的其他任務; 任職要求: 1、電子類相關專業,5年以上相關工作經驗, 2、熟練掌握數字電路、模擬電路,能獨立完成原理圖設計、PCB設計; 3、熟練掌握降壓,反激,正激等開關電源架構, 精通開關電源控制器,MOS,電容,二極管等關鍵元器件測試及選型; 4、熟練掌握開關電源變壓器、共模電感、差模電感等磁性的器件設計及選型; 5、熟悉開關電源安規,EMC設計, 能夠準確定位問題點并進行整改; 6、有良好的溝通能力和團隊協作精神,有責任心,能夠承受工作壓力。具備較強邏輯思維能力和學習能力,能夠主動分析思考問題; -
10-15K
大專
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3年
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東莞-黃江鎮
立即應聘
崗位職責: 1、負責鋰電池設計、測試、量產導入等工作; 2、根據產品設計方案、畫原理圖、PCB圖; 3、完成領導安排的其他任務; 任職要求: 1、電子類相關專業,3年以上相關工作經驗; 2、能根據客戶要求,評估、設計對應的鋰電池; 2、熟悉畫圖軟件,能獨立完成電路保護板原理圖設計、畫圖(出PCB設計圖); 3、熟練聚合物,18650等鋰電池的設計、生產、測試等(包含單體及串并組合); 4、有良好的溝通能力和團隊協作精神,有責任心,能夠承受工作壓力。具備較強邏輯思維能力和學習能力,能夠主動分析思考問題; -
13-25K·13薪
大專
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3年
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惠州-惠城區
立即應聘
崗位職責 1、參與RFQ和三新評估,參與技術可行性評審;協助他人進行產品需求分析,協助輸出產品設計規格書; 2、依據設計輸入和產品規格實施產品的電路設計和相關原理圖的設計,并進行相關的設計驗證和確認,對經確認的設計進行設計輸出;負責樣件確認和封樣; 3、解決試產中的重大技術問題,輸出電源設計資料和樣機,協調整機產品的技術資料的輸出。 任職要求 1、五年以上電源研發經驗; 2、有較好的整改能力,熟悉安規、反激拓補、精通模擬電子技術及變壓器設計; 3、有較強的責任心,良好的團隊協作、溝通、學習能力。 -
10-20K
大專
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2年
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東莞-常平鎮
立即應聘
電源開發工程師DCDC方向 工作職責: 1.負責/參與DCDC開關電源的設計和開發; 2.負責開發項目的階段方案設計和產品的調試、測試和優化設計; 3.負責分析與解決產品在生產和市場中的相關問題。 4. 新產品試產導入的工廠制程測試控制把關; 5. 生產指導,現場異常問題的及時排除(遇到異常立即有臨時對策); 6. 生產工藝的改善、產品性能及結構方面的改善; 7. 協助技術總監對試產完成后召集相關單位召開試產性能測試問題點的檢討會議; 8. 協助制作所有負責機種之變更屢歷記錄; 9. 給出產品功能不良的原因分析及改善對策; 10. 協助維修員對不良品的維修及對其適要的培訓; 11. 協助工程經理對新材料量試,跟蹤其質量狀況以及QE可靠度試驗結果; 12. 完成新機種試產不良品的分析及修復,并記錄各項問題點予以備案; 任職資格: 1.年齡:25周歲以上 2.學歷:電子信息科學技術及相關全日制大專以上學歷 3.熟悉模擬電路及各種常用電子器件性能和使用方法; 4.熟悉開關電源的設計和調試,掌握EMC和安規等相關知識。 5.具備團隊合作精神,自我激勵,能夠按進度及計劃完成任務。 -
20-30K
本科
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5年
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東莞-東城區
立即應聘
任職要求: 1,電子類相關專業全日制本科畢業,5年以上相關工作經驗。有成功獨立開發UPS及儲能產品軟件經驗者。 2,非常熟悉UPS電源主控芯片型號:瑞薩R5F212BCSNFP德州儀器TMS320F280049PZ/TMS320F280025PNS /TMS320F280023或者兆易創新GD32FCES等芯片軟件編寫(C語言或者匯編語言)。 3,懂數字電路,模擬電路,能獨立完成原理圖設計,PCB設計。 4,懂常用的BUCK,反激,正激,全橋等拓撲結構和工作原理,精通MOS,電容,二極管等關鍵元器件測試和選型。 5,待遇面議,公司提供食宿,五險和公司股份股權激勵(公司股東) -
8-12K
大專
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3年
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東莞-清溪鎮
立即應聘
崗位職責 1、負責3C數碼類,動力儲能類電池BOM的制作,樣品的制作指導; 2、負責現場異常的處理及標準化預防措施; 3、負責客戶售前的相關工作及協助處理售后; 4、優化現有產品線的工藝流程,提高生產效率,降低生產成本; 任職要求: 1、動力類電池PACK工程師工作經驗3年以上,25-38歲,能夠獨立完成上述相關工作; 2、熟悉電池PACK領域的相關技術和標準,能夠為客戶提供電池PACK專業的解決方案。 3、具備良好的溝通技巧和服務意識,能夠與客戶進行有效的溝通和協調。 4、具備項目管理和團隊協作能力,能夠與其他專業人員和客戶進行有效的溝通和協作。 5、具備較強的學習能力和解決問題的能力,能夠快速適應新領域和技術的發展變化。 -
7-10K
大專
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2年
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東莞-清溪鎮
立即應聘
1、能獨立看懂電子工程圖紙;協助工程師處理新項目備料、樣品焊接、測試、文件整理 ; 2、熟悉開關電源生產加工工藝流程; 3、熟悉protel99se或AD等電子畫圖軟件和CAD等辦公常用軟件者優先. 任職要求 1、電子/電氣/自動化等相關專業,大專及以上學歷, 或有多年電源助工經驗. 2、熟悉用電路設計軟件設計電路原理圖和PCB; 3、熟悉模擬電路和數字電路; 4、具備熟練的電路原理分析能力,以及電路原理應用能力 -
13-25K
大專
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2年
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東莞-石碣鎮
立即應聘
崗位職責: 1、熟悉PD電源的工作原理及線路的調試和設計。 2、能夠獨立承擔項目研發,有創新精神,以及相關產品的問題處理。 3、完成上級領導臨時交代的事情。 任職要求: 1、電子類相關專業,5年以上相關工作經驗。 2、熟練掌握數字電路、模擬電路,能獨立完成原理圖設計、PCB設計;。 3、熟練掌握降壓,反激,正激等開關電源架構, 精通開關電源控制器,MOS,電容,二極管等關鍵元器件測試及選型。 4、熟練掌握開關電源變壓器、共模電感、差模電感等磁性的器件設計及選型。 5、熟悉開關電源安規,EMC設計, 能夠準確定位問題點并進行整改。 6、有良好的溝通能力和團隊協作精神,有責任心,能夠承受工作壓力。具備較強邏輯思維能力和學習能力,能夠主動分析思考問題。
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