1；營銷總監(jiān):2名，男女不限，年齡35歲~55歲，高中以上文化，自備私家車（工作重點區(qū)域為江門）， 2；具備從事摩配燈具行業(yè)營銷7年以上經(jīng)驗，尤其熟悉并能洞察江門摩配燈具市場動態(tài)行情，有摩配主機廠相對人脈關(guān)系。 待遇:底薪10K,加高提成,加相關(guān)福利加車補加年終目標獎,入職購買五險。 3；深入分析市場狀況和競爭對手動態(tài)，精準把握客戶需求及行業(yè)發(fā)展趨勢。 4；致力于與現(xiàn)有客戶建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系，定期進行客戶拜訪，深入了解客戶需求及反饋，迅速響應(yīng)并解決各類問題。。 5；持續(xù)收集并分析市場競爭情報，全面掌握競爭對手的產(chǎn)品信息、價格策略及市場活動。密切關(guān)注客戶反饋和行業(yè)最新動態(tài)， 6；摩托車燈具營銷總監(jiān)需具備卓越的溝通協(xié)調(diào)能力、敏銳的戰(zhàn)略眼光同時，需對江門摩托車主機廠燈具產(chǎn)品及行業(yè)有深入的了解，能夠準確把握市場脈搏，發(fā)掘市場機遇。在銷售談判中，能夠精準分析談判態(tài)勢，制定有效的談判策略，最終促成雙方共贏的合作協(xié)議

崗位職責： 1、負責市場開發(fā)，達成公司銷售目標 2、負責商務(wù)合同簽訂，負責貨款的回收及后續(xù)項目的開發(fā). 3、收集和反饋行業(yè)動態(tài)、客戶需求、競爭狀況等市場信息。 4、利用公司提供客戶資源進行電話營銷，向客戶推廣產(chǎn)品和服務(wù)， 為客戶提供良好的舒服體驗，以促成客戶重復消費； 5、維護客戶關(guān)系，掌握客戶需求，提供良好售前服務(wù)和售后跟蹤 任職要求： 1、懂五金沖壓，有電器公司，燈飾公司5年以上工作經(jīng)驗，重點是有行業(yè)自身資源,能有現(xiàn)成意向訂單； 2、良好的職業(yè)道德，高度的工作主動性和責任感；

工作內(nèi)容： 保安袋營銷總監(jiān)負責指導并管理保安袋營銷團隊，負責制定和實施保安袋營銷計劃，推動業(yè)務(wù)增長和提高品牌知名度。主要職責包括： - 負責制定保安袋營銷策略，并策劃相應(yīng)的營銷活動，確保營銷目標的達成； - 負責保安袋產(chǎn)品線的規(guī)劃、推廣和銷售，提高產(chǎn)品市場占有率； - 負責保安袋營銷團隊的招聘、培訓和日常管理，確保團隊高效運營； - 負責與客戶進行溝通，了解客戶需求，提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù)，確?？蛻魸M意度； - 負責協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，確保營銷活動的順利進行； - 定期匯報銷售數(shù)據(jù)，為公司提供決策依據(jù)。 職位要求： - 大專及以上學歷，市場營銷、廣告專業(yè)背景，5年以上市場營銷工作經(jīng)驗； - 熟悉保安袋產(chǎn)品市場，具備豐富的市場營銷策劃經(jīng)驗； - 具備良好的團隊管理能力和溝通協(xié)調(diào)技巧，能夠帶領(lǐng)團隊迅速適應(yīng)并勝任崗位； - 熱愛市場營銷工作，對數(shù)字營銷有一定的了解，具備一定的項目管理經(jīng)驗； - 具備良好的客戶服務(wù)意識，具備較強的抗壓能力。

崗位職責：1、負責搭建和管理運營團隊，對網(wǎng)站運營負責，提升網(wǎng)站客單價、轉(zhuǎn)化率、復購率、毛利率等相關(guān)指標； 2、根據(jù)網(wǎng)站用戶、品牌定位及目標，配合上級制定網(wǎng)站年度及季度運營計劃； 3、負責公司日常運營工作管理，包括網(wǎng)站內(nèi)容、促銷推廣、專題活動、會員體系等； 4、分析競爭對手，并制定具有競爭優(yōu)勢的產(chǎn)品架構(gòu)及價格策略； 5、分析用戶行為及需求，不斷總結(jié)整理各項日常運營數(shù)據(jù)，撰寫分析報告并提出合理建議； 6、協(xié)助其他部門進行廣告投放、研發(fā)升級、客服物流提升等工作；任職資格的具體描述：1、3年以上大型電商公司運營管理經(jīng)驗， 2、熟悉零售業(yè)務(wù)，對實體業(yè)務(wù)運營有一定了解； 3、對國內(nèi)各類電商模式有深刻理解，并善于學習各種先進理念； 4、至少深入研究過三家以上優(yōu)秀垂直B2C，并能夠分析其競爭優(yōu)勢及短板； 5、對互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的技術(shù)和頁面交互功能有深入了解; 6、有優(yōu)秀的理解、溝通、學習能力，可承擔巨大壓力； 7、有良好的功能及數(shù)據(jù)分析能力、流程規(guī)劃能力及文檔寫作能力； 8、具有成熟的項目管理及協(xié)調(diào)能力，具有良好的敬業(yè)精神及職業(yè)操守；本科及以上學歷，專業(yè)不限； 坐4路車到華廈紅燈下車電話，手機導航：東莞市特托電子有限公司，我們在它的旁邊290號，

崗位職責： 1、精通商務(wù)談判技巧，熟悉行業(yè)競標流程，有國內(nèi)、國際參展經(jīng)驗。 2、有轉(zhuǎn)軸行業(yè)經(jīng)驗、有客戶資源，建立完整的客戶信息檔案，了解客戶 采購渠道; 3、熟悉多種電商、外貿(mào)平臺與國際業(yè)務(wù)開發(fā); 4、負責外貿(mào)團隊建設(shè)，銷售人員的素質(zhì)和專業(yè)培訓，銷售團隊的管理， 帶領(lǐng)團隊邁向目標; 5、每月每位銷售人員的績效考核的評定A、開發(fā)客戶的數(shù)量； B、 拜訪客戶的數(shù)量；C、客戶的跟進；D、銷售指標的完成； 6、對于客戶反對意見的處理，能識別國際貿(mào)易風險與規(guī)避; 7、掌握市場動態(tài)，公司業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃; 8、銷售計劃的制定、定期銷售總結(jié)，熟悉市場調(diào)查，分析，總結(jié)。 招聘要求: 1、文化程度本科以上，有外貿(mào)工作經(jīng)驗5年以上； 2、性別:不限 年齡:35-50歲 人數(shù):1人 3、熟悉電腦辦公軟件，英語八級，說、寫、聽溝通熟練; 4、精通商務(wù)談判技巧，熟悉行業(yè)競標流程，有國內(nèi)、國際參展經(jīng)驗。

1、建立、完善銷售團隊培訓體系，不斷提高課程質(zhì)量 2、組織安排銷售團隊的培訓，和展會中的產(chǎn)品銷售技巧的培訓 3、管理銷售團隊的日常運作，針對客戶需求改進或開發(fā)銷售方面相關(guān)課程 4、收集并分析行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀及趨勢信息，制定相應(yīng)的競爭策略 5、完成公司年度市場計劃，制定合理的營銷策略以完成銷售目標任務(wù) 6、拓展公司產(chǎn)品的市場、推廣公司的新產(chǎn)品，保持與目標市場中領(lǐng)先企業(yè)的溝通合作，提升公司應(yīng)用型產(chǎn)品開發(fā)能力的市場認知度，并采取適當方式加以推廣 任職要求： 1、具有豐富的塑膠行業(yè) 營銷團隊管理工作經(jīng)驗 2、塑膠行業(yè)營銷方面有獨到的心得 3、大專以上學歷

1、負責營銷團隊的建設(shè)，部門人員的培訓、考核及管理，制訂部門工作程序和規(guī)章制度； 2、組織編制公司營銷戰(zhàn)略，擬定年度銷售計劃、年度費用預算，并實施管理與監(jiān)控； 3、制訂營銷實施方案，開發(fā)多種銷售手段與工具，完成年度營銷目標、回款目標及利潤目標； 4、參與重大合同的談判及簽訂； 5、負責重點客戶的維護； 6、負責協(xié)調(diào)營銷部門與公司其他部門的協(xié)作溝通； 7、組織搜集和匯報市場銷售信息、新技術(shù)產(chǎn)品開發(fā)信息、用戶的反饋信息、市場發(fā)展趨勢信息等； 8、負責公司公關(guān)及營銷活動的總體策劃。 任職要求： 1、本科（含）以上學歷，市場營銷、經(jīng)濟類等相關(guān)專業(yè)； 2、5年以上建材、農(nóng)機行業(yè)營銷管理工作經(jīng)驗； 3、熟悉國內(nèi)建材、農(nóng)機行業(yè)市場情況； 4、具有優(yōu)秀的領(lǐng)導能力、決策能力、出色的人際交往和社會活動能力，為人干練、誠信。

工作職責： 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略目標，參與公司經(jīng)營模式、品牌戰(zhàn)略、市場策略的規(guī)劃和設(shè)計 。 2、帶領(lǐng)團隊進行市場調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況，定期進行市場預測及情報分析，為公司決策提供依據(jù)。 3、建立完善市場部工作流程以及制度規(guī)范，搭建管理市場團隊，做好團隊工作指導、培訓、激勵工作。 4、制定公司市場營銷年度工作目標，提出年度業(yè)務(wù)發(fā)展目標，提出市場推廣、品牌、公關(guān)活動等方面的具體方向和實施方案并督導團隊實施。 5、負責各類網(wǎng)絡(luò)推廣活動的策劃實施，提高公司品牌曝光率，不斷開拓客戶資源開拓市場業(yè)務(wù)。 任職要求： 1、本科及以上學歷，8年以上市場銷售經(jīng)驗，3年以上環(huán)保行業(yè)市場營銷管理工作經(jīng)驗。 2、熟悉各種市場推廣的媒介與方式，有成功營銷經(jīng)驗，具備較強的文案策劃能力與創(chuàng)意設(shè)計能力。 3、具有敏感的商業(yè)嗅覺、市場意識和戰(zhàn)略眼光，分析問題及解決問題能力強，執(zhí)行力與目標精神強，具有優(yōu)秀的資源整合和業(yè)務(wù)推進能力。 4、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團隊管理經(jīng)驗，學習能力強，思維活躍。

1.大專以上學歷，熟悉各行業(yè)銷售渠道； 2.性格外向，善于溝通交流，有一定的社交能力； 3.有拓展市場和談判經(jīng)驗； 4.熟悉公司的辦公軟件操作

職位職責： 1.需具備5年以上在市場營銷、產(chǎn)品管理、商業(yè)化管理及市場營銷團隊管理方面的豐富經(jīng)驗。 2.深刻理解所在行業(yè)，熟悉業(yè)務(wù)模式、上下游企業(yè)、主要競品，對行業(yè)趨勢有獨到見解和分析，具備市場及業(yè)務(wù)開發(fā)經(jīng)驗者尤佳。 3.精通品牌、公關(guān)、社會化營銷、SEM等市場營銷領(lǐng)域，熟悉主流社交平臺、媒體、論壇等營銷平臺的運作模式，對應(yīng)用市場商業(yè)化、廣告業(yè)務(wù)及業(yè)界動態(tài)有深入理解。 4.具備出色的團隊溝通協(xié)同能力，能推動多部門及角色協(xié)同的大型項目進度；團隊合作精神強，執(zhí)行力強，勇于擔當。 5.性格開朗、工作踏實、有進取心、溝通能力強、邏輯清晰；能承受較大的工作壓力，適應(yīng)一定程度的出差。 職位要求： 1.制定并實施整體市場營銷策略、規(guī)劃、政策；與行業(yè)合作伙伴對接，開發(fā)創(chuàng)新商業(yè)模式，滿足客戶需求。 2.建立并維護產(chǎn)品市場團隊與銷售團隊的良好關(guān)系，共同推進標桿客戶，提升產(chǎn)品競爭力，影響行業(yè)內(nèi)關(guān)鍵決策，賦能業(yè)務(wù)團隊拓展市場份額。 3.清晰地向管理層、產(chǎn)品技術(shù)團隊和銷售團隊傳遞產(chǎn)品的市場價值和發(fā)展方向，規(guī)劃與相關(guān)產(chǎn)品和團隊的協(xié)同合作。 4.負責產(chǎn)品所在行業(yè)及產(chǎn)品解決方案的推廣計劃，協(xié)助產(chǎn)品定義、項目立項、市場分析、競品對標分析、需求管理等，推動產(chǎn)品銷售。 5.負責跨部門溝通，協(xié)調(diào)資源完成既定任務(wù)。 6.規(guī)劃、管理及優(yōu)化市場部門及業(yè)務(wù)開發(fā)部門，提升整體運營效率。

崗位職責: 負責組織建立與完善營銷網(wǎng)絡(luò)與供應(yīng)渠道，帶領(lǐng)事業(yè)部實現(xiàn)公司營銷目標、供應(yīng)目標、質(zhì)量目標建立公司品牌形象。 工作內(nèi)容: 1、協(xié)助事業(yè)部總經(jīng)理，制定和實施新能源事業(yè)部戰(zhàn)略，參與公司經(jīng)營管理與決策； 2、領(lǐng)導分管事業(yè)部制定年度工作計劃，完成年度任務(wù)目標； 3、領(lǐng)導公司產(chǎn)品的市場推廣工作，建立公司市場信息系統(tǒng)，制定產(chǎn)品營銷組合； 4、領(lǐng)導銷售業(yè)務(wù)工作，完成銷售任務(wù)，組織領(lǐng)導業(yè)務(wù)合同和售后服務(wù)工作； 5、領(lǐng)導建立公司產(chǎn)品的供應(yīng)體系； 6、領(lǐng)導公司新能源業(yè)務(wù)開展，完成新能源業(yè)務(wù)目標； 7、組織和促進新產(chǎn)品立項和可行性分析，參與新產(chǎn)品開發(fā)； 8、參與公司質(zhì)量管理體系的建立，保證公司產(chǎn)品和服務(wù)的質(zhì)量要求； 9、內(nèi)部組織的建設(shè)和管理； 10、完成領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。 任職要求: 1、企業(yè)管理、經(jīng)濟管理、市場營銷管理等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學歷； 2、受過工商管理類，人際關(guān)系能力，外貿(mào)業(yè)務(wù)知識，生產(chǎn)管理培訓等方面的培訓； 3、10年以上工作經(jīng)驗，5年以上新能源汽車用品行業(yè)（充電樁）或相近行業(yè)管理經(jīng)驗； 4、熟悉企業(yè)全面運作、企業(yè)經(jīng)營管理、工作流程； 5、具備市場營銷、技術(shù)管理、財務(wù)管理、質(zhì)量管理、法律等方面的知識； 6、了解公司所經(jīng)營產(chǎn)品技術(shù)知識和新能源業(yè)務(wù)運作環(huán)節(jié)； 7、在團隊管理方面有極強的領(lǐng)導技巧和管理才能； 8、具有敏銳的商業(yè)觸覺、優(yōu)異的工作業(yè)績。

（薪資面談） 崗位職責 1.?戰(zhàn)略規(guī)劃 - 協(xié)助總經(jīng)理制定公司的營銷戰(zhàn)略和年度營銷計劃，明確營銷目標和策略。 - 研究市場趨勢、競爭對手和客戶需求，為公司的產(chǎn)品或服務(wù)定位提供建議。 2.?團隊管理 - 領(lǐng)導和管理營銷團隊，包括招聘、培訓、績效評估和激勵，培養(yǎng)一支高效、創(chuàng)新的營銷隊伍。 - 制定團隊工作流程和規(guī)范，協(xié)調(diào)團隊成員之間的工作，確保團隊高效運作。 3.?品牌推廣 - 負責公司品牌的建設(shè)和推廣，制定品牌傳播策略，提高品牌知名度和美譽度。 - 監(jiān)督品牌形象的維護和提升，確保品牌在市場上的一致性和影響力。 4.?市場開拓 - 開拓新市場，尋找新的業(yè)務(wù)機會和合作伙伴，擴大公司的市場覆蓋范圍。 - 分析市場數(shù)據(jù)和銷售數(shù)據(jù)，制定市場拓展計劃和銷售策略，提高市場份額。 5.?營銷活動策劃與執(zhí)行 - 策劃和組織各類營銷活動，如促銷活動、廣告投放、公關(guān)活動等。 - 監(jiān)督營銷活動的執(zhí)行情況，評估活動效果，及時調(diào)整營銷策略和活動方案。 6.?客戶關(guān)系管理 - 建立和維護良好的客戶關(guān)系，提高客戶滿意度和忠誠度。 - 收集客戶反饋和市場信息，為產(chǎn)品改進和服務(wù)優(yōu)化提供依據(jù)。 7.?預算管理 - 制定營銷預算，合理分配資源，確保營銷活動的資金投入有效。 - 監(jiān)控營銷費用的使用情況，控制成本，提高營銷投入產(chǎn)出比。 8.?數(shù)據(jù)分析與報告 - 收集、分析市場和銷售數(shù)據(jù)，撰寫營銷報告，為公司決策提供數(shù)據(jù)支持。 - 根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果提出改進建議和營銷策略調(diào)整方案。 任職資格 1.?教育背景 - 本科及以上學歷，市場營銷、商務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.?工作經(jīng)驗 - 具有 8 年以上營銷工作經(jīng)驗，其中 3 年以上營銷管理經(jīng)驗。 - 有成功的營銷案例和市場開拓經(jīng)驗者優(yōu)先。 3.?技能要求 - 具備出色的營銷策劃和市場推廣能力，熟悉各類營銷渠道和工具。 - 具有優(yōu)秀的團隊管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力，能夠激勵團隊成員達成目標。 - 具備較強的數(shù)據(jù)分析能力和市場洞察力，能夠準確把握市場動態(tài)和客戶需求。 - 熟練使用辦公軟件和營銷分析工具。 4.?素質(zhì)要求 - 具備創(chuàng)新思維和進取精神，能夠適應(yīng)快速變化的市場環(huán)境。 - 具有較強的責任心和團隊合作精神，能夠承受工作壓力。 - 具有良好的職業(yè)道德和商業(yè)操守，嚴守公司機密。 5.?其他要求 - 能夠適應(yīng)出差和加班。 - 具有良好的英語聽說讀寫能力者優(yōu)先。

崗位職責： 1、負責以抖音為核心的短視頻號定位與策劃，搭建內(nèi)容框架，把控整體拍攝與制作，孵化優(yōu)質(zhì)賬號及內(nèi)容； 2、依照賬號的定位進行不同類型的腳本創(chuàng)意策劃，并監(jiān)制現(xiàn)場拍攝，指導后期視頻剪輯、美化，確保視頻作品的品質(zhì)； 3、掌握主流短視頻平臺（抖音、快手等）的規(guī)則，熟悉視頻的發(fā)布、運營技巧，吸引沉淀目標用戶群； 4、關(guān)注短視頻行業(yè)動向，定期分析、復盤短視頻內(nèi)容、用戶消費內(nèi)容趨勢，并制定相應(yīng)運營轉(zhuǎn)化策略，實現(xiàn)粉絲增長、轉(zhuǎn)化及變現(xiàn)、對核心運營變現(xiàn)指標負責； 5、全盤把控短視頻營銷工作，包括且不限于團隊招聘、培訓、年度營銷規(guī)則，短視頻營銷矩陣打造，經(jīng)銷商短視頻營銷培訓等。 要求:持C1駕照，外在形象良好。

1.在手袋或皮具行業(yè)有資源和多年行業(yè)經(jīng)驗； 2.可以帶領(lǐng)團隊進行國內(nèi)外市場拓展； 以合伙人的方式加入，一起賺錢！

職位概要 制定公司市場戰(zhàn)略、營銷策略，并推進實施實現(xiàn)市場發(fā)展目標 工作內(nèi)容 1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司總體市場發(fā)展戰(zhàn)略，以及市場發(fā)展目標； 2、拓展公司市場戰(zhàn)略，把握公司在行業(yè)中發(fā)展方向，完成市場定位； 3、制定和實施年度市場推廣計劃和產(chǎn)出計劃； 4、制定與實施各產(chǎn)品線價格體系及營銷戰(zhàn)略、策略、品牌，維護公司品牌形象； 5、指導參與市場開拓，本部門管理工作。 任職資格 教育指導：市場營銷或相關(guān)專業(yè)，本科及以上學歷，優(yōu)秀英語聽、說、談、寫能力； 培訓經(jīng)歷：戰(zhàn)略管理、組織變革管理、管理能力開發(fā)、市場營銷； 工作經(jīng)驗：8年以上企業(yè)市場管理工作經(jīng)驗、3年以上市場部工作經(jīng)驗。

崗位職責： 1、負責正確傳達公司的銷售運作，包括計劃、組織、進度控制； 2、負責建立和管理銷售隊伍，管理日常銷售業(yè)務(wù)工作； 3、負責合理分解銷售目標。指導、監(jiān)督本部門進行客戶開拓和維護； 4、負責參與市場調(diào)研預測和制定促銷方案、產(chǎn)品的市場價格。； 5、負責定期或不定期拜訪重點客戶； 6、負責特殊銷售情況處理； 7、負責對銷售人員進行銷售培訓和指導； 8、負責考核直屬下級并協(xié)助制定績效改善計劃。 任職要求： 1、大學或以上學歷； 2、 5年以上銷售管理工作經(jīng)驗，具有電線電纜產(chǎn)品銷售工作經(jīng)歷或氣動/液壓/電機/工控產(chǎn)品銷售經(jīng)驗優(yōu)先； 3、 誠信正直，愿意接受挑戰(zhàn)，可在壓力下開展工作； 4、 良好的語言表達能力，邏輯思維清晰，并有良好的團隊合作精神； 5、 普通話標準，有良好的辦公室操作軟件的應(yīng)用能力；

崗位職責 1. 協(xié)助總經(jīng)理建立全面的營銷戰(zhàn)略； 2. 制定并組織實施完整的營銷方案； 3. 與客戶、同行業(yè)間建立良好的合作關(guān)系； 4. 引導和控制市場營銷工作的方向和進度； 5. 組織部門開發(fā)多種營銷手段，完成銷售計劃及回款任務(wù)； 6. 管理銷售人員，幫助建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊伍； 7. 掌握市場動態(tài)，熟悉市場狀況并有獨特見解； 8. 主持公司重大營銷合同的談判與簽訂工作； 9. 協(xié)助處理大客戶投訴，跟蹤處理投訴結(jié)果，并進行客戶滿意度調(diào)查； 10. 進行客戶分析，建立客戶關(guān)系，挖掘用戶需求； 11. 深入了解本行業(yè)，把握最新銷售信息，為企業(yè)提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略依據(jù)。 任職資格 1. 工商管理、市場營銷等專業(yè)本科以上學歷。 2. 8年以上銷售、市場營銷管理工作經(jīng)驗。 3. 熟悉現(xiàn)代管理模式，熟練運用各種激勵措施； 4. 有豐富的市場營銷策劃經(jīng)驗，能夠識別、確定潛在的商業(yè)合作伙伴，熟悉行業(yè)市場發(fā)展現(xiàn)狀； 5. 具有優(yōu)秀的營銷技巧，較強的市場策劃能力和運作能力； 6. 良好的口頭及書面表達能力。 7. 工作細致、嚴謹，并具有戰(zhàn)略前瞻性思維； 8. 具有較強的管理能力、判斷和決策能力、人際溝通協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力； 9. 優(yōu)秀的市場拓展、項目協(xié)調(diào)、談判能力； 10. 具有高度的工作熱情和責任感。

在片區(qū)內(nèi)推廣公司產(chǎn)品，招加盟招代理，具有很好的溝通能力，或者人脈。

崗位職責: 1、基于消費者和市場的洞察以及驅(qū)動因素來賦能公司品牌在海外市場的戰(zhàn)略輸出及落地，更好的助力品牌全球化戰(zhàn)略落地; 2、結(jié)合公司戰(zhàn)略、行業(yè)/消費者調(diào)研，負責公司品牌中長期海外品牌策略的制定和落地; 3、利用消費者洞察力來指導營銷策略和方案，幫助品牌與消費者進行更有效果及效率的溝通和廣告投放; 4、洞察行業(yè)趨勢/消費者需求給到代理商或者國家公司制定兼顧商業(yè)目標/品牌目標的整合營銷方案的建議，強化品牌心智; 5、通過有針對性的課題研究，幫助內(nèi)部員工更好地理解消費者偏好，營銷計劃的可行性，競爭對手的思維行為模式，行業(yè)的發(fā)展規(guī)律等 任職要求: 1.全日制本科及以上學歷，廣告、新聞、傳播、市場營銷、英語等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.3年以上海外品牌管理工作經(jīng)驗，有電子消費品類品牌經(jīng)驗優(yōu)先，有帶團隊經(jīng)驗優(yōu)先; 3.品牌意識強，在品牌定位、策略規(guī)劃、創(chuàng)意洞察和統(tǒng)籌執(zhí)行方面有較豐富的營銷經(jīng)驗，擁有項目實操經(jīng)驗及成功品牌策劃案例; 4.熟悉海外市場以及社交平臺運作，熟悉國外各種推廣渠道的合作開發(fā)和維護; 5.優(yōu)秀的英語聽說讀寫能力，具備出色的英文新聞及廣告類文案策劃、采編和寫作能力; 6.邏輯清晰，獨立思考，具有較強的分析問題和解決問題的能力; 7.具有豐富的創(chuàng)意，視覺敏銳度高，具有優(yōu)秀的審美； 9.該崗位接受兼職。

工作職責： 1、參與公司經(jīng)營決策，制定公司市場營銷戰(zhàn)略和實施計劃； 2、組織研究、擬定公司營銷、市場開發(fā)方面的發(fā)展規(guī)劃； 3、重點對各區(qū)域總經(jīng)銷商的經(jīng)營思路、管理模式、經(jīng)營方法、資金運轉(zhuǎn)等進行引導，推動向品牌經(jīng)營和公司化運作轉(zhuǎn)變； 4、深入了解各區(qū)域的市場狀況，結(jié)合實際，與總經(jīng)銷商一起制定市場運作的目標和方案，并有計劃地有效實施； 5、重點協(xié)助經(jīng)銷商進行各級行銷渠道的拓展和建設(shè)； 6、協(xié)調(diào)公司與經(jīng)銷商及下屬經(jīng)銷商之間的關(guān)系，培養(yǎng)各級經(jīng)銷商對公司的信任和經(jīng)銷公司產(chǎn)品的興趣，并能全力推銷、宣傳公司產(chǎn)品； 7、產(chǎn)品銷售通路的監(jiān)控，著重在渠道、價格、形象等方面； 8、組織、策劃和執(zhí)行各種品牌推廣、宣傳和促銷活動； 9、市場網(wǎng)點的建檔和營運的規(guī)范、監(jiān)督； 10、市場綜合調(diào)查和信息反饋； 11、監(jiān)督公司和經(jīng)銷商的協(xié)議執(zhí)行情況； 12、組織擬定營銷業(yè)務(wù)管理的各種流程、制度和組織架構(gòu)設(shè)置； 13、負責組織在編制范圍內(nèi)對所屬部門人員進行聘用、考核、調(diào)配、晉升、處罰和解聘等； 14、負責對部門人員進行作業(yè)管理、業(yè)績考核和技能培訓； 15、負責協(xié)調(diào)營銷部門與公司其他部門的協(xié)作關(guān)系等； 任職要求： 1、具備優(yōu)秀的領(lǐng)導能力、團隊管理能力，良好的協(xié)調(diào)、溝通能力和和把握全局的能力; 2、掌握先進的營銷方法，對市場戰(zhàn)略規(guī)劃、市場開拓、市場管理、終端維護及品牌建設(shè)方面有深入研究與實踐經(jīng)驗; 3、精通國內(nèi)服裝品牌運作流程，對代理式及直營式營銷管理模式有豐富的操作經(jīng)驗和獨到見解;具有敏銳的市場感知、把握市場動態(tài)和市場方向的能力，對市場信息有獨到的分析判斷能力; 4、優(yōu)秀的營銷策劃、市場開拓及全局掌控能力;