東莞人力資源專員/助理工資待遇
東莞人力資源專員/助理工資水平一般一個月多少錢？其中76.62%的崗位拿5K-8K/月。
數據來源:東莞人力資源專員/助理薪酬查詢數據來源于智通直聘企業公開發布的招聘信息統計分析得出，可能因統計算法等因素出現偏差，僅供參考。
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月薪趨勢（平均）
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月薪區間分布
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學歷要求
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學歷等級年齡分布
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經驗要求
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工作年限月薪分布
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收入階梯
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城市平均薪資
數據來源：為智通直聘招聘市場數據的總和分析值，僅供參考
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行政人事助理
崗位職責：
1、負責員工入職手續辦理，員工勞動合同的簽訂、續簽與管理；
2、公司內部員工檔案的建立與管理；
3、公司員工考勤的核對與統計；
4、負責協助招聘工作，應聘人員的預約，接待及面試；
5、負責協助進行員工活動策劃及安排；
6、負責協助宿舍管理、物品采購等行政相關工作；
7、完成上級交待的其他事項。
任職要求：
1、有制造業文職類工作經驗；
2、認真細致，責任心強。
包住有飯堂公司提供餐補
工作地點
廣東省東莞市清溪鎮羅馬路97號祥利產業園A棟四樓
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5-6K
東莞-清溪鎮
中專
2年
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人事助理
崗位職責：
1、員工入職手續辦理，員工勞動合同的簽訂、續簽與管理；
2、公司內部員工檔案的建立與管理及公司合同管理；
3、負責與其他部門的協調工作，做好信息的上傳下達；
4、負責考勤及工資績效的核算；
5、負責離職員工離職手續的辦理；
6、負責管理勞動合同、保密協議、各類人事行政文檔以及公司文件；
7、接待來訪客戶；
8、辦公用品的申購、出入庫登記，相關費用報銷單填寫；
9、宿舍管理；
10、人員招聘；
11、辦公區域設備維護、報修
12、管理清潔工（3個）；
13、完成上級交待的其它任務。
崗位要求：
1、大專及以上學歷，年齡18-25歲，最好人力資源等相關專業；
2、接受應屆生；
3、能熟練操作辦公軟件和人事系統，有一定的文字處理能力；
4、性格外向，協調溝通能力強，具親和力，服從工作安排；
5、職業生涯規劃明確，愿長期在人力資源領域學習和發展。
工作地點
廣東省東莞市大朗鎮沙步村華南國際汽配城G棟6樓
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4.5-5.5K
東莞-大朗鎮
大專
1年
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人事專員
職位描述：
1、負責公司員工招聘流程、員工關系工作；
2、負責員工工衣、鑰匙以及宿舍的管理（入住、退宿）以及日常的宿舍衛生、安全檢查工作；
3、負責做好固定資產的管理工作；
4、負責快遞的發放、接收工作；
5、負責勞保用品管理、發放；
6、負責好考勤統計及人力的其他工作；
6、協助上級完成公司行政事務工作及部門內部日常事務工作。
任職要求：
1、中專以上學歷，1年人事行政相關工作經驗，熟練辦公軟件操作；
2、性格開朗，善于溝通，良好的語音表達能力，思維靈活。
工作地點
廣東省東莞市常平鎮朗州工業路47號鴻騰緣工業園6棟101室
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5-6K
東莞-常平鎮
高中
應屆畢業生
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人事行政文員
1. 從事人事行政工作三年或以上相關經驗
2. 大專以上學歷，對電腦熟練
3. 有做過財務相關工作更佳
工作地點
廣東省東莞市清溪鎮青濱東路128號
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4.5-6K
東莞-清溪鎮
大專
應屆畢業生
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招聘培訓專員
崗位職責：
1.根據公司業務發展需求和戰略計劃，匯總各部門人力需求，制定招聘計劃并按招聘計劃完成月度招聘指標；
2.主動開拓招聘渠道，并利用各種招聘渠道發布招聘廣告及管理招聘信息；
3.負責普工類招聘與實施及職員簡歷篩選、電話邀約、初試、錄用、背景調查、安排報道等工作；
4.負責新員工入職培訓、崗前培訓和部門內訓（月、年度培訓計劃）工作的實施跟進；
5.負責職員試用期管理跟進和動態考核工作；
6.負責新員工入職引導；
7.優化招聘流程，縮短招聘周期，提高招聘效率；
8.有企化經驗更佳。
9.定期完成量化的工作要求，并能獨立處理和解決所負責事務工作；
10.完成上級領導臨時安排的工作。
任職要求：
1.三年及以上招聘工作經驗；
2.熟悉人力資源管理基礎知識；
3.了解國家及地區相關法律法規；
4.耐心細致，對數字敏感；
5.良好的語言表達能力和溝通協調能力；
6.熟練運用各種辦公軟件，熟悉企業招聘流程及各種招聘渠道。
工作地點
廣東省東莞市常平鎮廣東宇博電子有限公司
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6-7.5K
東莞-常平鎮
大專
1年
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人事行政專員
1.負責管理公司的各個招聘渠道，為公司招聘合適的人才；
2. 負責員工每月考勤和薪酬核算；
3、負責員工入職、離職等手續辦理以及勞動合同的簽訂、續簽、管理等工作；
4、制作、完善公司的各項管理體系，組織新員工開展培訓學習等相關事宜；
5、負責員工溝通，了解員工情況，掌握員工思想，及時提出對策和建議；
6、申報、停止和統計員工社保等相關事宜；
7、完成公司領導交辦的其他工作任務。
工作地點
廣東省東莞市南城區隆溪路10號萬科大廈203A
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5-8K
東莞-南城區
本科
2年
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招聘專員
崗位職責：
1、負責根據現有編制及業務發展需求，協調、統計各部門的招聘需求，編制年度干部人員招聘計劃；
2、負責建立和完善公司的招聘流程和招聘體系；
3、負責做好人員檔案管理及合同簽訂，外部人才池的建立；
4、負責做好季度人才盤點；
5、負責利用各種招聘渠道發布招聘廣告，尋求招聘機構；
6、負責執行招聘測試、簡歷甄選、面試、選擇、安置工作；
7、負責公司公眾號文章編輯發布；
8、負責利用各種招聘渠道滿足公司的干部人力需求。
任職要求：
1、掌握WORD、EXCEL、PPT、一般圖片制作
2、普通話標準
3、熟悉人力資源六大模塊、勞動法、社會保險法等相關企業用工法規
4、有招聘工作經驗及良好寫作能力優先
工作地點
廣東省東莞市樟木頭鎮百達工業區盤龍街8號廣東廣海大實業有限公司
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5.5-6.5K
東莞-樟木頭鎮
大專
2年
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人事行政專員
崗位職責：
1、負責對來訪客人做好接待、登記、引導，及時通知被訪人員；
2、負責員工招聘、入離職、轉正、異動手續辦理；
3、負責考勤核對、工資核算；
4、負責社保購買；
5、負責快遞對賬，宿舍安排，廠房租金、餐費、宿舍水電費的核算；
6、負責公司的檔案管理及各類文件、資料整理及單據報銷和統計管理工作；
7、辦公室公共區域衛生管理；
8、上級安排的其他臨時性工作。
任職要求：
1、1年以上行政后勤工作經驗，形象氣質佳，有服務意識.
2、口齒伶俐清晰，反應能力佳，有親和力.
工作地點
廣東省東莞市清溪鎮東莞市清溪鎮葵清路45號6號樓
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6-7K·13薪
東莞-清溪鎮
高中
1年
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人事專員
1、負責招聘、入職、離職、合同簽約、檔案歸類等工作；
2、執行人事行政管理各項實務的操作流程和各類規章制度的實施；
3、負責每月考勤統計、考勤跟蹤（如考勤異常、請假等）工作；
4、負責每月水電核算
5、負責公司日常人事行政事務管理、；
工作地點
廣東省東莞市清溪鎮金龍路51號
一鍵掃碼
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5-6K
東莞-清溪鎮
中專
2年
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