廣東伊斯貝蘇廚房電器有限公司

職位描述：

1. 崗位職責(zé)：
   - 負(fù)責(zé)開(kāi)拓海外市場(chǎng)，尋找新客戶(hù)并維護(hù)現(xiàn)有客戶(hù)關(guān)系；
   - 跟進(jìn)訂單，協(xié)調(diào)生產(chǎn)、物流等環(huán)節(jié)，確保訂單按時(shí)交付；
   - 跟進(jìn)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況，制定相應(yīng)的市場(chǎng)策略；
   - 參與國(guó)際展會(huì)，進(jìn)行產(chǎn)品推廣和業(yè)務(wù)洽談；
   - 處理客戶(hù)投訴和售后服務(wù)等事宜。

2. 任職要求：
   - 本科及以上學(xué)歷，相關(guān)專(zhuān)業(yè)（電商、外貿(mào)或者英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)）畢業(yè)生優(yōu)先考慮；
   - 具備良好的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力，能夠進(jìn)行商務(wù)溝通和文件撰寫(xiě)；
   - 具備一定的市場(chǎng)開(kāi)拓和銷(xiāo)售能力，有相關(guān)實(shí)習(xí)或?qū)嵺`經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
   - 具備團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠有效協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，解決問(wèn)題；
   - 具備較強(qiáng)的抗壓能力和適應(yīng)能力，能夠適應(yīng)出差和加班。

職位描述：

1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，優(yōu)化配置人員結(jié)構(gòu)，建立人才考核跟蹤體系；
2、擅于人才的招聘、選拔、聘用，對(duì)人員的價(jià)值與優(yōu)勢(shì)有深入的了解；
3、有豐富的薪酬績(jī)效改革經(jīng)驗(yàn)，擅于完善薪酬體系的優(yōu)化與建立；
4、對(duì)企業(yè)文化有深入的體會(huì)，能幫助企業(yè)建立好的企業(yè)文化制度；
5、擅于打造學(xué)習(xí)型組織，組織團(tuán)隊(duì)人員不斷的學(xué)習(xí)并提升思想認(rèn)識(shí)與工作技能；
6、對(duì)管理流程的建立有深刻的見(jiàn)解，協(xié)助各部門(mén)完成標(biāo)準(zhǔn)化流程的建立與良性運(yùn)行。

職位描述：

崗位要求:
1.協(xié)助業(yè)務(wù)進(jìn)行內(nèi)、外貿(mào)訂單的洽談和簽約。
2.對(duì)接客戶(hù)、跟進(jìn)訂單管理，包括:樣品登記與寄送，接單、下單、生產(chǎn)跟蹤、驗(yàn)貨、裝箱單、發(fā)票等資料制作。
3.與物流(貨代)的對(duì)接、訂艙，出貨前中后外貿(mào)進(jìn)出口事宜的跟進(jìn)。
4.跟生產(chǎn)部門(mén)配合好，確認(rèn)交期，做到按合同要求出貨。
5.做好目前客戶(hù)資料的整理，做好客戶(hù)要求的信息及時(shí)反饋和處理。
6.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部相關(guān)部門(mén)的銜接與日常工作配合，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求:
1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷。
2.英語(yǔ)4級(jí)以上，聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)熟練。
3.有五年及以上跟單經(jīng)驗(yàn)，跟單經(jīng)驗(yàn)豐富。
4.具備較好的溝通、協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力，工作踏實(shí)認(rèn)直應(yīng)對(duì)快捷微銳，責(zé)任心強(qiáng)。