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職位描述
職位類別: 人力資源經理/主管
崗位職責: 1、依據公司戰略目標規劃,財年初支持預算部門統籌完成人力資源編制規劃; 2、建立健全公司人力資源管理制度和流程,確保公司人力資源管理工作流程化、規范化; 3、負責公司招聘、培訓、績效、薪酬、晉升等人力資源職能工作的統籌規劃和推動實施; 4、策劃組織實施公司企業文化活動及員工關懷,營造團隊氛圍,激發團隊工作熱情; 5、維護公司員工關系,處理員工問題和矛盾,維護公司良好的工作氛圍和文化; 6、負責管理和維護公司的員工檔案和人力資源信息系統,確保數據的準確性和及時性; 7、負責協調和處理公司與外部相關機構和部門的聯絡事務,如政府部門、勞動協會等; 8、參與公司組織架構調整和崗位設置,組織完成工作分析,配合業務流程促進各部門間協同; 9、負責公司人力資源數據分析和匯報,并提供相應建議,為公司決策提供依據; 任職要求: 1、全日制專科及以上學歷,人力資源、管理學等專業; 2、具有5年以上的人力資源管理經驗,二級及以上人力資源管理師優先; 3、熟悉人力資源六大模塊,且能靈活應用尤其擅長績效和薪酬內容。查看更多
- 年齡要求: 不限
- 語言要求: 不限
何先生
2周內活躍
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工作地址
浙江省紹興市諸暨市浣東街道暨東路541號
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