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職位分類:
篩選條件:
學歷要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中專
- 大專
- 本科
- 碩士及以上
工作年限
- 不限
- 應屆畢業生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪資要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已選條件:
- 人事助理/文員
沒有找到相關職位,修改篩選條件試一下
推薦招聘信息
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人事助理兼前臺
急聘
4-4.5K
中專
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應屆畢業生
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東莞-東城區
立即應聘
崗位職責： 1、負責來訪客戶的接待、詢問及引薦，保持良好的禮節禮貌： 2、負責部門各項業務報表數據匯總，文檔歸檔整理：收發協議、合同； 3、員工面試、入職、離職、調崗、勞動合同簽定等人事手續辦理； 4、負責員工考勤記錄，考勤數據核對與報表匯總，并制作報表： 5、準時更新員工通訊地址和電話號碼等聯系信息： 6、購置、治理辦公設備、辦公用品，負責發放登記： 7、負責公司辦公環境治理，保持前臺、會議室及茶水間等公共環境的衛生清潔及桌椅擺放，并保持潔凈干凈等后勤效勞相關事項： 8、負責員工宿舍分配及宿舍管理等事務； 9、負責上組領導交辦任務的執行和匯報及其它部門文職事項。 任職資格： 1、高中、中專及以上學歷、有一年以上文職、行政、人事相關工作經驗優先； 2、思路清楚、頭腦敏捷、語言表達力量強，標準普通話，具有親和力： 3、熟識前臺工作流程，會使用一般辦公自動化設備； 4、會使用辦公軟件、具備根本的計算機操作力量，要求對exce1表格熟練。 -
3-4K·13薪
不限
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不限
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東莞-清溪鎮
立即應聘
1、人力資源管理、工商管理專業優先； 2、2024年畢業的應屆生； 3、電腦操作熟練； 4、具有較好的溝通能力。 本崗位包吃包住，享有年終獎 -
4-4.5K
大專
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3年
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東莞-東城區
立即應聘
崗位職責： 1、負責公司固定資產的管理，保障資產的管理制度化、程序化； 2、負責公司日常行政管理的運作； 3、負責公司的檔案管理及各類文件、資料的統計管理工作； 4、負責各類會務的安排； 5、負責組織行政、后勤、保衛工作等的指導、協調、監督和管理； 6、負責跟進行政管理的成本控制及水電管理等； 7、負責員工活動策劃及安排。 任職要求： 1、能熟練使用電腦軟件，并且打字速度快，能快速上手工作。 2、有一年以上行政相關經驗者優先。 3、做事認真仔細，有責任心。 -
4.5-5K
高中
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不限
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東莞-塘廈鎮
立即應聘
1.根據公司用人需求招聘人員,安排面試, 2.負責辦理員工的入職，離職等手續, 3.核算人員考勤,請假單,獎懲,銀行卡等, 4.安排員工宿舍,廠牌工衣發放,發布通告等日常事務, 5.完成領導交代的其他事情. -
4-5K
高中
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應屆畢業生
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東莞-企石鎮
立即應聘
1、接待來訪客人并及時準確通知被訪人員； 2、負責網絡招聘信息、及時跟進、分類、保存求職簡歷； 3、負責前臺區域的環境維護； 4、及時更新員工的個人信息和資料，并做人員考勤的統計； 5、接待員工招聘及入職手續的辦理； 6、生產單及生產日報表的錄入及打印； 服從管理，有團隊意識，工作表現好可以調升其他部門 -
4-6K
中專
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應屆畢業生
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東莞-樟木頭鎮
立即應聘
【崗位要求】 1、根據公司需求，進行人員招聘； 2、辦理員工入職、離職相關手續； 3、上級領導安排的其他相關工作； 【任職要求】 1、有過人力資源崗位相關經驗 2、具有良好的溝通與協作能力 【上班時間】 單休26天制，禮拜天休息 -
6-10K
本科
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3年
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東莞-常平鎮
立即應聘
一、 ?薪酬管理?： 1.搜集各部門薪酬申請及薪酬調整申請，完成工資和勞務費的月份匯總表。 及時更新各部門上交的課酬標準； 2.核定所有報表中的數據，報人力資源部負責人審批后報財務部核發。 3.參與制定并優化公司薪酬福利制度，確保公司薪資具有內部公平性和外部競爭性。 4.進行薪酬調查，與同行業薪資進行對比，提出薪酬策略建議。 ?二、績效管理?： 1.收集、匯總、分析月度績效數據，對績效數據進行整理和反饋。 2.負責月度績效考核方案的制定及執行。 3.協助完成部門績效制度的修訂與完善工作。 4.根據考核標準結合實際情況開展日常績效管理工作。 5.優化公司績效管理制度，對運行過程中出現的問題提出改進建議。 6.組織實施公司績效考核工作，監督各部門績效考核過程的客觀公正，并對考核結果進行統計、匯總和分析，提出績效改進建議。 7.及時更新績效考核指標，使績效考核更公正、客觀和有據可依。 負責受理績效考核申訴。 8.協助上級主管完善績效考核體系建設，規范薪酬績效管理各項流程。 9.匯總、統計、歸檔績效考核數據，建立員工績效考核檔案，為績效工資核算提供基礎資料及依據。 10.制定公司薪酬政策，建立薪資等級。 11.負責月度薪資計算。 -
5-7K
大專
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應屆畢業生
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東莞-茶山鎮
立即應聘
工作內容： 1.善于主持分享 2.擅長企業文化，機制，制度，考核，薪酬的體系建立 職位要求：1.專員 2.大專以上學歷 3.20-35歲之間 工作時間：8：20-12：00 14：00-18：00 六天制 -
人事助理
急聘
5-7K
本科
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不限
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東莞-大朗鎮
立即應聘
崗位要求 本崗位急聘，能盡快到崗 1、本科學歷，人力資源專業或文科類 2、形象氣質良好，注重個人素質修養，良好的表達溝通能力 3、做事積極認真負責，性格開朗外向 4、服從領導安排，執行力強 5、熟悉word，ppt，熟悉拍攝，剪輯，會寫腳本，文案 6、有人力招聘實習經驗優先考慮，優秀應屆生可培養 崗位職責 1、負責產線員工招聘兼部分職員崗位招聘 2、后期參與視頻宣傳拍攝，包含剪輯，抖音后臺運營維護 3、出鏡直播招聘等。 -
5-6K
高中
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1年
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東莞-長安鎮
立即應聘
工作職責： 1、人事考勤系統處理； 2、前臺總務工作處理； 3、行政后勤工作處理； 4、檔案、文件管理； 5、績效數據統計； 6、其它事務工作處理。 任職資格： 1、高中以上學歷，電腦操作熟練； 2、一年以上相關工作經驗； 3、了解人力資源六大模塊及勞動合同法； 4、有一定的寫作能力及文學功底； 5、做事積極主動、禮貌大方、反應靈敏； 6、具備良好的溝通、協調能力，工作細心，責任心強。
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