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職位分類:
篩選條件:
學歷要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中專
- 大專
- 本科
- 碩士及以上
工作年限
- 不限
- 應屆畢業生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪資要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
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- 20-30K
- 30K以上
急聘
已選條件:
- 合同管理專員
沒有找到相關職位,修改篩選條件試一下
推薦招聘信息
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6-8K
不限
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應屆畢業生
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東莞-清溪鎮
立即應聘
1、負責招聘、入職辦理； 2、公司突發事件處理，內外爭議和糾紛協調； 3、做好后勤管理； 4、入廠培訓及教育； 5、其他要求事宜面議。 -
4-5K
高中
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1年
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東莞-企石鎮
立即應聘
崗位職責： 1、負責收發新件、文件、前臺電話接聽，重要事項記錄并傳達到相關人員； 2、負責辦公用品的申領及保管； 3、負責外來客戶接待、保持良好的禮節禮貌； 4、負責水電費、宿舍的管理； 5、完成部門主管安排臨時性工作； 任職要求： 1、形象良好、普通話標準，口齒清楚； 2、作認真仔細，有責任心； 3、熟練使用常用辦公軟件； 4、良好的職業道德，高度的工作主動性和責任感； -
行政人事
急聘
6.5-7.5K
高中
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2年
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東莞-清溪鎮
立即應聘
1、 在總經理領導下負責辦公室的全面工作，努力作好總經理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認真做到全方位服務； 2、 在總經理領導下負責企業具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執行情況； 3、做好總經理辦公會議和其他會議的組織工作和會議紀錄。做好決議、決定等文件的起 草、發布； 4、做好企業內外文件的發放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作； 5、負責保管使用企業圖章和相關證件； 6、負責企業內外的公文辦理，解決來信、來訪事宜，及時處理、匯報； 7、負責上級領導機關或兄弟單位領導的接待、參觀工作； 8、公司管理制度、規章制度、合同書，公司總體運行配合； 9、在總經理的引導下，制定公司年度人力資源規劃，設計并完善公司人力資源結構； 10、執行人力資源規劃并負責人員的招募； 11、根據公司實際狀況，制定審核公司的各級人員培訓計劃并督導實施； 12、督導辦理員工入職、離職手續的辦理； 13、督導建立完善員工個人檔案； 14、督導辦理公司人員的社會保險事宜、公司業務經營相關證件、公司員工的考勤計薪及審 核工作； 15、完善公司績效考核制度； 16、不定時的對下屬進行本崗位專業知識的培訓工作； 17、協調各部門、各級人員之間的關系，創建良好的企業文化； 18、完成上級臨時安排的工作。 -
5-7K
高中
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5年
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東莞-謝崗鎮
立即應聘
1：高中及以上學歷，年齡30-42歲； 2：行政人事后勤5年以上的工作經驗； 3：熟悉SA8000人權驗廠，ISO9000品質管控, 品質體系文件； 4：有公關能力、持C1駕照； 5：熟悉電腦辦公操作，工作認真負責，有較強的上進心， 公司包食宿，26天8小時制，工資面議； 工作地點：惠州 公司設有小食堂； 購買五險一金； 每月有全勤獎30元/月； 滿一年者有年底有雙薪； 年底發放紅包； 設工齡獎半年以上100/月，一年以上150/月/兩年以上200元/月； 每月25日之前發放上月工資； -
3.8-5.5K
大專
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不限
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東莞-大朗鎮
立即應聘
崗位職責： 1、負責公司固定資產的管理，保障資產的管理制度化、程序化； 2、負責公司日常行政管理的運作； 3、負責公司的檔案管理及各類文件、資料的統計管理工作； 4、負責各類會務的安排； 5、負責組織行政、后勤、保衛工作等的指導、協調、監督和管理； 6、負責跟進行政管理的成本控制及水電管理等； 7、負責員工活動策劃及安排。 -
3-6K
大專
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3年
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東莞-寮步鎮
立即應聘
崗位職責： 1、負責公司固定資產的管理，保障資產的管理制度化、程序化； 2、負責公司日常行政管理的運作； 3、負責公司的檔案管理及各類文件、資料的統計管理工作； 4、負責各類會務的安排； 5、負責組織行政、后勤、保衛工作等的指導、協調、監督和管理； 6、負責跟進行政管理的成本控制及水電管理等； 7、負責員工活動策劃及安排。 8、負責員工招聘及考勤處理； -
總裁辦助理
急聘
6-8K·13薪
本科
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應屆畢業生
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東莞-南城區
立即應聘
工作內容： 作為總裁辦助理，你將負責協助總裁處理各種日常事務，包括負責協調和組織各種會議和活動，為高管提供行政支持，處理文件和信件，跟進項目進度等。 主要職責： - 協助總裁處理各種日常事務，包括協調和組織各種會議和活動，為高管提供行政支持。 - 處理文件和信件，負責文件的收發、轉抄、備份等工作，確保文件的安全和完整性。 - 負責公司高管的行程安排和接送，以及高管所需的文件和資料的收集和整理。 - 負責公共事務工作，各項政府政策申報。 - 協助公司開展各項業務拓展活動，為公司發展提供支持。 - 協助部門間的溝通協調，解決部門之間的矛盾和問題。 - 協助人事行政部門，行政工作。 職位要求： - 本科及以上學歷，政府公共事業管理，市場營銷等專業優先，具備一定的工作經驗和人際交往技巧。 - 熟悉辦公軟件，具備良好的數據分析能力和文字表達能力。 - 具備良好的溝通協調能力和團隊合作精神，能夠與不同的人建立良好的關系。 - 對工作認真負責，具有一定的責任心和擔當精神。 - 有較強的學習能力和自我驅動力，能夠獨立工作和承受壓力。 - 具備良好的駕駛技術。 -
人事行政專員兼前臺
急聘
5-8K
大專
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3年
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東莞-寮步鎮
立即應聘
崗位職責： 1、負責前臺接待 ，員工入職、離職、人事調動、勞動合同的簽訂等 2、負責人事資料和檔案資料的歸檔日常維護管理 3、負責員工考勤處理 4、兼職做文控，更新BOM，下發圖紙 5、協調領導交代的其他工作； 任職要求： 1、大專以上學歷，辦公軟件熟練，有一年以上人事行政工作經驗 2、邏輯思維能力強，性格外向，善于溝通和組織協調 3、工作認真仔細，有一定抗壓能力 4、熟悉ERP的優先； 此崗位晚上需要加班到7點左右，介意勿擾 包吃住（宿舍2-3人一間，配備洗衣機，冰箱，空調，熱水器等），大小周，寫字樓辦公 -
6-7K
大專
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3年
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東莞-東城區
立即應聘
1. 26-39歲，大專及以上學歷（退伍軍人條件可放寬）， 2. 三年以上行政后勤（保安，消防，廚房，宿舍等）管理工作經驗，會消防演習及活動策劃 3. 有應急處理能力及就應變能力，有政府單位對接工作經驗，員工關系處理經驗； 4. 熟悉勞動法律法規、社保工傷處理，具備良好的溝通能力；具備良好的團隊協作精神和職業操守、職業素養，無不良嗜好。退伍軍人優先。
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