一、工作職責(zé)
1、人力資源規(guī)劃與管理
依據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)，主導(dǎo)制定年度人力資源規(guī)劃，涵蓋招聘、培訓(xùn)、績(jī)效、薪酬等模塊，確保人力配置與公司發(fā)展相匹配。
2、定期分析人力資源數(shù)據(jù)，如員工流失率、人力成本占比等，為公司決策提供數(shù)據(jù)支持，并針對(duì)性地提出優(yōu)化方案。
3、招聘與人才發(fā)展
統(tǒng)籌公司各部門(mén)人員招聘工作，制定招聘計(jì)劃、拓展招聘渠道，包括但不限于網(wǎng)絡(luò)招聘平臺(tái)、校園招聘、獵頭合作等，確保關(guān)鍵崗位人才及時(shí)到崗。
負(fù)責(zé)新員工入職培訓(xùn)、在職員工技能培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展規(guī)劃的組織與實(shí)施，建立完善的人才培養(yǎng)體系，提升員工整體素質(zhì)與專(zhuān)業(yè)能力。
4、績(jī)效管理
設(shè)計(jì)并優(yōu)化公司績(jī)效管理體系，制定科學(xué)合理的績(jī)效指標(biāo)與考核流程，組織實(shí)施績(jī)效評(píng)估、反饋與輔導(dǎo)，激勵(lì)員工提升工作績(jī)效，確保公司目標(biāo)達(dá)成。
5、處理員工績(jī)效申訴，對(duì)績(jī)效不佳員工進(jìn)行績(jī)效改進(jìn)計(jì)劃的制定與跟蹤，必要時(shí)進(jìn)行崗位調(diào)整或辭退處理。
6、薪酬福利管理
主導(dǎo)公司薪酬福利體系的設(shè)計(jì)、優(yōu)化與實(shí)施，定期進(jìn)行市場(chǎng)薪酬調(diào)研，確保公司薪酬在行業(yè)內(nèi)具有競(jìng)爭(zhēng)力，同時(shí)兼顧內(nèi)部公平性。
負(fù)責(zé)員工薪資核算、發(fā)放，以及各類(lèi)福利（如五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利等）的管理與落實(shí)，解答員工薪酬福利相關(guān)疑問(wèn)。
7、員工關(guān)系管理
建立并維護(hù)良好的員工關(guān)系，關(guān)注員工工作滿(mǎn)意度與身心健康，組織開(kāi)展員工關(guān)懷活動(dòng)，如生日會(huì)、團(tuán)建等，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。
處理勞動(dòng)糾紛、員工投訴等問(wèn)題，熟悉勞動(dòng)法律法規(guī)，確保公司用工合法合規(guī)，規(guī)避勞動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)。
行政管理
負(fù)責(zé)公司行政管理制度的制定、完善與執(zhí)行，涵蓋辦公環(huán)境、辦公用品、車(chē)輛、食堂等后勤保障事務(wù)的管理，提升公司運(yùn)營(yíng)效率。
組織公司重要會(huì)議、活動(dòng)的策劃與安排，做好會(huì)議紀(jì)要、文件檔案管理等工作，確保公司信息流通順暢。
二、任職資格
1、教育背景
本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理、行政管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
2、工作經(jīng)驗(yàn)
具有 5 年以上人事行政經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉人力資源各模塊運(yùn)作，有制造業(yè)、板式家具企業(yè)人事行政工作經(jīng)驗(yàn)者更佳。
專(zhuān)業(yè)技能
熟練掌握人力資源管理工具與方法，如招聘測(cè)評(píng)工具、績(jī)效管理軟件等，具備數(shù)據(jù)分析能力，能夠運(yùn)用 Excel、SPSS 等工具進(jìn)行數(shù)據(jù)處理與分析。
精通勞動(dòng)法律法規(guī)，能有效處理各類(lèi)勞動(dòng)糾紛，熟悉行政管理流程與規(guī)范。
綜合素質(zhì)
具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與不同部門(mén)、層級(jí)人員有效溝通，協(xié)調(diào)各方資源解決問(wèn)題。
擁有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力與團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成各項(xiàng)工作任務(wù)，推動(dòng)公司人力資源與行政工作的發(fā)展。
具備良好的抗壓能力、應(yīng)變能力和問(wèn)題解決能力，能在復(fù)雜多變的工作環(huán)境中迅速做出決策，應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn)。
具備出色的文字處理能力，能夠撰寫(xiě)各類(lèi)公文、報(bào)告、制度文件等，邏輯清晰，表達(dá)準(zhǔn)確。