任職資格要求：此職位會做背景調(diào)查
1、學(xué)歷及專業(yè)要求：本科以上學(xué)歷，理工科類專業(yè)；
2、工作經(jīng)驗要求：具有10年以上專業(yè)/行業(yè)經(jīng)驗（著重生產(chǎn)運營管理）；
3、專業(yè)技能：熟悉制造業(yè)流程、ISO質(zhì)量管理體系、ERP系統(tǒng)、生產(chǎn)計劃管理、設(shè)備管理、精通門窗五金制品、智能家居制造工藝流程；
4、溝通能力：能夠很好地處理公司內(nèi)部關(guān)系，促成相互理解，獲得支持與配合；
5、分析與解決問題的能力：能夠根據(jù)公司相關(guān)規(guī)定及工藝標(biāo)準(zhǔn)，通過統(tǒng)計分析等手段，及時發(fā)現(xiàn)本部門所存在的問題，如生產(chǎn)計劃、品質(zhì)、效率、安全等，并組織本部門人員結(jié)合實際經(jīng)驗、按照相關(guān)規(guī)定進行解決；
6、領(lǐng)導(dǎo)力：能準(zhǔn)確制定部門目標(biāo)，知人善用，合理分工，培育并鼓勵下屬，促成部屬個人價值與部門目標(biāo)共同實現(xiàn)；
7、寫作能力：具有較強的文字表達能力，能夠獨立起草各類作業(yè)規(guī)范、生產(chǎn)作業(yè)流程等制度文件，并對他人進行指導(dǎo)與培訓(xùn)。
主要職責(zé)：
1、協(xié)助總部總經(jīng)理制定、貫徹、落實各項經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略、計劃，實現(xiàn)成型部經(jīng)營管理目標(biāo)；
2、協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略計劃、年度經(jīng)營計劃及各階段工作目標(biāo)分解；
3、起草各階段工作總結(jié)和其他正式文件、制度等；
4、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負責(zé)分廠的全面工作，努力作好總經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認真做到全方位服務(wù)；
5、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解分廠經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議，供總經(jīng)理決策；
6、協(xié)助總經(jīng)理對分廠運作與各職能部門進行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各單位/組別日常工作關(guān)系以及事務(wù)處理，必要時可單獨召集相關(guān)業(yè)務(wù)部門溝通會議或工作會議；
7、配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系（其他部門，內(nèi)、外客戶等）；
8、跟蹤分廠經(jīng)營目標(biāo)達成情況，提供分析意見及改進舉措，并落地實施；
9、在分廠經(jīng)營計劃、資本運作等方面向總經(jīng)理提供相關(guān)解決方案；
10、協(xié)助總經(jīng)理遵循總廠和分廠企業(yè)文化、企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展的規(guī)劃，配合管理辦開展企業(yè)文化工作；
11、工作任務(wù)和目標(biāo)由總經(jīng)理下達，工作過程和方法可自行決定，在很大程度上可獨立開展經(jīng)營管理活動；
12、負責(zé)分廠內(nèi)外的公文辦理，解決來信、來訪事宜，及時處理、匯報；
13、完成其他臨時交辦的任務(wù)。

工作地點

廣東省東莞市虎門鎮(zhèn)東莞市虎門鎮(zhèn)樹田鈞達工業(yè)區(qū)神岡五金

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