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職位分類:
篩選條件:
學歷要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中專
- 大專
- 本科
- 碩士及以上
工作年限
- 不限
- 應屆畢業生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪資要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已選條件:
- 東莞
- 東坑鎮
- 經理助理
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5-8K
大專
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5年
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東莞-東坑鎮
立即應聘
行政管理支持?: 協助總經理安排日程,包括會議、出差、訪問等,確保總經理的時間得到合理安排。 管理總經理的郵箱和通訊,過濾和回復一般性郵件,確保重要信息及時傳達。 ?文件與資料管理?: 準備、整理和歸檔各類文件、報告和合同,確保信息的準確性和完整性。 協助撰寫或編輯業務文檔、演講稿、會議紀要等。 ?溝通與協調?: 作為總經理與各部門之間的橋梁,傳達指示,跟進任務執行情況,確保溝通順暢。 協調內部會議,準備會議材料,記錄會議要點,并跟蹤后續行動項。 ?項目與事務管理?: 協助總經理管理特定項目,包括制定項目計劃、監控進度、解決問題等。 處理總經理交辦的臨時性、緊急性事務。 ?商務支持?: 協助準備商務提案、合同審核、客戶溝通等工作,支持業務拓展和客戶關系維護。 參與商務活動,如談判、簽約儀式等,提供必要的支持和協助。 ?信息與數據分析?: 收集、整理和分析市場、行業及競爭對手信息,為總經理提供決策支持。 跟蹤和分析公司關鍵業務指標,定期匯報。
推薦招聘信息
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15-20K
本科
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10年
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東莞-寮步鎮
立即應聘
1、10年以上品質工作經驗,至少有5年制造業品質管理工作經驗和有大客戶審廠應對經驗; 2、熟悉塑膠水電鍍所有制程及品質管控 (必須條件,不熟悉勿投) ; 3、熟悉ISO/TS16949標準和APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA五大手冊要求; 4、熟練掌握常見的質量工具如8D、5why的應用,熟練使用office辦公軟件; 5、精通公司內、外部品質建立、監控管理,及各類品質復雜問題分析,解決永久對策; 6、擅長于客戶溝通,能有效處理品質投訴; 7、具備較強的領導能力、解決問題能力、組織協調能力和溝通能力,執行能力強; 8、有高爾夫或運動用品行業品質管理經驗者優先。 -
10-15K·14薪
本科
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8年
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廣州-南沙區
立即應聘
任職要求: 1、全日制本科、CET-4或以上; 2、具備較強的執行力、溝通協調能力,保密意識強; 3、八年以上文職助理崗位工作經驗。 (非制造業工作經驗請別投簡歷,謝謝配合) 職責描述: 1、負責高層的日程安排,包括安排接送、接待來訪客人等; 2、管理和維護高層的文件資料,包括高層檔案、文件等; 3、協助高層組織會議,準備會議材料,并負責會議記錄的整理和歸檔; 4、處理高層的日常行政事務,包括處理來電、來訪等; 5、負責高層辦公室的管理和維護,保持清潔和整潔; 6、協助高層與其他高級管理層溝通,并轉達高層的決議; 2026 1763-40|172 6286 0007 15 7、解決其他可能出現的突發事件,并向高層匯報等等 -
15-25K
本科
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不限
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東莞-長安鎮
立即應聘
1. 具有豐富的社會經驗。 2. 擅長溝通有很強的團隊精神。 3.有較強的組織、協調、溝通、領導能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力,具有很強的判斷與決策能力,計劃和執行能力 4.工商管理、市場營銷等相關等專業畢業優先。 5.思路敏捷,有勇于開拓的精神和強烈的事業責任心。 -
8-12K
大專
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3年
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東莞-謝崗鎮
立即應聘
崗位職責: 1.協助總經理制定企業年度、季度、月度經營計劃、確保經營目標順利實施; 2.根據企業下達的年度經營計劃、分解年度指標、并向各部門下發各階段工作任務、組織監督實施; 3.根據企業經營情況、及時提出工作改進方案、提高管理水平與工作效率; 4.負責廠區生產管理,生產計劃制定,生產任務下達、組織和過程把控等; 5.完成總經理交辦的其他臨時性任務。 任職要求: 1.25-35歲,大專及以上學歷,形象良好,有5年工廠管理工作經驗優先。 2.具備優秀的文字和口頭表達能力,能清晰、準確地傳達信息。 3.有良好的組織、溝通、協調能力,心思細膩。邏輯條理性強。 4.有良好的團隊協作精神,抗壓能力強,有勇于開拓的精神和強烈的責任心; -
10-15K
本科
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不限
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東莞-塘廈鎮
立即應聘
任職要求: 1、20-28歲,985、211本科,英語六級以上,英語專八無工作經驗可優先錄取,一年以上相關工作經驗。 2、有一定的方案撰寫能力; 3、熟練辦公室常用軟件; 4、有一定的管理領導能力。 5、能適應出差。 主要職責: 1、接受總經理(老板)的直接領導,負責公司內部各職能版塊間的協調,努力做好總經理的參謀助手,起到承上啟下的作用; 2、負責總經理安排的具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執行情況等; 3、協助總經理調查研究、了解公司經營管理情況并提出處理意見或建議,供總經理決策; 4、組織召開各類會議,負責做好會議記錄、決議、決定等文件的起草、發布,負責會上各類決策的監督、跟進落實等; 5、負責總經理的日程安排,做好相關的各類預約、商務接待、參觀、宴會等工作; 6、其他總經理助理應該履行的職責。 -
10-15K
大專
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3年
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東莞-石碣鎮
立即應聘
重要工作職責: 1、協助董事長制定公司發展戰略規劃、年度工作計劃、經營計劃和業務發展計劃; 2、檢查公司管理制度落實情況,維護內部管理系統正常運行; 3、推進公司內部管理制度化、規范化,審定公司組織結構和管理體系; 4、負責領導、組織公司企業文化建設和對外宣傳工作; 5、提交公司發展現狀報告和發展計劃報告; 6、組織相關人員審查、督導、考核、檢查公司各項發展計劃及執行結果。 7、協助董事長對公司運作與各職能部門進行管理。 8、有市場運作經驗者優先。 任職要求: 1、年齡:28歲—38歲,大專以上學歷,熟練使用辦公軟件; 2、高度的責任心及主動性,抗壓能力強。積極向上,服從安排,有相關工作經驗; 3、具備快速的學習變通能力; 4、優秀的語言表達能力,說服能力強,具備良好的職業道德,具有團隊合作精神。 -
總經理助理
急聘
8-12K
本科
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5年
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東莞-橫瀝鎮
立即應聘
人力資源師/人事經理/總經理助理 一、職位信息: 1、具備優秀的工作綜合能力,和端正的工作態度協助總經理完成戰略管理,依據公司戰略和發展方向制定年度人力資源的總體規劃和年度重點工作,執行和分解企業的戰略發展規劃和年度經營計劃,達成經營目標; 1、評估企業用工風險,修訂、完善、管理員工合同,降低及避免用工法律風險,主導勞資糾紛,溝通處理勞資糾紛,杜絕用工風險; 2、精通人力資源6大模塊(包括人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開發、勞動關系管理、績效考核、薪酬福利管理); 3、根據企業實際情況起草、搭建、制定企業各項管理體系和制度的完善及維護,讓企業的管理制度化、流程化、體系化、規范化; 5、能熟悉運用人力資源三支柱,其中對OD、LD、TD有較深的理解和實踐; 6、有較強的成本意識,能為企業節約各項行政費用同時提高全員工作效率,以成果助推企業高質發展; 7、負責企業的管理運作,加強細節管理工作,合理設置組織結構和崗位,負責人才培育和管理系統建立,建設和發展優秀的營運人才隊伍; 8、有方法開展各類培訓、指導、考核管理下屬,不斷提升團隊工作質量和工作效率,滿足企業發展; 9、協助總經理管理和處理企業日常事務,貫徹執行總經理各項指示和決策。 二、任職要求: 1、基本要求:男女不限 ,28-38周歲,全日制大專以上學歷,持國家一級人力資源管理師; 2、專業要求:工商管理、企業管理、人力資源管理、行政管理等相關專業優先; 3、行業經驗:具備8年以上且規模體量超過500人或上市企業的人力資源、總經理助理工作經歷,其中3年以上有集團直轄部門一把手管理經驗; 4、技能要求:對人力資源各個模塊的實操非常嫻熟,熟練使用各類辦公軟件、工具、函數, 在企業管理上具有豐富的實踐經驗和心得,具有先進的管理理念,善于制定企業發展的人事行政發展戰略及具備把握企業發展全局和能力,熟悉企業全面運作; 5、相關法規:熟悉國家相關法律、法規及政策、公司法、勞動法等相關法律知識,行業相關知識; 6、其他要求:作風端正、謙虛懂禮,處事有魄力,高效的執行及落地能力,組織和協調能力強,有高度責任心,忠誠度高,抗壓能力強。(能力強者,條件可適當放寬)。 -
9-12K
本科
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3年
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東莞-謝崗鎮
立即應聘
崗位職責: 1、全面協助總經理處理日常工作。 2、負責協助總經理做好管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執行情況。 3、負責協助總經理協調各部門之間的工作,促進內部溝通,維護與政府機構、重要客戶等外部關系。 4、負責總經理各項會議的組織工作和會議紀錄。 5、負責實施、監督各部門進行績效考核管理,指導各部門開展考核工作,定期匯報績效考核結果。 6、做好企業內外文件的發放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。 7、完成總經理安排的其他工作任務。 任職資格: 1、本科及以上,人力資源專業、工商管理、文秘類專業優先。 2、具有至少3年總助、人力資源管理、財務相關工作經驗。 3、熟練使用電腦和辦公軟件,具有良好的中文寫作能力。 4、具有較強的分析和解決問題的能力,為公司提供有效決策支持。 5、具有較強的責任心和執行力,抗壓能力強。具有良好的團隊協作精神,善于溝通協調,誠實可靠、品行端正。 6、有駕照、熟練開車優先。 7、可接受定期東莞、深圳兩邊出差。 辦公地址:東莞謝崗 崗位待遇: 工作時間8:00-12:00 13:30-17:30 工作制,單休,國家法定節假日正常休息、包住、五險一金、帶薪年假、節日福利等 -
8-15K·13薪
大專
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3年
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深圳-福田區
立即應聘
職責描述: 1、負責地爾水療馬桶的業務拓展,根據年度銷售計劃,對目標進行分解、落實及達成,以完成銷售指標; 2、統籌工程業務的規劃、標桿工程項目的商機挖掘、項目攻關; 3、負責行業大客戶的開發與項目落地,持續跟進大客戶的進展及存在問題,推動項目的健康發展; 4、負責市場信息的收集及競爭對手的分析反饋。 任職要求: 1、大專及以上學歷,3年以上銷售工作經驗,有大客戶銷售工作經驗; 2、具備市場營銷、渠道開發維護方面的專業知識; 3、熟悉企業相關產品市場銷售狀況,熟知競爭對手的銷售策略、渠道策略; 4、有較強的團隊管理能力和創新精神,具備團隊管理能力; 5、具備良好的溝通能力和談判技巧,能與渠道客戶建立良好的合作關系。 備注:此崗位上班地址為:深圳市福田區星河第三空間家居主題購物中心,為漢宇集團股份有限公司的辦事處。
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