東莞產品研發總監工資待遇
東莞產品研發總監工資水平一般一個月多少錢?其中95.92%的崗位拿15K以上/月。
數據來源:東莞產品研發總監薪酬查詢數據來源于智通直聘企業公開發布的招聘信息統計分析得出,可能因統計算法等因素出現偏差,僅供參考。
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月薪趨勢(平均)
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月薪區間分布
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學歷要求
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學歷等級年齡分布
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經驗要求
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工作年限月薪分布
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收入階梯
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城市平均薪資
數據來源:為智通直聘招聘市場數據的總和分析值,僅供參考
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設計技術部部長
工作職責:
1 對設計技術部門發行的文件內容負責。
2 對展開錯誤的相關文書,導致制造部門生產錯誤產品造成的損失負責。
3 對設計相關的報價內容確認。
4 對制品開發~量產、設計技術部門相關的日程負責。
業務內容:
1 按照部門的責任和規章制度以及職責行使權限。
2 對受理的案件內容進行設計開發等級的判定。
3 進行產品規格書的內容審核、報價內容的確認、承認及試作業務的相關審批。
4 制作新資材的評價內容及進行試驗實施的相關指示。
5 ISO、IATF等品質監查的對應及指摘事項的改善對應。
6 向客戶說明產品的訪問。
7 參加新規資材供應商的評價監察。
8 參加或主導新規設計、設計變更相關的會議。
9 其他據點設計的變更內容向自工場相關部門展開信息共享。
10 設計部門的相關文書確認。
工作經驗:
1 本科及以上文化程度。
2 有管理經驗者。
3 具有掌握部門課題,謀求業務改善/問題解決的能力。
4 有制品、部材相關的知識。
5 可以根據分析結果作出變更、修正、改善等判斷的能力。
6 具有設計所需的繪圖軟件操作能力。
7 具有ISO、IATF體系的相關知識。或者參加過此體系的外部講座,是認定者。
技能要求:
1、會日語/英語
2、熟練辦公軟件及2D、3D繪圖
工作地點
廣東省東莞市寮步鎮寮步沿湖路50號
一鍵掃碼
隨時溝通
10-18K
東莞-寮步鎮
本科
5年
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項目研發經理(硅膠)
崗位職責:
1.組織新項目的評審及策劃
2.對新項目進度進行追蹤及影響進度問題的解決
3.對項目相關零部件模具DFM評審及確認
4.培養下屬的行業技術及首次上線樣板的確認簽核
5.對技術工藝文件的完整性進行檢查及優化
6.對工程BOM材料清單的審核及各生產工藝優化
7.負責對業務/品質/生產及客戶提供相關技術支持
8.負責對現場舊模具優化和工藝改善,流程及生產人員優化,提高生產效率降低成本
9.引進外界各項高科技生產技術,工裝半自動和全自動設備輔助生產,以減少人工成本
10.及時向上級提供工作中出現異常的解決方案和及時報告本職工作的進度及結果。
工作地點
廣東省東莞市塘廈鎮林村林東一路13A號之四
一鍵掃碼
隨時溝通
15-20K
東莞-塘廈鎮
大專
5年
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研發副理
1.大專學歷,5年以上同崗位工作經驗,有產品設計開發、產品設計分析,熟悉 Pro/E 及一般文書作業處理,設計、具備產品設計、產品開發、產品研製等相關知識;
2.有對 AC 插座或連接器產品有開發設計經驗;
3熟悉 AC 插座的相關安規章程;
4.監督、指導新產品試驗流程的建立與運行,推進新產品市場化,保證產品品質,確保產品生產工藝及流程符合大規模生產的需要:
5.全面負責研發團隊的日常管理工作,以技術研究、產品開發、分析測試、研究等工作的開展,確保工廠技術研究、產品開發目標的實現及量產,成本及開發期的有效控制及落地執行。
工作地點
廣東省東莞市企石鎮鐵爐坑村蓮子湖2號華瑋電子(東莞)有限公司
一鍵掃碼
隨時溝通
面議
東莞-企石鎮
大專
5年
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研發總監
職位要求::1.領導公司散熱風扇,包括軸流和離心風扇等的設計開發與優化工作;
2.粗通電路原理圖設計、PCB layout設計、元器件選型、驗證和成本控制;
3.電子電器可靠性,可制造性和成本等系統優化;
4.負責新產品的樣機制作和調試,硬件相關測試認證支持;
5.負責跟蹤和解決項目全生命周期內硬件相關的技術問題,提供技術支持工作
6.負責與設計相關的技術儲備,積極推進技術創新工作的開展,配合申請專利;
7.配合上級工作安排
1.本科以上學歷,5年以上散熱風扇設計開發工作經驗,其中3年以上團隊管理工作經驗,有從事散熱風扇行業經驗者。
2. 能夠熟練運用PADS及各類PCB,原理圖設計軟件;
3. 熟悉BLDC的硬件原理與設計
4. 年及以上軸流風扇、離心風扇、渦輪風扇等產品開發與調試經驗
5. 具有一定的文檔撰寫能力, 強的計劃性和預見性,有較強的執行力。
工作地點
廣東省東莞市大嶺山鎮金雄達科技園-J棟3樓
一鍵掃碼
隨時溝通
25-30K
東莞-大嶺山鎮
本科
5年
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制冷設計工程師
1、機械電子、制冷專業本科及以上學歷,男女不限;
2、能夠獨立換算制冷量,解讀溫濕度關系,熟悉各品牌制冷機組性能,根據客戶要求參數選型配套制冷組件;
3、能夠獨立設計制冷系統的生產安裝圖;
4、能獨立設計制冷系統的工作原理圖;
5、能根據制冷系統計算出設備在不同工況下的能耗(需要有計算過程);
6、具有良好的溝通能力和團隊協助精神;
7、身體健康;
8、年薪20萬-30萬;
9、工作地點:廣東省東莞市
工作地點
廣東省東莞市東城區余屋商業二街25號
一鍵掃碼
隨時溝通
20-30W/年
東莞-東城區
本科
不限
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產品研發總監、經理
任職要求:
1.統招本科及以上學歷、機械設計制造及自動化或機電一體化專業
2.年齡35至45歲,八年以上機電設備或非標機械產品設計開發經驗;
3.綜合的機械設計能力,熟悉常規機械設計、氣動、控制系統;有機器人、自動化設備、智能設備經驗和工程項目經驗;
4.具有項目管理與執行的工作經驗及自動化設備設計工作經驗,有工業智能自動化檢測設備研發經驗者優先;
5.具有獨立的工作能力和團隊領導能力、飽滿的工作熱情、較高的責任心,熱愛研發工作,善于內外溝通;有團隊管理經驗;良好的溝通與表達能力。
崗位職責:
1、制定產品管理制度與方案;
2、負責向企業高層提供有助于決策企業戰略的市場依據和建議;
3、規劃產品戰略發展方向,制定產品的長期競爭策略;
4、規劃產品年度發展方向,制定產品年度計劃;
5、對所負責的產品進行市場調研并進行分析,提出產品改進計劃;
6、對產品的設計、開發、包裝、渠道、定價、上市等過程進行全程監控;
7、對產品在不同階段出現的問題進行記錄并進行處理;
8、對產品品牌和產品成本進行管理;
9、負責組織產品團隊完成產品的功能設計和實施;
10、負責產品項目的開發,對進度和質量進行監控;
11、優化產品組合,提升產品價值;
12、對產品市場有足夠的把握,充分了解用戶需求;
13、協助企業和部門領導完成有關產品的其它工作;
14、根據行業市場需求分析、預測;制定新型產品研發計劃;
15、負責與相關部門(銷售、制造、研發等)進行聯絡和協調;
16、能管控30人以上技術團隊。
工作地點
廣東省東莞市寮步鎮東莞松湖智谷A2樓701
一鍵掃碼
隨時溝通
18-30W/年
東莞-寮步鎮
大專
10年以上
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研發總監
工作內容:
負責公司研發部門的管理,確保研發目標的順利實施。帶領團隊完成公司年度技術發展方向,主導撰寫研發戰略,負責制定與實施研發流程,以及項目進度跟蹤和調整等。
主要職責:
1.制定并實施公司研發戰略,確保研發目標的順利實施。
2. 建立研發部門,管理和指導研發團隊,確保團隊成員的專業能力和技術水平。
3. 審核并批準研發項目計劃,對項目進度進行跟蹤和調整,確保項目按時完成。
4. 負責研發部門的預算和開支,合理分配研發資金,確保項目的順利進行。
5. 制定并完善公司的研發流程,確保項目按照流程進行,提高效率。
6. 指導和培訓研發團隊成員,提高團隊整體技術水平。
7. 參與公司技術委員會,參與技術規劃和實施。
職位要求:
1. 本科以上學歷,計算機、電子等相關專業背景。
2. 5年以上研發管理經驗,有大型公司背景者優先。
3. 熟悉研發流程,有豐富的項目管理和團隊管理經驗。
4. 熟悉常用的開發工具和技術,了解并能熟練使用常用的開發平臺。
5. 具備較強的溝通能力和領導力,具備良好的團隊合作精神。
6. 對新技術有敏銳的洞察力,有一定的市場敏銳度。
PS:看工作機會的研發總監如果薪資未達到期望要求,可以面談。
工作地點
廣東省東莞市大朗鎮富升路521號
一鍵掃碼
隨時溝通
50-80K
東莞-大朗鎮
本科
5年
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研發經理
崗位職責
1.規范研發過程質量管理,制定研發階段管理文件,監控并推動項目各階段研發設計目標達成。
2..藍牙耳機、充電倉PCBA板設計開發3..耳機類產品PCBA成本控制
4.負責項目質量問題點匯總,跟蹤關閉。
5.參與并監督項目各階段評審。
6.參與藍牙耳機項目立項初期的設計文稿撰寫和評審。
7.配合業務及客戶開發對應項目
崗位要求
1、全日制大專以上學歷,機械、機電、模具或相關理工類專業:
2、5年以上音頻產品結構全盤設計或音頻行業設計經驗,3年以上同行同崗位工作經驗,TWS耳機研產銷一體的500人以上企業工作經歷優先
3、熟練掌握工程制圖標準和表示方法,握公差配合的選用和標注
4、對各種五金、塑膠材料的性能以及其加工工藝和表面處理工藝有深刻的認識:
5、具備獨立解決技術問題的能力,有較強的創新意識;
6、具有良好的職業道德和工作態度,強烈的責任心和團隊合作意識,善于溝通,能承受一定工作壓力,可以給予團隊賦能及技術支持,具備優秀管理特質。
工作地點
廣東省東莞市清溪鎮蓮塘路67號之二
一鍵掃碼
隨時溝通
18-25K
東莞-清溪鎮
大專
應屆畢業生
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產品開發總監
工作內容
1、負責產品開發策略的制定與執行,確保產品設計和功能迭代符合市場和用戶需求;
2、領導產品團隊,協調跨部門合作,確保產品開發項目按時完成并達到預期目標;
3、與用戶和行業專家緊密溝通,收集反饋,優化產品性能和用戶體驗。
任職要求
1、具備出色的產品管理能力,能夠從復雜的業務需求中提煉關鍵功能;
2、具有強烈的責任心和領導力,能夠激勵團隊達成目標;
3、持續關注行業動態,能夠快速響應市場變化,推動產品創新。
4、具備電子玩具與家用電器行業豐富經驗
5、具備組建團隊、帶領團隊的豐富經驗,(有團隊資源優先)
6、本科及以上學歷,15年以上同行制造業工作經驗,其中至少8年管理經驗;通曉產品結構、手板、模具、塑膠、電子等知識,熟悉工程及模具管理知識,有一定的英語基礎知識。具有專業計算機水平,對AutoCAD繪圖必須熟練應用,懂得Pro-e 3D軟件看圖、審圖,必須熟練運用office辦公軟件。
7、在東莞虎門上班,可出差
工作地點
廣東省東莞市虎門鎮懷德矮崗蘆荻浦工業區2號
一鍵掃碼
隨時溝通
20-30K
東莞-虎門鎮
本科
8年
版權聲明:東莞產品研發總監工資數據是根據智通直聘企業公開發布的招聘信息統計分析并發布,保留所有權利,任何網站或個人使用必須給出來源并附上鏈接。