惠州市德海威科技有限公司

職位描述：

崗位職責：
1、負責客戶端品質事件的處理，包括8D，5W分析報告回復和改善效果確認追蹤；
2、根據客戶和產品要求，制定產品檢驗標準(SIP/CP)，推動制樣問題點的改善并確認改善效果，確保新產品順利轉入量產；
3、處理內部品質異常，并識別品質風險，確保產品符合客戶要求；
4.、運用統計分析工具（如MSA、SPC、CPK，魚骨圖等）進行數據統計及分析，查找異常根源，確保問題及時有效解決；
5、了解連接器相關可靠性測試標準。

任職要求：
1、全日制大專或以上學歷，年齡25-40歲，男女不限；
2、具有塑膠、五金、電子零件行業三年以上品質經驗（連接器行業優先）；
3、能熟練的使用QC7大手法、8D報告；
4、有較強的團隊合作溝通協調能力。

福利待遇：
1、伙食：免費提供早、中、晚三餐，正餐標準兩葷一素一湯；
2、住宿：免費提供住宿，雙職工滿一個月可免費申請夫妻房間，有空調、熱水器；
3、福利：法定假、病假、生育假、工齡獎、全勤獎等；
4、年假：滿一年以上，可享受5天有薪年假；
5、社保：購買五險；
6、員工生日：舉辦員工生日會，聚餐、發放生日禮品，互動游戲禮品等；
7、節日福利：中國部分傳統節日每人發放公司禮品1份；
8、旅游活動：滿一年以上員工，可享受公司一年一度的旅游活動；
9、優秀員工：入職滿6個月以上員工可參加優秀員工評選，獎金1200元以上；
10、資深員工：入職滿5年即成為資深員工，頒發印有員工自己名字的8.8克足金金幣一枚；   
11、全勤員工：年度全勤員工獎金500元以上；
12、工作環境：花園式廠房，自有停車場，全空調車間。
我司工資和福利待遇超出國家規定的部分，必須是在職未辭工等正常情況下才能享受，如遇新冠疫情等非正常情況下像旅游等福利則無法享受。

職位描述：

崗位要求：
1、負責參與工程設計階段產品質量驗證跟蹤；
2、負責產品量產階段生產過程品質管理與撰寫管控標準；
3、熟知ISO9001、ISO14001、TS16949管理體系的運作要求；
4、有良好的品質部文檔撰寫能力，能制作質量管理用相關文檔，檢查基準書等；
5、從事連接器（HDMI Type-c）制造行業品質異常分析管理3年以上工作經驗；
6、負責客戶反饋異常分析處理、并追蹤最終改善成效。、熟悉ROHS REACH UL 標準要求；
7、負責客戶反饋異常分析處理、8D報告回復，分析出異常原因并且有邏輯性的回復客人；
8、具有較強的質量異常問題分析、解決能力（包括來料異常、沖壓端子，不銹鋼外殼，注塑MD制程異常、等）
任職要求：
1、性別不限，年齡25-35周歲，大專及以上學歷；
2、精通常用辦公軟件，熟悉CAD,solidworks,軟件；
3、為人正直、坦率、邏輯思維強、思想積極上進者；
企業文化：
企業精神：誠信  進取  共贏
經營理念：誠實守信  學習創新  共同發展  回報社會
企業使命：高品質  低成本  成為行業標桿
企業愿景：成為客戶最信任的行業品牌；
誠信鑄就品質         創新引領未來
品質宣言：
我們作為MUP一員，為公司發展，團結拼搏，全力以赴，
重視細節，嚴守標準，零不良是我們的目標，客戶滿意
是我的宗旨。

職位描述：

崗位職責：
1、負責保質保量按時完成生產模具的維修工作；
2、負責模具加工設備的日常點檢；
3、負責解決生產過程中模具出現的異常問題處理、分析；
4、負責對本管轄內模具及零件的管理、保養及維護；
5、負責對本管轄區域6S的整理；
6、負責完成上級臨時下達的工作。
任職要求：
1、男，年齡20-42歲，初中以上學歷；
2、兩年以上SD、USB、SIM、RF等卡座連接器工作經驗，能獨立完成模具組立，維修及保養工作；
3、熟悉模具制作的工藝流程、熟練掌握各種機械的加工方法；
4、工作主動、積極、溝通能力強、能適應兩班制，服從上級安排。
福利待遇：
1、薪酬：提供具有競爭力的月薪工資（綜合工資11-14K）；
2、績效獎：300元/月；
3、福利：享受法律規定的法定假、年假、病假、生育假、工齡獎、全勤獎；
4、保險：入職購買五險；
5、戶口：免費協助符合條件的職工辦理深圳落戶手續；
6、環境：車間宿舍均配有空調，食堂提供三餐（中晚餐三菜一湯）；
7、資深員工獎：入職滿5年的，可享受公司免費定制的8.8克9999黃金金幣1枚；
8、旅游：滿一年以上員工，可享受公司一年一度的旅游活動；
企業文化：
企業精神：誠信  進取  共贏
經營理念：誠實守信  學習創新  共同發展  回報社會
企業使命：高品質  低成本  成為行業標桿
企業愿景：成為客戶最信任的行業品牌；
誠信鑄就品質         創新引領未來