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職位分類:
篩選條件:
學歷要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中專
- 大專
- 本科
- 碩士及以上
工作年限
- 不限
- 應屆畢業生
- 1~2年
- 2~3年
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- 10年以上
薪資要求
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- 小于3K
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- 30K以上
急聘
已選條件:
- 國際業務
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推薦招聘信息
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10-15K
本科
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5年
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廈門-海滄區
立即應聘
崗位要求： 1、本科以上學歷，5年以上外貿銷售或市場開發工作經驗，2年以上帶團隊經驗，有品牌大客戶維護經驗優先 2、了解出口退稅、進口關稅等基礎財務知識 3、英語能作為工作語言，跟客戶對接 4、熱愛外貿崗位，有上進心； 崗位職責： 1、根據公司年度銷售目標，結合客戶的市場及預測需求、新項目的開發狀況，完成公司銷售目標 2、開發新客戶，新項目的拓展，主導商務溝通及價格談判 3、貨款回收 4、客戶關系維護 -
6-10K
大專
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2年
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東莞-厚街鎮
立即應聘
崗位職責： 1、會英語，懂手袋專業術語 2、有責任心，配合工作 3、負責客人要求的打樣和品控要求的跟蹤及寄送、追蹤結果，并反饋給上級領導； 4、負責外貿訂單交期的跟蹤及不定時與客人進行溝通協調； 5、負責客戶投訴的接收、轉化內部處理、反饋及跟蹤結果； 6、負責訂單的出貨安排、跟蹤關務及貨運情況，并及時與客戶保持進度共享； -
4-7K
大專
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應屆畢業生
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東莞-高埗鎮
立即應聘
崗位職責 1、產品翻譯，上傳等工作 2、協助業務翻譯西語文件 3、后期想做業務跟單薪資另增加 任職要求 1、西班牙語讀寫熟練，口語不作要求 2、應屆生，男女不限，經驗不限 大小周，8小時，8：00-17：30，人際關系簡單，請假自由 -
6-10K
大專
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應屆畢業生
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東莞-石排鎮
立即應聘
男女不限，大專以上學歷，有兩年以上外貿跟單經驗優先，英文聽，說，寫流利； 能獨立處理所有外貿業務事項。 -
5-10K
大專
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不限
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東莞-黃江鎮
立即應聘
負責業務的開發及客戶的定單前期處理。 要求：英語專業， 4級以上水平。并熱愛外貿工作。有經驗者優先。優秀應屆生可接收。 公司每年都有展會，所以要求口語要好。 包吃住，每人一個套間，有獨立衛生單，及陽臺。內設有電視，空調。 公司推廣平臺有阿里巴巴，環球廣貿，及展會。 入職后本公司有專門的外訓及內部培訓，學習外貿相關知識跟技巧，向外貿老手學習經驗，跟外貿新人相互交流心得，共同進步。 高提成，多獎勵，包吃住，歡迎加入我們的團隊！ -
8-12K
大專
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3年
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東莞-塘廈鎮
立即應聘
我司是從事移動電源、儲能電源、鋰電池等3C數碼手機周邊、電腦周邊配件等銷售的 崗位要求： 1、大專及以上學歷，年齡25-35歲； 2. 2年以上相關B2B環球資源、阿里巴巴國際站業務銷售經驗，有新能源電池、儲能工作背景和資源優先。 3、具備極強的市場開拓與豐富的銷售談判技能，有敏銳的市場洞察能力。 4、有較強的事業心，性格開朗活潑。 5、相關進出口貿易工作實操經驗，了解國際貿易市場 6、具備與外商洽談、電子信函等英語交流和翻譯外文資料的能力； 7、 熟悉外貿和訂單管理流程。 注：此崗位不接受線上面試，謝謝！ 福利待遇： 1.薪酬：8-12K，具體薪資面議； 2.保險：五險（養老、醫療、生育、工傷、失業） 3.食宿：公司提供住宿、公司自有食堂。 4.福利：定期發放勞動保護用品、重大節日過節費、生日禮金等多項福利補貼。 5.多姿多彩的員工社團活動----歌唱、羽毛球、籃球比賽等 6.公司提供完善的業務知識培訓和良好的職業發展計劃，及完善透明的晉升渠道。（縱向：銷售代表-銷售經理-銷售主管-片區經理；橫向：公司提供多崗位的內部競聘：行政，人事，培訓，銷售推動等等） 7.上班時間：09：00—18：00(中午休息1.5小時）。大小周 -
5-10K
大專
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1年
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東莞-鳳崗鎮
立即應聘
一、崗位職責： 1、利用網絡平臺開發國外新客戶； 2、跟進公司分配的詢盤； 3、維護公司分配的老客戶； 4、負責阿里國際站子賬號的日常運營管理； 5、分析競爭對手情況，掌握市場趨勢和變化，制定改善的可行性方案。 二、職位要求： 1、大專及以上學歷，對外貿電商感興趣者； 2、英語四級以上, 具備良好的的英語聽寫能力； 3、一年以上的工作經歷； 4、工作踏實，有責任心, 有耐心； 5、有工科/技術方面的背景優先。 三、福利待遇： 我們致力于為所有員工打造一個舒適、輕松的工作環境，為大家提供一個廣闊的職業發展平臺，更為大家提供： 1、薪 酬：浮動底薪+提成+績效構成，擁有在行業內頗具競爭力的薪資及激勵機制； 2、食 宿：包住（宿舍干凈整潔、舒適，并配有空調、熱水器），如果外宿補貼200元/月. 伙食補貼400元/月(全勤). 2、社會保險：員工入職即購買五險； 3、節日慰問：公司在端午節、中秋節、春節等重大節日為員工發放節日慰問品； 4、員工活動：每季度為員工組織生日party并送上生日禮物，每年舉行一次大型年會活動和一次帶薪公費旅游活動，并組建活動俱樂部定期組織各項文娛活動，豐富員工的業余生活； 5、培訓晉升：分階段為員工組織系統培訓，實行1對1專人指導； 6、假期規定：享受帶薪休假，享受國家規定節假日。
移動端：
國際業務招聘
