旭泰將力行集團以感恩之心服務社會，并視回饋社會為企業當然責任，在「對生命之尊重」及「對環境之愛護」的核心價值下，以推動綠色無公害事業，以實際行動回報社會，善盡世界公民之責任。透過對公司治理、社會、環保三構面之努力，將 CSR 融入于公司策略，創造全體同仁能光明愉快的工作環境，讓公司變成社會資產而非社會負擔，進而創造出更多的機會。
旭泰致力于提供全體員工安全、合理的工作環境與維護員工權益，善盡企業的社會責任，為了落實及確保友良的社會責任，旭泰于 2007 年導入 SA8000 社會責任管理系統，整合 SA8000（社會責任國際規范），建立符合國際規范之社會責任管理系統與架構，并結合已認證通過之ISO9001 認證，期能藉由全方位的管理系統，建立更完善的管理機制，保障員工各項權益及安全的工作環境。
旭泰以生產運動背包、手袋、拉桿箱、電腦包、護具為主，產品類別豐富，遠銷世界各地，并通過ISO9001、ISO14001、全球回收標準、C-TPAT、RQS和品牌保護等各項驗廠標準；
●福利政策如下：
①園林式廠房，免費提供食宿，全天熱水供應，無線網絡覆蓋；
②完善的教育訓練制度和人性化管理；
③員工享有年休假...等有薪假期；
④公司依規定給每一位員工繳納社會保險；
⑤業余活動豐富：節日禮品或活動、生日禮物、年終晚會及親子活動等娛樂活動；
！--免責聲明--
　　免責聲明內容如下：
　　請求職者通過智通人才網招聘系統應聘本公司的職位，或者通過本公司在智通人才網上留下的聯系方式與本公司聯系，本公司不會用手機或者小靈通的方式聯系求職者，也不會在本公司所在地以外地點對求職者進行面試，請悉知。