迦勒電子

崗位職責：
1、負責公司各類員工的招聘工作和人員招聘管理；
2、負責員工的入、離、轉(zhuǎn)、調(diào)手續(xù)辦理，試用期員工的持續(xù)跟蹤;
3、負責公司的檔案管理及各類文件、資料的整理及統(tǒng)計管理工作;
4、負責員工活動的策劃執(zhí)行，企業(yè)文化的宣導工作;
5、負責各部門員工績效的統(tǒng)計和工資的核算;
6、負責公司日?？记诘暮藢氨ｋU參保繳納工作;
7、協(xié)助行政主管處理部分日常行政事務，配合上級做好行政人事方面的工作，完成上級交辦的其他工作。
任職要求：
1.大專及以上學歷，具備3年以上同等工作經(jīng)驗，熟悉人事管理流程和相關法律法規(guī);
2.具備良好的溝通能力和團隊合作精神，能夠有效與各部門進行合作和信息溝通;
3.具備較強的分析和解決問題的能力，能夠獨立思考并提出有效的解決方案;
4.熟練掌握人力資源管理軟件和辦公軟件，具備一定的數(shù)據(jù)分析能力;
5.工作嚴謹細致、認真負責，對細節(jié)有較高的把控能力；
6.性格開朗豁達、工作干練，有人力資源策劃能力和較強的執(zhí)行力。