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職位分類:
篩選條件:
學歷要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中專
- 大專
- 本科
- 碩士及以上
工作年限
- 不限
- 應屆畢業生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪資要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已選條件:
- 東莞
- 黃江鎮
- 產品經理/主管
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8-15K
高中
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1年
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東莞-黃江鎮
立即應聘
任職要求: 1、年齡25-45周歲,高中以上學歷; 2、5年相關工作經驗; 3、熟悉電子數碼類產品 4、有擴展類產品、電競椅等電子產品開發經驗; 5、有相關產品的供應體系資源; 6、此崗位需要有一定的資源,不符合條件的請勿投; 7、有意愿的可以直接電話溝通,因為簡歷過多容易錯過;
推薦招聘信息
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20-30K
大專
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3年
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東莞-塘廈鎮
立即應聘
崗位職責: 1、保持與原廠良好的合作關系。積極進行市場推廣策略、推廣方向及產品信息等方面的互動溝通,適時調整和修正公司的市場策略。原廠價格談判(詢價、特價申請等)。協調原廠貨期等支持。依照原廠要求,反饋市場信息和銷售狀況。準備和提供原廠要求的各種報表要求。 2、半導體產品線的導入。根據產品線特點,提出和制定產品線的市場規劃(銷售規劃、市場推廣方向、推廣策略、產品定價、目標份額的爭取)。產品市場分析(包括市場整體需求狀況、市場份額狀況)。及時了解核心客戶動態。競爭對手情報搜集整理,包括競爭品牌信息,競爭同行的信息等。完善產品線的業務流程 3、公司常用品和推廣產品的備貨。銷售人員備貨審批。權限內的價格審批及特殊銷售方案的提供。協調原廠對重點市場和重點客戶的拜訪和推廣活動。產品資料的提供包括SGS、SPEC等其他認證資料 任職要求: 1) 大專以上學歷; 2) 3年以上電子元器件PM工作經驗(方向半導體) 3) 具有良好的溝通,團隊合作、市場機會挖掘、客戶關系建立和維護能力; 4) 具有良好的英文讀寫能力; 5)對電子元器件產品及市場行情熟悉,具有一定技術背景; -
游戲類外設結構產品經理
急聘
18-22K
本科
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3年
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東莞-鳳崗鎮
立即應聘
職責: 1.定義和細化產品功能需求, 對產品開發流程有深入的理解。 2.具備市場調研和分析能力, 了解客戶需求和行業趨勢。 3.監控產品性能,能夠定義產品愿景、路線圖和功能需求, 并基于反饋迭代產品功能。 4.管理產品預算,確保資源有效利用。 5.具備良好的溝通和人際交往能力, 能與市場營銷、銷售和客戶支持團隊密切合作,確保產品 成功上市。 要求: 1.3年以上產品管理, 設計經驗。 2.擁有成功規劃和推出新產品的經驗, 有游戲外設類產品經驗者優先。 3.具備項目管理和團隊合作能力。 4.良好的分析, 問題解決能力, 與競爭對手進行差異化競爭。 5.具備創新能力,能夠不斷提出新的想法和解決方案,同時,還能適當的把控,確保創新的可 行性和實用性。 -
8-15K
大專
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3年
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東莞-寮步鎮
立即應聘
產品經理/1人/10-15K/5-10年工作經驗 崗位職責: 1、分析所負責的銷售渠道市場趨勢及競爭環境,洞察該渠道的消費者需求,針對渠道進行產品線整體規劃,完成年度產品開發計劃。 2、負責產品的市場調查、用戶研究、需求分析、競爭分析,根據調研分析結果制定產品策略。 3、負責撰寫產品需求文檔,組織產品開發可行性評審,完成產品需求立項,制定項目開發計劃,明確定義新產品的開發活動; 4、參與產品研發,確認產品資料和外觀,推動從試用到正式生產; 5、負責組織撰寫及核對外包裝、產品宣傳類文案,提煉產品定位及設計理念文稿至創意設計組,并協同完成產品形象規劃等工作; 6、負責對產品上市后的生命周期管理,包括產品的改進、產品線的延伸、包裝升級等工作。 任職要求: 1、市場營銷、廣告類相關專業本科以上學歷,快消品行業相關工作經驗,同等崗位工作經驗者優先,有相關成功策劃案例優先; 2、性格活躍、好奇心強、熱愛潮玩或毛絨玩具; 3、有較強的邏輯分析及創新能力,具備良好的溝通交流、宣講能力; 4、有較強的抗壓能力,強烈的工作熱情和學習能力; -
18-25K·13薪
本科
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3年
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東莞-鳳崗鎮
立即應聘
一、任職要求(薪資可面議): 1.本科及以上學歷,計算機、市場營銷、廣告傳媒等相關專業優先; 2. 3年以上鍵盤和鼠標行業經驗; 3.熟悉產品設計研發知識,掌握需求分析等技能; 4.敏銳的市場洞察力,能夠準確把握用戶需求和市場趨勢; 5.良好溝通協調與團隊合作能力,抗壓執行力強; 6.?具備產品搭配能力,熟悉銷售策略和推廣方法。 崗位職責: 1.?跟蹤行業動態,收集競爭信息,分析趨勢和客戶需求。 2.?制定產品發展路線和規劃,設計產品。 3.?協調各部門,確保產品按時上市,監控進度質量。 4.?制定推廣策略和銷售計劃,以符合市場競爭性;。 5.?收集反饋優化產品,引入新技術提升競爭力。 6.?進行產品搭配設計,推廣搭配方案,分析數據優化策略。 7.領導安排其他臨時工作; 我們為您提供: 競爭力的薪資待遇和完善的福利體系(底薪+提成+獎金,綜合年薪可達25W-30W); -
10-20K
本科
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3年
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東莞-長安鎮
立即應聘
崗位職責: 1、熟悉生產流程及機加工工藝(普車、普銑、數控車床、CNC機加工)、電鍍、陽極等表面處理; 2、具備主導能力及溝通協調能力,確保項目能按期完成,順利交付客戶; 3、具備管理能力,能定期開會,制定生產計劃,分配生產任務,以及日常辦公管理; 4、具備獨立報價能力,參與從報價階段的項目評估,項目立項并組織項目啟動會議做好前期策劃; 5、具備分析問題及解決問題的能力,針對客訴進行開會討論問題點并找出解決對策; 6、具備良好的職業道德,高度的工作熱情和責任感,有較強的事業心,團隊精神和獨立處事能力; -
產品經理
急聘
12-24K
大專
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3年
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東莞-常平鎮
立即應聘
崗位職責: 1、負責亞馬遜/獨立站辦公產品,促銷品,游戲玩具硬件產品選品,采買,開發。 2、產品策劃和戰略制定:根據市場需求、競爭情況和公司戰略,制定產品策略和規劃。 3、需求分析和定義:收集和分析市場需求,并將其轉化為清晰的產品需求。 4、產品開發和管理:與跨功能團隊合作,參與產品開發全過程,并負責產品的日常管理。 任職資格: 1、大專及以上學歷,市場營銷、工商管理、產品設計等相關專業。 2、產品管理知識:具備產品管理的基本理論和方法,了解產品開發的流程和原則。 3、項目管理:具各良好的項目管理技能,能夠有效組織和協調跨功能團隊。 4、溝通能力:良好的口頭和書面溝通能力,能夠與不同利益相關者進行有效的溝通和協調。 5、分析能力:具備數據分析和問題解決能力,能夠從市場數據和用戶反饋中提取有用信息。 6、用戶導向:關注用戶需求,能夠理解用戶心理和行為,設計出符合用戶期望的產品。 -
10-15K
本科
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3年
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東莞-橫瀝鎮
立即應聘
1. 負責智能家居、智能充電柜、PDU等系列的規劃、定義、實施。 2. 深入挖掘產品線的用戶需求(精準定位核心目標人群,并挖掘用戶需求) 3. 定義系列產品風格,包括產品軟硬件功能定義、外觀,UI,交互體驗的設計風格。 4. 負責單個產品市場定義,包括:市場定位、目標人群定位、價格定位、市場操作策略建議、產品競爭力分析; 5. 把關單個產品開發及上市過程中:a) 產品各種感觀設計效果,包括產品外觀及包裝設計、配色、UI設計風格、交互感受、(并對最終效果負責) b) 產品體驗主觀感受 c) 產品各項功能的點檢,并對不合格部分推動改進 d) 產品規格把控,產品生命周期的計劃與管理 f )產品上市前,產品培訓、產品說明書包裝的把控 知識要求 了解產品設計相關工藝,熟悉硬件產品開發流程和研發項目管理,了解嵌入式系統基礎構架和運行邏輯,硬件產品與App、Cloud交互邏輯,熟悉智能硬件完整系統架構,較強的邏輯思維能力;追求產品品質,用戶體驗,對產品設計有相對深刻的認識;了解行業市場,能收集行業數據,對產品有洞察力。 -
8-15K
本科
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3年
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東莞-中堂鎮
立即應聘
1.負責臘味等預制品各項目市場調研及新產品開發工作; 2.組建項目團隊落實新產品的生產、包裝及上線工作; 3.對開發產品銷售情況跟進監察,并做出調整方案,建立信息反饋機制并執行; 4.帶領團隊完成公司下達的工作目標與任務; 5.完成公司安排的其他工作。 -
10-20K
大專
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5年
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東莞-大嶺山鎮
立即應聘
崗位職責: 1.主導功率器件如TO-220(F)/TO-252/TO-247等封裝的開發導入和公司長遠發展規劃 2.負責功率器件封裝工藝流程及方案設計,主導模治具和工裝夾具開發,設計車間工藝平面布圖,分析成本 3.編制工藝圖紙,制程等相關文件 4.分析并解決功率器件封裝過程中的問題,提高品質和效率 5.負責ASM 大力神和KS Power Fusion/Power-C及OE鋁線機人員操作技能和維修技能培養提升 6.負責功率器件各工序設備評估選型及UPH的制定。 任職要求: 1.全日制本科以上學歷,如技能特別優秀,可放寬到大專 2.8年以上半導體封裝廠工作經驗并且其中有3年以上是負責功率器件封裝,熟悉鋁線封裝,精通ASM 大力神和KS Power Fusion/Power-C及OE鋁線機 3.精通功率器件封裝工藝,能獨立解決問題 4.熟練Auto CAD等制圖軟件 5.有領導能力,帶領過團隊 6.有很強的抗壓能力,能達到公司戰略目標 7.溝通協調能力強,服從公司,認同企業文化 -
30-50K
本科
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5年
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深圳-寶安區
立即應聘
職位描述: 1、統籌市場分析、產品分析、行業趨勢分析,提煉市場、產品、技術相關需求,并推動新工藝新結構新技術的導入,為研發團隊提供新產品研究方向。 2、根據公司品牌定位需求制定產品管理計劃及新品路線圖,統籌ID、CMF設計、結構設計等,進行產品外觀、功能、結構等需求定義完成產品相關文檔輸出及產品開發過程中各節點階段產品文件輸出,提煉核心賣點,推動產品立項至落地上市。 3、洞察用戶痛點,完成用戶畫像分析,用戶行為分析,監控產品上市后的數據跟蹤、用戶調研,并根據各項反饋完成產品改進或升級產品推出,不斷提升競爭力。 職位要求 1、本科以上學歷,英語可作為工作語言,充分了解熟悉海外市場,有海外留學或工作經驗,5~10年電子煙同等崗位經驗,從0到1產品規劃落地,具有成功量產產品經歷。 2、邏輯性較好,思維活躍,有創新能力,喜歡探索,對新產品新事物有強烈的專研精神。 3、良好的溝通、組織協調能力和統籌管理能力,喜歡探索新事物,責任心強,工作主動嚴謹,有較強的抗壓能力。
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