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急聘
已選條件:
- 南京
- 產品經理/主管
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推薦招聘信息
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20-25K
大專
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3年
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東莞-塘廈鎮
立即應聘
崗位職責: 1、熟悉藍牙耳機產品與新產品的分析和開發，對市場新興產品比較關注和敏感; 2、負責新產品的開發及定義，進行市場調研，收集客戶反饋，通過數據分析，輸出產品需求文檔，提出新產品建設思路和方向，組織立項，發展新產品; 3、負責產品線的產品規劃、設計和生命周期管理，并負責優化產品賣點和用戶痛點，優化產品功能與成本，， 4、負責產品線全過程管理，對產品生命周期進行有效管理，包括需求收集、市場和競品分析、制定產品規劃、協調設計產品功能、跨部門協調溝通、線上產品監控等; 5、負責組織執行產品戰略落地，負責產品的分析研究、運營優化;根據市場需求變化，制定退市產品清理方案(包括但不限于售后產品、滯銷產品等) 6、積極展開對外合作，規劃產品推廣與版本迭代，有效實現產品運營指標。 -
10-20K
大專
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5年
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東莞-大嶺山鎮
立即應聘
崗位職責： 1.主導功率器件如TO-220(F)/TO-252/TO-247等封裝的開發導入和公司長遠發展規劃 2.負責功率器件封裝工藝流程及方案設計，主導模治具和工裝夾具開發，設計車間工藝平面布圖，分析成本 3.編制工藝圖紙，制程等相關文件 4.分析并解決功率器件封裝過程中的問題，提高品質和效率 5.負責ASM 大力神和KS Power Fusion/Power-C及OE鋁線機人員操作技能和維修技能培養提升 6.負責功率器件各工序設備評估選型及UPH的制定。 任職要求： 1.全日制本科以上學歷，如技能特別優秀，可放寬到大專 2.8年以上半導體封裝廠工作經驗并且其中有3年以上是負責功率器件封裝，熟悉鋁線封裝，精通ASM 大力神和KS Power Fusion/Power-C及OE鋁線機 3.精通功率器件封裝工藝，能獨立解決問題 4.熟練Auto CAD等制圖軟件 5.有領導能力，帶領過團隊 6.有很強的抗壓能力，能達到公司戰略目標 7.溝通協調能力強，服從公司，認同企業文化 -
18-28K·13薪
不限
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應屆畢業生
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東莞-石排鎮
立即應聘
1．負責產品部門的管理工作，負責公司音頻耳機，智能穿戴產品的產品規劃，承接公司戰略，制定公司的產品策略。 2．落實產品的需求調研、功能定義，通過數據分析、用戶研究、競品分析等方式，分析用戶場景，提出產品設想。 3．產品規劃及定義，輸出產品任務書，保證產品競爭力及可挑戰達成的產品目標。 4．對產品硬件配置及選型有基礎認知和研判，對產品軟件交互和 APP 體驗能深度體驗并能推動改良做到軟硬件協調聯動。 5．在產品開發和銷售階段，對產品體驗負責，保持用戶視角，不斷推動產品體驗優化。 6．追蹤產品的整個生命周期，關注用戶體驗與反饋，及時發現和解決問題 職位要求： 1．本科及以上學歷，具有3年以上耳機產品經理相關經驗，熟悉團隊管理工作。 2．對市場和數據敏感，具備較強的市場洞察和 用戶分析、數據分析能力。 3．具有很強的溝通理解能力和協調能力，具備合作精神，愿意接受挑戰，能承壓。 4．具有高度的責任心和較強的自我驅動力，能夠推送上下游協同工作。 5．善于學習，具有較強的好奇心，思維開闊、創新意識強，能夠影響團隊。 -
8-15K
中專
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2年
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東莞-南城區
立即應聘
工作職責： 1、負責華為、深信服、飛塔、科士達、維諦、ITC等相關產品年度銷售規劃，協調各部門達成項目目標; 2，負責深入理解提升用戶體驗的機會點，定義產品解決方案； 3，負責深入了解市場，搜集行業動態和相關產品信息行情并輸出數據、文檔。 4，理解公司的戰略與業務規劃，協助上級制定產品需求文檔；與項目團隊協作，深度參與到客戶端，挖掘客戶潛在需求，為客戶提供優質解決方案； 5，聯合華為等廠家通過市場活動、走進華為、參觀現場等多種渠道或方式獲得客戶資源，通過了解客戶需求，判斷其銷售價值。 任職要求： 1、大專及以上學歷，計算機及相關專業畢業。 2、心態積極、樂觀，有進取心，主動性強，善于學習，接受能力強。 3、對工作壓力有正確的認識，遇到困難不逃避，愿意去學習和克服難題，并有較好的韌勁。 4，分析和邏輯能力強，有良好的文檔能力和表達能力； 5，富有創新意識，有較強的洞察能力，市場感知敏銳； 6，熟練編寫各類技術文件,有一定的項目管理工作經驗,協調公司資源協助團隊完成項目落地; 特別說明： 1、不要求一定要具備相關的銷售工作經驗（因為：有銷售經驗不等于有銷售能力，無銷售經驗也不能說明缺乏銷售潛力。最主要的是：我們有提供非常完善、系統的培訓體制）！ 2、面試通過之后即進入職前培訓階段，在此期間，將系統地學習相關的產品知識、基本的工作流程與銷售技能、技巧等知識。 薪資待遇： 1、薪資：底薪 +上不封頂的業績提成 + 個人業績達標獎金 。 2、社會保險：工傷保險+門診醫療保險+住院醫療保險+失業保險+養老保險。 3、作息時間：1）采用大小休工作制，（本周雙休下周單休，單休周六工作主要是培訓互動學習）。 4、國家法定假期：按國家規定休息； 5、帶薪假期：除婚假等法定帶薪假之外，所有員工每年均可享受帶薪年假5天。 我們提供： 1、與卓越領導團隊及行業內精英人才共同創造歷史的機遇； 2、與發展中企業共同成長的機會； 3、廣闊的職業發展空間. -
智能產品銷售代表
急聘
5-9K
高中
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應屆畢業生
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東莞-常平鎮
立即應聘
1、負責產品的推廣銷售，參與商務談判，簽訂合同； 2、通過多方渠道拓展與維護，尋找客戶； 3、相關業務的工作匯報。 任職要求： 1、男女不限，年齡20-35歲，有無銷售經驗亦可； 2、需要對銷售工作有較高的熱情，做事認真負責； 3、具有較強的事業心，團隊合作精神和獨立處事能力，勇于開拓和創新。 -
游戲類外設結構產品經理
急聘
18-22K
本科
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3年
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東莞-鳳崗鎮
立即應聘
職責: 1.定義和細化產品功能需求, 對產品開發流程有深入的理解。 2.具備市場調研和分析能力, 了解客戶需求和行業趨勢。 3.監控產品性能，能夠定義產品愿景、路線圖和功能需求, 并基于反饋迭代產品功能。 4.管理產品預算，確保資源有效利用。 5.具備良好的溝通和人際交往能力, 能與市場營銷、銷售和客戶支持團隊密切合作，確保產品 成功上市。 要求: 1.3年以上產品管理, 設計經驗。 2.擁有成功規劃和推出新產品的經驗, 有游戲外設類產品經驗者優先。 3.具備項目管理和團隊合作能力。 4.良好的分析, 問題解決能力, 與競爭對手進行差異化競爭。 5.具備創新能力，能夠不斷提出新的想法和解決方案，同時，還能適當的把控，確保創新的可 行性和實用性。 -
產品經理
急聘
12-24K
大專
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3年
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東莞-常平鎮
立即應聘
崗位職責： 1、負責亞馬遜/獨立站辦公產品，促銷品，游戲玩具硬件產品選品，采買，開發。 2、產品策劃和戰略制定:根據市場需求、競爭情況和公司戰略，制定產品策略和規劃。 3、需求分析和定義:收集和分析市場需求，并將其轉化為清晰的產品需求。 4、產品開發和管理:與跨功能團隊合作，參與產品開發全過程，并負責產品的日常管理。 任職資格： 1、大專及以上學歷，市場營銷、工商管理、產品設計等相關專業。 2、產品管理知識:具備產品管理的基本理論和方法，了解產品開發的流程和原則。 3、項目管理:具各良好的項目管理技能，能夠有效組織和協調跨功能團隊。 4、溝通能力:良好的口頭和書面溝通能力，能夠與不同利益相關者進行有效的溝通和協調。 5、分析能力:具備數據分析和問題解決能力，能夠從市場數據和用戶反饋中提取有用信息。 6、用戶導向:關注用戶需求，能夠理解用戶心理和行為，設計出符合用戶期望的產品。 -
游戲類外設電子產品經理
急聘
18-22K
大專
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3年
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東莞-鳳崗鎮
立即應聘
職責: 1.定義和細化產品功能需求, 對產品開發流程有深入的理解。 2.具備市場調研和分析能力, 了解客戶需求和行業趨勢。 3.監控產品性能，能夠定義產品愿景、路線圖和功能需求, 并基于反饋迭代產品功能。 4.管理產品預算，確保資源有效利用。 5.具備良好的溝通和人際交往能力, 能與市場營銷、銷售和客戶支持團隊密切合作，確保產品 成功上市。 要求: 1.3年以上產品管理, 設計經驗。 2.擁有成功規劃和推出新產品的經驗, 有游戲外設類產品經驗者優先。 3.具備項目管理和團隊合作能力。 4.良好的分析, 問題解決能力, 與競爭對手進行差異化競爭。 5.具備創新能力，能夠不斷提出新的想法和解決方案，同時，還能適當的把控，確保創新的可 行性和實用性。 -
18-25K·13薪
大專
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3年
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東莞-清溪鎮
立即應聘
崗位職責： 1、市場洞察和產品規劃：產品經理需持續進行市場調研，了解市場需求、競爭對手和用戶需求，以 確定產品方向和優先級，并形成對應的產品立項前分析及產品定位、成本/定價（售價）、立項輸出； 2、產品研發和交付：協調前端研發及后端供應鏈等各模塊工作，確保產品按計劃進行開發和上市； 3、產品上市：制定市場推廣、銷售策略和售后服務等上市計劃； 4、產品運維和升級：關注產品的市場表現和用戶反饋，進行產品優化和升級； 5、定期洞察行業信息，協助上級共同確定產品研發、發展目標及戰略； 6、上級領導交代的其他任務。 任職資格： 1、需求分析能力：收集和分析用戶需求，進行需求分類、優先級排序和可行性分析； 2、用戶體驗設計能力：能基于洞察用戶體驗，設計并改進產品的用戶體驗及交互方式； 3、項目管理能力：負責產品從概念到上市的整個生命周期，包括規劃、組織和控制項目進度； 4、數據分析能力：通過數據分析了解用戶行為、市場趨勢和產品性能、定位、售價，挖掘數據中的 價值，并運用及實施數據； 5、內外部協作能力：與不同部門協作，包括市場、銷售、技術、供應鏈等，確保產品開發過程順利 進行； 6、供應鏈管控能力：了解不同供應端的產品交付能力，能依據產品需求選擇合適的供應鏈交付商； 7、持續學習能力：不斷學習新技術，了解行業最新發展動態，提升專業能力。 福利待遇： 1、5天8小時工作制，雙休； 2、公司設有季度獎+年終獎+年底雙薪+帶薪年假，按法定節假日放假、節日福利、生日派對各種福利等； 3、公司設有獨立的健身房、瑜伽室、娛樂大廳、圖書室等； 4、不定期組織各類文娛活動； 5、薪資：18K-25K*13薪. -
10-20K
本科
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3年
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東莞-長安鎮
立即應聘
崗位職責： 1、熟悉生產流程及機加工工藝（普車、普銑、數控車床、CNC機加工）、電鍍、陽極等表面處理； 2、具備主導能力及溝通協調能力，確保項目能按期完成，順利交付客戶； 3、具備管理能力，能定期開會，制定生產計劃，分配生產任務，以及日常辦公管理； 4、具備獨立報價能力，參與從報價階段的項目評估，項目立項并組織項目啟動會議做好前期策劃； 5、具備分析問題及解決問題的能力，針對客訴進行開會討論問題點并找出解決對策； 6、具備良好的職業道德，高度的工作熱情和責任感，有較強的事業心，團隊精神和獨立處事能力；
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