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急聘
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推薦招聘信息
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9-11K·13薪
大專
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5年
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東莞-鳳崗鎮
立即應聘
崗位職責； 1.對本司保稅監管物料的合同備案、核銷、合同平衡的監管、改善、流程優化； 2.熟悉進出口業務，對外海關事務業務處理流程，確保進出口業務進出海關申報安全、順暢； 3.熟悉國際貿易、海關法律、法規、并依據政策要求定期培訓公司業務、優化業務流程去滿足海關政策管理要求，規避公司風險； 4.部門內部團隊建設，建設高效、強大的富有競爭力的團隊； 任職要求； 1.大專以上學歷，國際貿易、物流管理類相關專業（優先），5年及以上大中型企業管理工作經驗 2.具備扎實的物流理論知識，精通物流管理工作流程及各種異常問題處理，具備較強的團隊管理及建設能力； 3.熟練操作辦公軟件，具備良好的英文書寫能力； 4.具備良好的溝通能力，應變能力，職業素養責任心強，能承受較大的工作壓力。 -
物流運營經理
急聘
7-14K
中專
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2年
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東莞-厚街鎮
立即應聘
崗位職責： 1.全面負責供應鏈項目管理工作：制定項目工作計劃，對項目內各崗位提供工作指導并不斷完善優化相關操作流程和管理制度； 2.負責制訂項目內關鍵指標，合理調度資源、控制項目成本，完成項目的年度產值指標和利潤； 3.負責整個項目的良性運行，密切監控項目運營質量，及時發現過程中的問題給予協調解決，保障項目運營順暢，并對項目運營狀況進行分析。 任職要求： 1、較強的運營組織能力，溝通協調能力，執行力，具備解決問題及抗壓能力。 2、1年以上相關物流項目管理經驗,熟悉供應鏈管理作業流程、信息管理系統，快速到崗者優先考慮； 薪資待遇從優，利潤提成豐厚，上不封頂能者居，歡迎有志者加入我們！貨運/物流/倉儲
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1-100
交通便利
辦公環境優美
彈性工作時間
餐補
房補
8小時工作制
五險
高提成
績效獎
年終獎
季度獎
項目獎
節日福利
生日禮物
帶薪年假
2024-08-15
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8-15K
大專
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1年
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東莞-長安鎮
立即應聘
崗位職責：? 1、負責平臺物流部門日常管理工作，包括：倉儲、配送、分揀、車輛管理等；? 2、制定執行倉儲物流工作計劃、對物流工作規劃進行總結和完善；? 3、監督實施物流體系職責與管理標準；? 4、控制物流配送和倉儲物流成本提升物資周轉率，降低庫存損耗率；? 5、制定及控制部門物流及管理費用；? 6、負責部門人員的管理與團隊建設、考核、培訓等工作。 任職要求：? 1、大專及以上學歷，管理類、物流類、供應鏈、財務類相關專業；? 2、5年以上大中食材配送企業物流管理工作經驗；有管理行業5000平米以上樞紐的工作經驗；? 3、具備物流運輸、倉儲領域專業的實踐經驗，能獨立完成倉儲物流部門總體規劃設計及內外部資源整合；? 4、熟悉快速消費品物流管理業務流程，有豐富的流程管理操作技能；? 5、熟悉ERP及物流信息管理系統并有實施經驗；? 6、具有較強的領導能力，良好的語言表達、溝通及談判能力，富有團隊合作精神及管理能力，獨立工作能力強，能承受較大工作壓力。? -
物流經理
急聘
10-13K
大專
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3年
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東莞-厚街鎮
立即應聘
崗位職責： 1.根據公司戰略規劃，制定年度省區物流業務倉儲、運輸、配送及網絡覆蓋規劃，并組織規劃實施。 2.保證物流業務相關資質的合法性和完整性，保證物流業務安全運營，做好事前管理，防止一切不安全事故發生。 3.全面管理公司物流部工作。 4.基于公司預算，建立倉儲、運輸、配送各環節的費用標準，并對運營效率進行全面監控和管理，保證成本費用可控。 5.監督日常物流運營管理工作，保證公司物流部高效良性運營。 6.了解物流行業發展，能夠整合和利用外源，拓展物流業務。 7.協助子公司總經理及配合其他部門做好公司各項工作。 8.做好團隊建設及人才培養。 崗位要求： 1.大專以上學歷，物流管理、信息管理、電子商務、質量管理等相關專業優先； 2.從事物流相關質量管理、網絡規劃、成本核算工作3年以上工作經驗，大型物流企業3年以上團隊管理經驗。 3.具有優秀的領導和管理能力，具有良好的溝通和協調能力，具有獨自和帶領團隊完成任務的執行力，物流師，熟悉物流行業標準、流程。 -
12-18K
本科
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3年
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潮州
立即應聘
崗位職責： 1、根據公司目標制定計劃與流程管理，負責物流管理工作計劃與費用預算的制定、審批與實施工作； 2、通過制定及實施物流ＳＯＰ（標準操作規程），組織建立公司物流信息系統，優化物料庫存控制、訂單處理、運輸及配送等物流管理和運作體系； 3、組織建立公司貨物運輸體系，規劃公司的貨物調配與調度，評估和選擇物流承運商及運輸價格，運輸服務質量； 4、根據物料特性及物流發展狀況，組織建立公司倉儲、周轉等倉庫管理體系，制訂和完善各項倉庫管理流程和制度，保障貨物安全和按相應需求及時供應； 5、就物流信息及時向銷售計劃部、客戶服務部、財務部與物流合作商進行反饋，掌握發貨與庫存的動態變化，協助銷售計劃部做好要貨計劃，增強生產部門的預見性； 6、負責本部門員工的管理及考核工作。 任職要求： 1、大專以上學歷，物流管理、國際貿易、管理及經濟類相關專業； 2、3年以上物流運輸管理，有豐富的運輸車輛調度及運營經驗； 3、具備豐富的物流管理專業知識，熟悉保稅倉儲、物流控制領域，熟悉海關進出口流程； 4、具有極強的敬業精神并具備良好的領導才能和良好的行業管理理念，具有良好的溝通與談判能力； 5、工作作風嚴謹穩健，具備強烈的創業精神和開拓意識。 -
物流部主管
急聘
7-9K
大專
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3年
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東莞-石碣鎮
立即應聘
工作職責： 1. 物流倉儲現場工作的全盤管理; 2. 物流倉儲作業標準及作業流程制定與修訂; 3. 對物流倉儲現場各項具體工作進行監督、指導; 4. 物流倉儲人員的工作安排及績效考核; 5. 物流倉儲工作與內部各部門間的協調，與客戶間的送貨協調; 6. 對于不能滿足要求的物資及時向相關部門反饋，確保生產物資等能夠按時供應; 7. 制定并規劃倉儲面積并不斷檢查、評估儲存情況，在存儲面積不足前做好應變措施，為物資及成品安全、順利儲存做好準備; 8. 控制儲存之物資不致因超期變質，定期提報儲存超過有效期的物資，并做出評估，為相關部門的決策做參考; 9. 呆滯品的提報工作并及時把信息傳遞給相關部門或人員，對庫存問題討論確定可否替代品使用，從而降低成本，充分利用資源; 10. 控制物流費用，合理、有效使用; 11. 以先進先出為原則，審核收貨單、送貨單、月報表等表單，確保資料準確無誤。負責電子帳和手工帳及實物帳的審核，保證三者的一致性; 12. 組織物流倉儲的盤點工作，并對盤點差異分析原因; 13. 做好防火、防盜、防潮、防銹、防爆等防護工作。落實安全作業，確保人員安全及安全通道暢通; 14. 完成上級臨時下達的工作任務; 任職資格： 1. 基本要求：25周歲以上，身體健康； 2. 教育背景：高中/中專以上學歷，計算機專業者優先； 3. 培訓經歷：接受過物流管理、數據分析、安全及消防知識等相關知識技能的培訓； 4. 工作經驗：三年以上相關工作經驗，一年以上管理工作經驗。 5. 技能要求： ①. 具有較強的資源整合能力，風險控制及成本意識; ②. 有廠機動車操作資格證書； ③. 具有較強的團隊協作精神，良好的執行力和自我約束力，善于發現問題解決問題，能承受較大的工作壓力; ④. 熟悉管理體系的運作和生產制造流程;具有較強的統籌能力，能合理處理各類事務性工作； ⑤. 能熟練應用office辦公自動軟件及金碟K3系統軟件。 -
8-9K
大專
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3年
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東莞-虎門鎮
立即應聘
崗位職責： 1、全面負責操作管理部日常管理工作； 2、負責操作質量、操作時效、操作安全、成本及各項指標跟進； 3、轉運中心所有操作事務； 4、負責操作部各轉運中心各項考核指標的過程跟進與KPI結果達成； 5、領導安排的其他事宜。 任職要求： 1、大專以上學歷，能適應長期夜班，身體健康，能吃苦耐勞； 2、溝通、協調能力強，工作認真，負責； 2、同行業同崗位，從業3-5年以上物流營運管理經驗，較強的團隊管理能力。 -
7-9K
不限
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不限
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東莞-長安鎮
立即應聘
崗位職責： 1、負責平臺物流部門日常管理工作，包括：倉儲、配送、分揀、車輛管理等； 2、制定執行倉儲物流工作計劃、對物流工作規劃進行總結和完善； 3、監督實施物流體系職責與管理標準； 4、控制物流配送和倉儲物流成本提升物資周轉率，降低庫存損耗率； 5、制定及控制部門物流及管理費用； 6、負責部門人員的管理與團隊建設、考核、培訓等工作。 任職要求： 1、大專及以上學歷，管理類、物流類、供應鏈相關專業； 2、5年以上大中食材配送企業物流管理工作經驗；有管理行業5000平米以上樞紐的工作經驗； 3、具備物流運輸、倉儲領域專業的實踐經驗，能獨立完成倉儲物流部門總體規劃設計及內外部資源整合； 4、熟悉快速消費品物流管理業務流程，有豐富的流程管理操作技能； 5、熟悉ERP及物流信息管理系統并有實施經驗； 6、具有較強的領導能力，良好的語言表達、溝通及談判能力，富有團隊合作精神及管理能力，獨立工作能力強，能承受較大工作壓力。 -
5.5-7K
大專
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3年
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東莞-常平鎮
立即應聘
1、大專或以上學歷，三年以上倉儲工作經驗，一年以上同崗位工作經驗； 2、電腦操作熟練，熟悉ERP及物流信息管理系統； 3、具較豐富的倉庫流程管理操作技能； 4、優秀的溝通表達能力、組織協調能力、團隊管理能力，誠實正直； 5、具良好的服務意識，有商貿企業工作經驗優先。 工作地點：常平鎮橋瀝張屋工業區 -
倉儲物流主管
急聘
6-8K
大專
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3年
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東莞-茶山鎮
立即應聘
任職要求： 1.物流、工商管理、統計學、電子或計算機專業，熟悉倉儲管理業務流程以及倉儲管理業務知識；對數字敏感，會ERP操作以及函數運用； 2.抗壓能力強，較強的規劃、組織、協調與溝通能力； 3.有一定的領導與管理能力，能建立一支團結的隊伍； 4.具備員工培訓能力，能不斷的提高員工的業務知識以及操作技能 薪資待遇：面談
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