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職位分類:
篩選條件:
學歷要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中專
- 大專
- 本科
- 碩士及以上
工作年限
- 不限
- 應屆畢業生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪資要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已選條件:
- 企業文化主管/專員
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推薦招聘信息
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6-8K
本科
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1年
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東莞-塘廈鎮
立即應聘
工作職責 1.企業文化宣傳與傳播 制定并實施企業文化建設與傳播的方案。 策劃與組織企業文化相關活動(如年會、員工表彰會、文化培訓等)。 通過線上線下多種形式傳遞企業文化理念,提升員工的文化認同感。 2.新媒體與內容運營 負責微信公眾號、視頻號、抖音、微博、網站等平臺的內容更新與運營。 策劃、撰寫和發布符合企業文化的文章、短視頻、海報等宣傳內容。 監測運營數據,優化內容傳播效果。 3.品牌形象建設 參與企業內外部品牌宣傳,統一企業文化對外展示的調性。 協助制作宣傳資料,如畫冊、企業介紹PPT、視頻等。 4.員工溝通與文化落地 收集員工對企業文化的反饋,并提出改進建議。 推動企業文化在各部門、分支機構的落地執行,強化員工對企業價值觀的認同。 協助開展員工滿意度調查并優化員工體驗。 5.企業內部宣傳與溝通 設計、更新內部宣傳內容(如內刊、海報、公告欄等)。 通過培訓或講座等形式傳遞企業文化核心理念。 6.其他事務 協助完成上級交辦的其他與文化宣傳相關的任務。 任職資格 1、本科及以上學歷,新聞傳播、新媒體運營、市場營銷等專業優先; 2、熟悉企業文化建設相關理論,具備一定的文化管理知識; 3、熟練使用新媒體平臺(如微信公眾號、短視頻平臺)的運營工具; 4、具備一定的視覺設計或審美能力,熟悉Photoshop、Canva等設計軟件更佳; 5、對品牌管理與傳播有一定了解; -
7-9K
大專
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2年
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東莞-松山湖
立即應聘
崗位職責: 1、對接社保進行工傷申報、認定、堅定及相關費用申請及保險后續理賠; 2、工傷期間調查及各項資料收集、提報及跟進,必要時需出外勤跟進處理; 3、定期根據頻發工傷案例對用人部門進行工傷教育和培訓工作、不斷宣傳及普及工傷防治知識; 4、工傷分析及總結,為上級的工傷管理決策提供參考和依據; 5、領導交代的其他工作事項; 任職要求: 1、大專及以上學歷,人力資源、法律、心理學類、管理類專業優先; 2、有千人以上制造業企業員工關系、工傷處理工作經驗,有法律基礎,熟悉勞動法相關法律、法規; 3、能獨立解決復雜的人事管理實際問題,具有較強的人際理解力,善于整合資源驅動目標達成; 4、具備較強的溝通能力、親和力,性格沉穩,自驅力強。 -
5.5-7.5K
不限
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1年
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東莞-塘廈鎮
立即應聘
崗位職責: 1、負責企業文化宣傳的制作,企業ppt,宣傳片,制定各類企業文化宣傳計劃,體現公司核心價值觀,引導良好的企業文化氛圍; 2、負責策劃、協調和執行各項文娛活動,如:年會、節日活動、團建活動等; 3、負責開發維護公司公眾號、視頻號、網站等社交媒體平臺 4、完成上級交辦的其他任務。 任職要求: 1、性格活潑開朗,溝通協調能力強,有創新能力,寫作能力,策劃能力; 2、本科及以上學歷,有較強的文字功底。 3、踏實勤懇,吃苦耐勞,工作積極,責任心強。 -
6.5-7K
大專
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1年
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東莞-虎門鎮
立即應聘
1、使用有效方式開展培訓需求調研,擬定培訓計劃 2、年度培訓計劃的跟進和實施 3、人才儲備及培養,員工發展通道及檔案建立 4、內部課程的開發、設計和講授工作 5、制定培訓相關制度流程、培訓共享中心的運作和維護 6、內部講師的認證和管理 7、培訓檔案的管理(含課程庫、試題庫、講師庫等)、培訓設施設備 8、培訓效果的跟進,培訓宣傳 9、文化刊物的設計、撰寫和編輯,文化宣導 10、培訓和文化設施的維護 任職資格: 1.大專以上學歷,人力資源專業更優,有2年以上企業培訓工作經驗; 2.具備培訓專業知識、管理技能與技巧,有簡單PS技能; 3.具備計劃能力和事件管理能力; 4.工作認真、細致,具有工作責任心,具備團隊合作精神; -
10-12K
大專
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應屆畢業生
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東莞-洪梅鎮
立即應聘
崗位職責: 1、深入理解集團戰略、業務、文化的關系,圍繞組織文化價值觀落地提出可實行方案; 2、負責企業內宣內容的策劃、選題、制作、推廣與效果評估 3、負責企業內宣渠道的運營與迭代 4、負責提煉富有號召力的員工故事,并在組織中廣泛推廣; 5、根據企業戰略發展規劃,策劃并落地文化活動項目,提高企業文化感知度; 6、推動企業文化在人力資源日常實踐、業務中的滲透與體現,與培訓、品牌合作開展聯合項目,助力企業品牌推廣; 7、文化體系牽引與管理。 要求: 1、大專以上學歷,人力資源管理、組織心理學等相關專業 2、3年在中大型制造企業文化實踐經驗,有成功推動企業文化工作落地的經驗 3、熟練掌握企業文化建設的相關理論和方法 4、具備較強的文字駕馭能力、學習能力,及優秀的溝通和協調能力。 -
6-8K
本科
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3年
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東莞-黃江鎮
立即應聘
崗位職責: ★根據集團公司發展及戰略需要,負責企業文化建設工作,具體負責文化建設及各渠道宣傳相關工作。 ★豐富企業文化宣傳內容的素材與創意提供,負責企業新媒體運營。 ★組織各項員工活動,完成企業文化活動方案的制定與組織實施執行。 ★定期維護、整理、升級企業文化相關文字、圖片、聲像資料庫與素材庫 ★完成上級交付的其他工作任務。 任職資格: ★本科學歷,人力資源、傳媒、設計、漢語言文學等相關專業; ★具有良好的文字功底,熟練使用常用辦公軟件及各類編輯、剪輯軟件; ★有親和力,善于跨部門溝通協調,積極主動協調內外部資源,統籌規劃、推進項目實施;思維靈活,學習能力強; ★有短視頻,公眾號等新媒體運營經驗優先考慮; ★熱愛文化活動工作,有想法,愛學習愛分享,能與同事建立良好的互動關系。 ★性格開朗活躍,富有激情,團隊意識強,能迅速融入團隊。 ★有良好的服務意識,工作責任心強; -
4.5-6.5K
大專
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應屆畢業生
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東莞-中堂鎮
立即應聘
主要工作內容: 1、負責企業活動檔案管理,各項音頻/視頻等收集和管理,定期維護、整理、升級企業文化相關文字、圖片、聲像資料庫與素材庫; 2、負責公司內部各項活動、總結、匯報等文案的撰寫整理,落實集團各項文化建設工作要求。 3、協助完成公司內部活動的策劃、組織和實施; 4、完成部門上級交辦的其他工作。 工作經驗、能力、態度等主要要求: 1、專科及以上學歷,人力資源管理、漢語言文學、藝術設計、廣告設計相關專業; 2、能熟練操作辦公室軟件、圖片處理軟件 3、性格外向、開朗,良好的溝通協調能力、理解力、親和力;具有優秀的寫作能力和靈活的處事能力; 4、學習能力強,有上進心,具備團隊合作精神和積極進取的工作態度,具有良好的職業操守; 5、有一至二年工作經驗優先,優秀應屆本科生亦可。 -
7-10K
大專
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3年
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東莞-萬江區
立即應聘
工作內容: 1、負責集團公司企業文化、活動類、抖音類視頻拍攝,完成視頻剪輯、處理節奏、架構、字幕、音樂、音效,保證成片效果。 2、負責公司品牌形象的視覺宣傳,包括但不限于海報、宣傳冊、社交媒體圖片等。 3、負責公司抖音、快手、微信視頻號等的創建、維護與優化,制定宣傳或直播內容策略,提升直播間流量和粉絲粘性。 4、根據公司企宣要求完成短視頻制作或者直播拍攝等。 5、完成上級領導交辦的其他工作事宜。 主要職責: 1、擁有相關領域的大專及以上學歷,廣告、傳媒、設計等相關專業優先; 2、熟練掌握視頻剪輯、美工設計軟件及直播工具,具備豐富的實戰經驗; 3、能獨立完成拍攝、視頻視效設計及剪輯工作; 4、有較強的美術功底、審美和色彩把握能力; 5、有一定的視頻運營能力,對視頻特效有獨特見解與控制能力,能有效精準領悟,把握創作方向; 6、對互聯網行業有深入了解,熟悉社交媒體和直播平臺的運營規則。 -
8-16K
不限
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應屆畢業生
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廣州-白云區
立即應聘
公司介紹:我們是一家演藝型公司,主要接外面的表演為主,公司目前招聘服裝走秀藝人這個職位 主要工作:主要穿著公司提供給你的服裝(晚禮服、婚紗、長裙、旗袍、漢服、唐服)跟隨團隊上臺走秀 一、招聘崗位及條件 1.公司目前在招服裝走秀藝人,需要您有掙錢的欲望,勤快努力積極向上,能正常交流溝通,(不會可學、社恐別怕、很多人一起表演不是你一個人表演) 2.年齡18周歲以上,身高150以上都可以接受 二.薪資待遇 1、保底工資8000+50%提成+包吃住,月綜合收入1.5W左右,十天發一次工資 2、宿舍環境優美2人公寓,空調熱水器洗衣機冰箱,家電齊全 3、月休4天,可以存休可以連休,高連休15天 -
7-8K
大專
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3年
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東莞-長安鎮
立即應聘
1.大專以上學歷,普通話標準,身高160+,***. 2.熟練使用Office辦公軟件,有3年以上大型工廠培訓,企業文化活動和大型年會組織策劃工作經驗,熟悉企業公眾號運作。
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