職位描述：

崗位職責：
1、負責客戶商業展示空間需求的設計，為客戶呈現最優的店鋪形象；
2、負責配合營銷人員與客戶進行談單，促進訂單成交率；
3、負責與客戶保持良好的溝通，解決客戶在方案中的需求；
4、領導安排的臨時性工作

任職要求：
1、大專及以上空間設計、平面設計等相關專業畢業；
2、熟練運用3DMax、CAD等設計軟件；
3、具有2年及以上同崗位工作經驗。

面試及上班地點：泉州市豐澤區領SHOW天地M座602

職位描述：

崗位職責：
1.負責新設備可行性評估、開發、導入、驗收等工作；
2.對自動化項目的方案成本、進度進行有效管理，保障自動化項目的順利推進；
3.規劃年度減人計劃，并按時完成；
4.自動化前沿技術信息收集與跟蹤；
5.工廠自動化方向規劃 
任職要求：
1.本科以上學歷，機械設計及自動化等相關專業，
2.5年以上自動化設備開發項目管理經驗，熟悉自動化設備開發流程工作經驗；
3.熟悉CAD/solidworks等設計制圖軟件；
4.有注塑相關設備經驗優先。

職位描述：

1、模具制造、設計類專業，大專以上學歷；
2、5年以上工作經驗，有塑料注塑行業從業經歷者優先；
3、有能者，薪資可面議。

職位描述：

崗位職責：
1.負責對新品承接的（刀夾治具）進行設計評估方案
2.負責新品開發相關刀夾治具的設計出圖，下發車間
3.負責對車間開單所需刀夾治具生產保障設計出圖下發
4.負責對刀夾治具具設計標準與枝術創新的提出。
5.負責對刀夾具設計品質異常作出原因分析、防范措施；負責現場刀夾具異常改善 
6.負責協助其他相關部門的生產計劃，協調異常刀夾具的設計、變更、檢討、維修工作的推進
7.完成上級領導交辦的各項臨時性工作，妥善處理各項工作中出現的臨時性問題
任職資格：
1.精通壓鑄鋅合金產品加工工藝、夾具活動原理設計要求，通曉鋅合金夾具的制作技術，了解夾具材料的材質要求；精通鋁合金及電熱掛件加工工藝，通曉各類工裝夾具設計要求
2.極強的模具綜合分析與設計能力、精通模具專業知識及相關制圖軟件，有全面品質意識
3.大專以上學歷，模具設計、工業設計、機械工程等機械相關專業  工作經驗: 2年以上模具制作經驗，5年以上的同行業工裝夾具設計經驗 （可適應加班、出差。）

職位描述：

崗位職責：
1、統籌展柜產品項目結構設計（如珠寶、化妝品、展廳、博物館類等），并主導解決項目異常，按時按量按質完成項目；
2、全面考慮客戶需求、展柜結構工藝以及裝配可行性，輸出完整的展柜技術標準，并建立展柜技術標準庫；
3、就項目異常與設計、工程、結構設計以及生產等部門進行協調，確保展柜項目順利完成；
4、保證技術資料的嚴謹性，不流出不良品；
5、賦能結構設計人員，必要時協助展柜結構設計，提高訂單生產效率；
6、負責技術團隊管理；
7、上級交辦的其他工作。

任職要求：
1、大專及以上學歷，機械類相關專業；
2、五年以上展柜、板式家具、全屋定制等行業結構設計工作經驗，至少兩年以上項目管理經驗；
3、熟悉機械設計知識、木制品加工工藝知識及亞克力制品工藝知識；通曉五金或木作知識；精通CAD、Soildworks等軟件操作；
4、熟練掌握家具或展示道具行業設計技能及項目管理技能；
5、具備良好的信息收集處理與分析能力，具備良好的資源整合能力，具備良好的應變力及執行力，具備優秀的決策力及組織計劃能力。

職位描述：

崗位職責：
1、負責公司新品研發設計工作（展柜類）；
2、負責市場調研，了解行業市場趨勢、客戶的需求痛點；
3、研發團隊管理工作；
4、協助營銷部門實現研發新品快速銷售落地。

任職要求：
1、大專以上學歷，熟練使用3DMax等3D相關建模、渲圖軟件；
2、對展柜及空間設計有開發創新能力，3年以上產品研發相關工作經驗；
3、有珠寶展柜、煙酒展柜、化妝品展柜產品設計經驗優先；
4、有較強的市場洞察能力。

職位描述：

崗位職責：
1、獨立完成展柜及道具產品結構設計工作；
2、根據產品的結構、材質、工藝，結合人工成本等因素，核定產品價格；
3、配合產品研發不斷優化產品結構、工藝、材質，降低成本；
4、配合生產部門解決生產過程中的技術問題；
5、上級交辦的其他工作。

任職要求：
1、中專及以上學歷，專業不限；
2、熟練使用Solidworks、CAD等制圖軟件 ，有展架/展柜行業3年以上結構設計經驗，熟系木制、鈑金、亞克力、玻璃等加工工藝；
3、熟悉珠寶、化妝品、名酒等行業展柜及道具產品結構、工藝；
4、具備良好的團隊合作意識。

職位描述：

技術開發：
1.了解新工藝、新技術開發，新材料應用對產品結構的影響信息；
2.協助跟進新工藝、新技術、新材料在新項目結構上的應用
客戶溝通：
1.對客戶相關結構信息，進行識別、核對，并內部共享，確保信息及時有效傳達；
2.項目開發過程中與客戶保持有效的雙向溝通。
標準制定：
1.對項目啟動后的圖檔進行評估、核對，同步提供相關報告與客戶溝通確認；
2.安排供應商對設變圖檔進行評估，相關問題點與客戶拉通后及時回復；
3.依2D、3D點檢表及公差分析表對圖檔進行優化，并按要求發放；
4.依DOE互配報告及試產情況進一步合理化標準。
標準實現：
1.對模具圖檔進行DR點檢，保證開模合理性；
2.識別重點尺寸，輸出并跟進重點尺寸管控表；
3.對FAI、CPK尺寸進行核對、分析及檢討，重新梳理標準后輸出有效的修模方案；；
4.分析、改善各制程結構問題點，必要時更新標準；
5.總結項目結構性問題，持續更新優化相關技術文件。
供方工程管理：
1.供方模具、夾具、檢具工藝流程等開發評審；
2.外購件制程合理化點檢與改善跟進；
3.外購件尺寸實現跟進；
4.主導外購件承認。
任職要求：
專業:機械類相關專業
其他:關鍵素質：1、具備較強的溝通協調能力及執行能力、語言表達能力；2、工作積極主動，思路清晰。
學歷:1、本科以上學歷，2年以上結構設計或模具設計相關工作經驗；2、大專學歷，3年以上結構設計或模具設計相關工作經驗；
工作經驗:3年以上相關崗位經驗
技術能力:知識要求：1、新產品開發流程；2、模具機械相關知識；3、公差與配合知識；4、高分子與金屬材料知識；5、注塑、噴涂、CNC、裝配等工藝知識；技能要求：1、有塑膠、精密電子類產品結構或模具設計經驗；2、熟練使用CAD、PRO-E/UG等繪圖軟件；3、熟練使用PPT、Word、Excel等辦公軟件。

職位描述：

1、能進行產品功能和力學分析，有服飾配件塑料制品行業工作經驗者可以優先考慮。
2、公司免費免費提供食宿。
3、一旦錄用，待遇從優！
4、有能者，薪資面議

職位描述：

工作職責
1、負責對接運營人員轉交的客戶，了解及收集客戶真實需求和意見，解決客戶疑難問題；
2、負責與客戶進行溝通、談判，提高客戶意向，促進下單成交；
3、負責重點訂單（如銷售金額較高或者難度較大訂單）的銷售賦能，以促成交易；
4、負責協調設計、報價、跟單等環節，確保訂單順利交付；
5、負責銷售團隊的日常管理（如培訓、考核等）；
6、領導安排的其他臨時性工作。

任職要求：
1、大專以上學歷、市場營銷等相關專業，男女不限；
2、八年以上銷售工作經驗，其中有3年以上銷售經理崗位工作經驗，具有良好的市場營銷能力；
3、具備優秀的溝通及商務談判能力，具有良好的團隊管理及賦能經驗；
4、有展柜、展架行業銷售經驗優先，或者具有家具、全屋定制、家居、裝修、建材、衛浴等行業銷售經驗。

職位描述：

崗位職責：
1.首件調試及制程顏色控制
2.工藝流程設計，標準工藝流程及文件制定
3.常見陽極不良的分析改善及總結
4.現場員工的培養

崗位要求：
1.3C行業陽極氧化工藝工作經驗5年以上
2.熟練掌握各染料及常用化學品特性
3.標準工藝流程及標準文件制定，異常分析解決能力，項目問題點改善總結
4.熟悉氧化線體設備，熟練掌握常用量測設備的使用與校準
5.工作態度積極主動，執行能力強，具備團隊溝通與協作能力

職位描述：

崗位職責：
1、負責產品質量的控制和改進：負責生產過程中產品質量控制、尋求通過測試、控制及改進流程以提升產品質量；
2、解決產品質量的問題：解決產品生產過程中所出現的質量問題，處理品質異常及品質改善；
3、負責產品質量的跟進并提供解決措施：跟進產品的品質狀況，跟進客戶投訴中制程問題并提供解決措施；
4、負責生產的適用性和相關的檢驗：根據生產的適用性制定各種品質相關的檢驗標準和文件；
5、質量培訓：為IPQC提供質量培訓，確保他們了解公司的質量標準和質量控制計劃，并能夠按照要求執行
6.主導本制程良率的提升。
崗位要求：
1、大專及以上學歷，3年及以上品質相關經驗；
2、熟悉金屬CNC加工工藝；
3、會運用CAD、UG等設計軟件和OFFICE辦公軟件(Word/Excel/PPT等)
4、良好的計劃、組織協調、溝通表達、執行能力，有上進心，服從管理，具備良好的職業操守和自律性。

職位描述：

崗位職責：
1、組織新項目的技術與市場論證，做好項目前期成本評估、DFM 及報價；
2、 對項目投資、收益精準把控，進行項目立項；
3 、制定項目開發及試產計劃，積極與各部門溝通協調，按照計劃對打樣過程進行跟進和監督，并積極協調解決過程中的各種問題；
4 、根據客戶要求和市場需求，檢討物料、線體、人力、倉庫等狀況/能力，制定 input&output 計劃。安排項目的試產生產，對試產生產過程中的質量、工藝等問題，協調相關方解決；
5 、召開各階段項目進度會，協調各方資源全力推動項目進度；擔當溝通窗 口，及時傳遞內外部信息和化解沖突，使得項目按計劃順利進行。
任職要求：
1、3 年以上項目管理經驗及 3 年以上產品設計、研發經驗，具有獨立帶項目的能力，熟悉電子產品開發流程；
2、計劃性、邏輯性強，優秀的溝通、學習和團隊協作能力，工作積極主動有責任心，能獨擋一面完成項目開發需求。

職位描述：

崗位職責：
1、根據不同產品的生產要求，對產品從打磨夾治具、產品結構、工藝等方面進行充分開發，最終確保滿足客戶的品質要求及生產各項產能、良率指標的達成；
2、需要會機械手ABB、安川機器人電腦離線編程，機臺治具架機、程序調試，新產品開發階段編程、架機，程序調試打樣；
3、需要會五軸機電腦編程。
崗位要求：
1、熟悉金屬打磨行業產品及生產工藝、技術知識；3年以上同崗位工作經驗，會機械手ABB、安川電腦離線編程；
2、熟悉新產品開發流程；
3、了解ISO體系及品質管理知識；
4、了解IE改善相關知識；
5、了解成本管理相關知識；
6、良好的項目管理能力；
7、良好的專案改善策劃及推動能力；
8、良好的部署培訓及輔導能力，適應兩班倒工作制；
9、熟悉產品設計程序，熟練運用autoCAD，熟悉pro-E、UG軟件的使用。

職位描述：

崗位內容：
1、新品開發：根據項目試制節點，提前規劃好相對應的生產資源，并對試制計劃保質保量準時完成；根據新品試制過程中的問題點，對現場CNC技術人員與作業員進行作業培訓和指導工作；
根據試制過程中的問題點，分析及改善生產工藝；完成相關工藝文件（SOP、CTQ、標準工藝卡等）的編寫。

2、機臺調試：能獨立的完成新項目工藝調試及參數鎖定，單獨完成新品機臺的調試工作；整理歸類新項目開發試制階段的問題點，技術攻關，鎖定工藝參數，問題點規避；根據項目試制節點，提前規劃好相對應的生產資源，并對試制計劃保質保量準時完成；制定CNC調機規范。

3、量產項目支持：生產過程收到反饋品質異常信息，馬上組織會診，快速找出問題點并改善；現場問題在規定時間內無法解決時馬上升級處理，并記錄異常調試過程情況；分析調試過程記錄，按不同機型的量產維護情況，制作常見的異常處理預案，形成文件管理并培訓下發。

4、根據生產過程中的問題點，協同生產、品質人員分析問題點，進行專案改善，并輸出專案改善報告；



崗位要求：

1、中專及以上學歷，3年以上CNC技術工作經驗；5年以上CNC技術員經驗；

2、熟悉UG軟件；熟悉夾治具設計原理，夾治具維修；

3、熟練操作FANUC、三菱、西門子、北京精雕等CNC機床；

4、熟練編寫宏程式與探針程式；

5、熟悉產品設計程序、產品編程。工藝工法，刀具選用，探針程式編寫，良好的溝通，表達，協調能力，優秀的培訓教導能力與異常分析解決能力；

6、專業3C行業制造工程技術水平和技術管理知識，有較強的技術業務能力和工作協調能力。

職位描述：

任職要求：
1、兩年以上項目管理經驗，塑膠行業優先；
2、了解模具設計、制造，了解塑膠行業常用工程塑料、注塑成型工藝、塑膠表面處理工藝；3、要求英語讀寫能力、能配合工作適當的加班。
4、了解PRO/E、AUTOCAD軟件使用技能。
崗位職責：
1、客戶對接，依照客戶要求完成相關開發相關事項，跟進客戶確認樣品簽樣進度。
2、新項目的立項、評審、試制驗證， 組建項目開發團隊，組織團隊成員進行試產驗證，負責BOM的建立與維護。
3、新項目的轉量產管理。
4、量產項目維護，組織變更的評審、驗證， 組織并推進降成本專案。

職位描述：

工作經驗：5 年以上相關工作經驗，2年以上外資或大型制造企業 PE/IE 相關工作經驗。
任職要求:
1、大專以上學歷，工業工程、機械、電子等相關專業;
2、掌握方法研究和作業測定方法，熟悉上七大手法及其它改善手法；
3、熟悉制造過程工藝路線設計，嫻熟書寫工藝文件或作業指導書;
4、有注塑行業或電子組裝廠工作經驗優先錄用;
5、熟悉了解精益管理和精益改善者優先錄用。
崗位職責：
1、IE 基礎體系
2、精益物流/精益布局
3、專項改善

職位描述：

任職要求：
1.熟悉ISO9001、ISO14001，獨立編寫質量管理體系的文件，熟悉制造業運作流程；
2.熟悉制造品質監控要素，能熟練操作Wold、Excel、CAD等電腦辦公軟件；
3.熟練運用QC工具，對SPC、FMEA、MSA等有深刻的認識；
4.具備英語讀寫能力，能解讀英文客戶標準，并與客戶做英文郵件往來溝通。
崗位職責：
1、主導對應客戶新投標項目前期品質標準評審
2、跟進項目新品開發進程
3、主導內部產品品質標準培訓與落實
4、主導客訴問題及內部制程重大品質異常處理及橫向預防改善

其他事項：
1、入職即繳五險一金；
2、廠區內有食堂、宿舍，需自費

職位描述：

"研發評審
1.參與新項目啟動時風險點評估和歷史問題點規避方案檢討；
2.參與樣品評審會議，確認樣品與設計的相符性
新品開發
1.根據客戶提供的3D圖紙及各工序提供的生產方案，跟蹤各制程前期生產出現的問題點，并輸出相關數據及報告，拉通項目、工藝、現場進行改善對策制定和追蹤確認；
2.參與檢討FEMA、工藝流程圖的制定；
3.建立QCP和過程SIP管控標準的制定；
4.根據客戶標準提出開發階段樣品相關可靠性測試要求和收集測試結果，并在項目組內進行通報；
5.參與試產總結會議，并評估試產問題點是否已經關閉或已經制定有效對策，從而確定是否能項目可進入下一開發階段；
6.建立新項目導入前過程質量管控重點培訓和效果確認;
7.確認試產時候資料的完整性，確保項目量產時有完整的項目資料進行移交；
8.建立項目開發性能測試履歷，確定在開發階段性能測試的穩定性;
9.參與工裝夾具、實驗設備、測量設備、檢具的驗收確認；
量產項目支持
1.移交新產品品質端的承認資料；
2.整理開發階段外觀、性能不良履歷報告，并追蹤改善效果。
3.移交試產樣品品質數據報表，針對不良TOP項或批量異常進行內部拉通改善；
經驗總結1.根據開發過程中的問題點，協同項目、生產人員分析問題點，進行專案改善，并輸出專案改善報告
任職要求
學歷:大專
工作經驗:3年以上相關崗位經驗
技術能力:知識要求：1、熟悉新產品開發流程；2、熟悉質量管理體系、QC工具、標準化等相關知識。；3、熟悉印刷、注塑、噴涂CNC等工藝相關知識4.熟悉計量、檢測儀器、抽樣方法相關知識技能
要求：1.掌握CAD,EXCEL，PPT等辦公軟件使用方法，有較好的英語應用能力。2.熟悉公司質量體系運作，質量管理流程、質量統計手法；具備出色的組織協調能力、溝通協調能力；3.具有計劃控制能力、高度的責任心；具有品質改進能力4.熟練掌握統計制程管制分析能力。5.熟練品質文件的撰寫；6.熟練掌握GR&R考核分析能力
資格證書:計算機2級/CET4級優先/CET4/PETS3"

職位描述：

崗位職責：
 1、人員甄選：在領導指導下，確立長期發展所需的間接人員特質、建立HR預測工具、設計甄選工具。
 2、人員招聘：利用各種招聘渠道發布招聘廣告，根據用人部門提交的人員需求數據，選擇最合適的人才渠道進行招聘，執行招聘、甄選、面試、選擇、安置工作，充分利用各種招聘渠道滿足公司的人才需求。
 3、人員調配：根據人力需求情況，提出內部人員調配方案，促進人員優化配置。
 4、招聘日常管理：建立面試臺賬及公司人才資源庫，并定期更新、維護，建立招聘渠道分析報告，說明招聘渠道開發、維護及有效利用情況，定期收集公司所在行業、本地區及周邊地區市場薪酬數據，并據此形成薪酬數據分析報告，為公司薪酬調整提供參考依據，每日、每周、每月進行招聘數據分析報表，以及間接人員薪資單匯總與提交。
 5、晉升/異動/降職：對編制、獎懲、培訓考核內容先行確認后，進行審批晉升。
 6、政企合作：與政府單位建立友好連接，與就業辦協同進行外出招聘。
 任職要求：2年以上制造業工作經驗，了解人力資源各模塊基本知識，了解勞動法、勞動合同法等法律法規及心理學知識，熟練掌握辦公軟件使用技能和公文寫作技能，具備談判技巧。