宇星眾鼎

職位描述：

崗位職責：
1. 擬訂工程部工作目標與計劃，并對計劃目標實績負責。 
2. 新項目技術導入和技術實現的管控。
3. 主持本部門的日常管理工作、KPI管理，保證部門穩定、高效和有序的運行。
4.負責部門整體規劃及目標、計劃、政策的制定，制定開發各個階段的標準化/開發卡點白標準執行文件，督導目標與計劃的實現；
5.主持工程部例會，主題會議等，傳達決策、總結工作、聽取各下屬部門的匯報，對部門工作中遇到的重大問題，在授權范圍內進行決策，授權范圍外的問題積極反饋、跟進解決；
6.負責管理工程部/IE，負責所管部門的團隊建設及日常行政管理規范建設，對所轄部門的日常管理和經營狀況負責，對所管部門人員的工作負責；
7.監督組織相關部門展開項目開發前期制程評審（APQP），檢討模、治具開發評審，工藝流程設計評審，產品開發進度規劃；
8.掌握行業科技動態，推廣新技術、新材料、新工藝，改善廠內不合理工藝；
9.進行項目成本分析改善，不斷改進制程，降低材料成本和人力成本；
10.負責帶領工程/IE團隊對前期開發良率的控制以及對生產重大異常的問題解決
11. 推動公司案改員工提善工作開展，推動制程優化，轉產良率提升。
12. 工程部所有制訂的各類文件的審核簽發、管理。
任職要求：
1、5年以上制造工程管理工作經驗，或同等職位3年以上工作經驗。
2、對產品結構、工藝及其制程有較深認識，能夠評審各項工藝制程，對ISO質量管理體系熟悉。
3、良好的職業道德和敬業精神，良好的溝通協調能力，良好的語言表達能力。
4、能熟練操作CAD軟件，簡單操作PRO/E及其他辦公軟件。

職位描述：

1. 負責公司新產品的開發評審，跟進，試產/量產，風險點的排查；
2. 人力規劃，包括液態成型、點膠、鏡檢；
3. 產線規劃，量產前的規劃：人、機、料、法、環；
4. 跨部門溝通檢討，關閉問題點；
5. 有做過3C的優先。

職位描述：

1. 全面負責協調管理部行政人事工作
2. 負責統籌、協調行政人事與其他部門的工作
3. 負責公司人力資源開發，組織實施員工教育培訓，對員工的培訓進行檢查和考核
4. 負責公司薪酬體系的建設，做好調資、晉升、晉級等工作
5. 員工績效的建設和管理
6. 完善貫徹執行公司的體系文件及相關管理制度
7. 管理公司日常后勤事務、餐廳、宿舍、保安、保潔、車輛、廠務、水電機修等
8. 公司的日常稽核工作
9. 對接處理對外關系及事務