「冠宇科技校招」_2024屆校園招聘信息-智通直聘

注塑經理

20-35K

大專

應屆畢業生

黃小姐

喜歡聊天

廈門-海滄區
喇叭組長

5.8-6.5K

高中

應屆畢業生

張小姐

喜歡聊天

廈門-同安區
油壓硅膠開發工程師

10-20K

本科

應屆畢業生

林女士

處理率高

廈門-海滄區
銷售經理

12-24K

大專

不限

林女士

處理率高

廈門-海滄區
注塑操作工（兩班倒）

5-7K

不限

應屆畢業生

曾女士

喜歡聊天

廈門-同安區
業務經理（廈門分廠）

25-40K·13薪

高中

應屆畢業生

曾女士

處理率高

廈門-同安區
人力資源規劃

12-18K

本科

不限

楊小姐蘭小姐

本周內活躍

廈門-湖里區
高級注塑工程師

10-20K

大專

不限

tongdakejishi

處理率高

廈門-海滄區
項目工程師

10-13K

本科

不限

楊小姐蘭小姐

本周內活躍

廈門-湖里區
廈門電子27元/小時普工

7.5-9.5K

不限

不限

覃主管

2周內活躍

廈門-海滄區

廈門-海滄區
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應屆畢業生
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大專

職位描述

注塑經理

技術開發管理	
1.指導新技術、新材料的開發，并快速在公司內部產生效益；
2.指導研發評審，監控開發和量產過程成本達成情況；
3.建立開發問題定期檢討機制，檢查各節點工作完成質量，推進開發問題快速有效關閉；
4.組織人力對開發疑難問題點進行集中攻關，協調驗證資源，確保零問題轉量產。 
快速爬坡和量產成本優化	
1.監控爬坡各工位、機臺、線體等技術異常的解決，保證生產效率的達成；
2.指導、監督通過自動化的導入或流程、資源等的整合實現量產成本優化。
沉淀技術規范	
1.組織建立各類技術規范，監督技術規范的落地和橫向應用；
2.組織對新技術、新材料、新工藝、新設備的驗證結果進行總結提煉、制訂相應技術規范并應用。
人力建設
1.指導制定培訓計劃并監督實施，培育人才；
2.了解行業人才趨勢，根據公司發展和用人需求，制定人才引入方案；
3.掌控部門員工動態，實時調整管理方向。
績效考核管理	
1.制定部門級績效目標，分解到各課并實施有效監控；
2.部門內部人員的績效考核和引導；
3.監督績效考核改善結果，與工程師進行面談。