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急聘
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8-16K
不限
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不限
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東莞-東城區
立即應聘
58同城旗下58到家招聘銷售精英 年齡25-40周歲??男女不限??接受小白 任職要求：語言組織能力溝通能力強??會電腦基本操作??有銷售經驗優先 薪資：底薪+提成 ?綜合收入8k-16k 福利待遇：公司提供工作手機+包食宿+社保+下午茶+不定期團建 工作時間：8小時工作制 月休4天??法定假日正常休假 -
電話銷售
急聘
4-6K
不限
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不限
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東莞-東城區
立即應聘
職責一：通過電話銷售、網絡銷售，開發新渠道 職責二：完成上級交辦的其他工作任務 任職資格 25-45歲，男女不限 中專或以上學歷，有電銷經驗優先 條件優秀者，可接受應屆畢業生 熟練使用WORD、EXCEL等辦公軟件 性格開朗、吃苦耐勞、積極主動、有團隊合作精神鋼鐵/有色金屬冶煉及加工
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1-100
交通便利
工作環境優美
節日福利
免費培訓
年終獎
績效獎
全勤獎
高提成
8小時工作制
五險
包住
包吃
2024-06-25
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渠道專員
急聘
8-12K
中專
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應屆畢業生
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東莞-東城區
立即應聘
職責一：通過電話銷售、網絡銷售，開發新渠道 職責二：完成上級交辦的其他工作任務 任職資格 25-45歲，男女不限 中專或以上學歷，有電銷經驗優先 條件優秀者，可接受應屆畢業生 有專人帶領以及培訓活動 熟練使用WORD、EXCEL等辦公軟件 性格開朗、吃苦耐勞、積極主動、有團隊合作精神 有培訓，團建，聚餐，運動，月度獎金，年終獎金，根據業績提拔業務員等級升職加薪鋼鐵/有色金屬冶煉及加工
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1-100
交通便利
團隊活動豐富
節日福利
免費培訓
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績效獎
全勤獎
高提成
8小時工作制
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團隊氛圍好
2024-06-22
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8-16K
大專
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不限
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東莞-東城區
立即應聘
崗位職責：職責一：團隊組建 電銷人員簡歷搜集； 電銷人員面試與入職管理； 電銷人員日常狀態管理。 職責二：流程建立 電話營銷管理規章制度服務規范的建立工作； 組織電話營銷計劃的制定與實施工作； 目標客戶群營銷政策的制定與實施工作； 電話營銷渠道的建立與規范工作。 職責三：日常工作管理 外呼性呼叫中心的運營與管理工作； 定期或不定期對電話營銷與服務工作進行監督檢查，發現問題及時糾正； 組織客戶的電話回訪工作； 做好對下屬人員的管理工作 。 任職要求：25-45歲，男女不限 大專或以上學歷，市場營銷管理或企業管理專業 3年以上相關市場崗位工作經驗，1年以上市場拓展工作經驗 熟悉市場營銷、客戶管理等相關知識 熟練使用WORD、EXCEL等辦公軟件，ERP系統操作能力 吃苦耐勞、目標感強，領導力，指導力； 懂激勵，能有效調動團隊氛圍。鋼鐵/有色金屬冶煉及加工
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1-100
交通便利
工作環境優美
團隊活動豐富
節日福利
免費培訓
年終獎
績效獎
全勤獎
高提成
8小時工作制
五險
包吃
2024-06-20
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8-12K
高中
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3年
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東莞-東城區
立即應聘
負責電銷團隊管理和培訓工作 有電銷實際理論知識和實戰經驗，做過B端客戶經驗優先 有數據和書面整合能力 試用期無責任底薪（8000-12000）+團隊提成+個人提成 -
10-20K
高中
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1年
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東莞-東城區
立即應聘
1.本職位底薪10000-20000元，最低10000元；最高20000元，明確為無責任底薪。 2.應聘者須有卓越的過前臺、找到B端客戶最高決策人及手機并進行有效溝通、邀約的能力。 3.提成及各項獎勵、福利豐厚，具體面試時咨詢。 4.本崗位為5天工作制。 5.有豐富B端客戶即單位、集團客戶開發經歷及能力者優先。 6.有餐飲公司、人才公司、獵頭公司、地坪漆公司、環境類公司等針對B端客戶的優秀營銷開發人才優先。 7.具備上述經歷及能力或極具上述潛力的應屆畢業生優先。 8.如具備上述經歷及能力，性別、年齡、學歷、工齡將不受限制。 9.本職位為高薪職位，要求明確，面試考核嚴格，無相應能力請勿嘗試。 10.本職位入職時簽定書面薪酬協議，充分保障權益。 11.如需前期咨詢，請用公布手機加微信，注明應聘電話營銷，陌生電話太多，一般不接，敬請理解。旅游
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1000-2000
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節日福利
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績效獎
五險一金
2022-05-15
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