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職位分類:
篩選條件:
學歷要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中專
- 大專
- 本科
- 碩士及以上
工作年限
- 不限
- 應屆畢業生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪資要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已選條件:
- 倉庫經理/主管
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6-8K
不限
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5年
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南寧-賓陽縣
立即應聘
崗位職責： 1、負責倉庫工作和日常管理工作，協調各部門和職能部門之間的工作. 2、完善及執行倉庫管理流程，改善庫存管理方法 3、帶領小組人員做好倉庫發料、收發貨、賬務管理工作；合理及妥善安排人員工作 4、督導物料先進先出、實施出貨計劃和為生產及時備料工作. 5、負責庫存呆料統計分析與上報，并提出處理建議； 6、負責定期監控原材料庫存狀況，提出改善方案，持續降低庫存； 7、每月倉庫盤點工作，做到卡物一致。 任職要求： 任職條件: 1、對倉庫管理及5S管理有一定的認識及實際操作經驗； 2、會用ERP工作經驗優先考慮，賬務熟悉 3、心態積極，能吃苦耐勞，敢于創新 4、認同公司的企業文化及價值觀，愿意與公司共同發展 其它福利: 公司有食堂及宿舍.
推薦招聘信息
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6-8K
本科
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5年
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桂林-臨桂區
立即應聘
崗位職責： 1.負責制定和修訂倉儲作業程序及管理制度，完善倉庫管理的各項流程和標準； 2.監督管理倉庫收料、盤點、發料、包裝運輸和記賬等工作； 3.倉別合理化布局和管理； 4.負責倉庫盤點工作，定期處理不良物料和呆滯料。 任職要求： 1.本科以上學歷，物流管理專業優先； 2.五年以上物流管理工作經驗，熟悉倉庫的管理流程及倉儲操作系統； 3.具備較強的問題解決、有效溝通技巧。 -
5-6K
不限
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1年
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桂林-七星區
立即應聘
1.具有倉儲管理經驗2年以上，持有駕駛證及相關駕齡； 2.根據公司的生產銷售，確定原材料及產品的標準庫存量； 3.定期編制采購物品的入貨臺賬、退貨臺賬及庫存臺賬，報送財務部和生產部； 4.定期編制產品入庫、出庫及庫存臺賬，送生產部和財務部； 5.組織人員保證材料倉及成品倉的倉儲環境，確保庫存產品或材料的材質不變； 6.制定并實施材料庫及成品庫的管理制度和管理方法。 -
8-12K
高中
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5年
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東莞-大朗鎮
立即應聘
1、負責倉庫整體工作籌劃與控制，制訂倉庫工作計劃； 2、跨部門工作溝通與協調，確保倉庫與各部門的工作順利開展，做好生產物料的調度及儲備工作； 3、及時/準確維護庫存管理系統，確保倉庫物品的帳.卡.物三者一致，倉庫區域劃分明確，物料標示清楚； 4、負責倉庫不良品的處理，呆滯物料的統計分析； 5、做好倉庫物料的收發存管理，嚴格按流程管控； 6、對物料管理有序性、安全性、完整性及有效性負責； 7、做好倉庫各種原始單證的傳遞/保管/歸檔工作。 任職要求： 1、三年以上倉庫主管工作經驗； 2、熟悉鼎捷ERP系統； 3、對物料進銷存數據敏感； 4、具有良好的溝通能力和組織管理能力； -
8-12K
大專
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5年
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東莞-橫瀝鎮
立即應聘
崗位職責 1.?資材規劃與預算：根據公司生產計劃和銷售預測，制定資材采購計劃和庫存策略，合理控制庫存水平，確保生產所需物資的及時供應；編制資材采購預算，并監控執行情況，有效控制采購成本。 2.?供應商管理：主導供應商的開發、評估、選擇和考核工作，建立并維護穩定的供應商合作關系；與供應商進行價格談判、合同簽訂等商務活動，爭取有利的采購條款和資源支持；協同供應商解決質量、交付等問題，保障供應鏈的穩定運行。 3.?采購執行與監控：組織實施資材采購工作，監督采購訂單的下達、跟蹤和交付過程，確保物資按時、按質、按量到貨；處理采購過程中的異常情況，如短缺、退換貨等，及時協調解決問題，降低采購風險。 4.?庫存管理：負責倉庫的整體規劃和布局，制定庫存管理制度和操作流程；監督庫存盤點工作，確保庫存數據的準確性；運用庫存管理系統和數據分析方法，優化庫存結構，降低庫存成本，提高庫存周轉率。 5.?部門團隊建設：搭建并管理資材團隊，明確團隊成員職責和分工；組織開展團隊培訓和績效考核，提升團隊整體業務能力和工作效率；營造積極向上的團隊氛圍，推動團隊協作與溝通，確保各項工作順利完成。 任職要求 1.?教育背景：大專及以上學歷，物流、供應鏈管理、工商管理等相關專業優先。 2.?工作經驗：具有5年以上資材管理經驗，熟悉采購、庫存管理、供應商開發與管理等流程，有大型制造企業或同行業工作經驗者優先考慮。 3.?專業技能：精通供應鏈管理理論和實踐，熟練掌握采購談判技巧、成本分析方法和庫存控制策略；熟悉 ERP 等企業管理軟件的操作應用；具備良好的數據分析能力和風險評估能力，能夠根據數據洞察問題并做出合理決策。 4.?綜合素質：具備優秀的領導能力、溝通協調能力和團隊合作精神，能夠有效地與內部各部門以及外部供應商進行溝通協作；具有較強的責任心和執行力，能夠承受較大的工作壓力，應對復雜多變的市場環境和緊急任務；具備良好的職業道德和商業操守，能接受加班。 -
倉管員倉管
急聘
6-8K
中專
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2年
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廣州-從化市
立即應聘
1、有電子廠倉庫管理員工作經驗優先，負責倉庫日常物資的驗收、入庫、碼放、保管、盤點、對賬等。 2、按5S要求保持倉內貨品和環境的清潔、整齊和衛生工作。 3、熟悉電腦辦公軟件OFFLCE及ERP系統操作，需要及時更新倉庫數據的統計、存檔、帳務和系統數據。 -
倉庫主管
急聘
6-8K
不限
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2年
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東莞-鳳崗鎮
立即應聘
1.對倉庫的工作流程進行梳理和優化，規范作業標準及流程，提高效率，降低成本，及時發現運作中的問題并提出優化方案； 2.負責倉儲成員管理與KPI績效考核工作，團隊技能指導及團隊建設； 3.負責倉管員、倉庫文員等人員的管理，對各崗位進行合理的定位及工作分工安排； 4.負責倉庫的“8S”管理； 5.負責倉庫日常物資的驗收、入庫、碼放、保管、盤點、對賬等工作； 6.負責完成上級安排的其它事項。 工作要求： 1.熟練辦公軟件，熟悉ERP系統； 2.具備良好的數據統計能力、良好的溝通能力和人際關系處理能力； 3.兩年以上的倉庫管理工作經驗； 4.工作認真且有責任心； 5.勤奮好學，執行力強。 -
6-8K
高中
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1年
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江門-江海區
立即應聘
1、負責倉庫整體日常工作的按排。 2、倉庫的工作 的工作籌劃與進度控制，合理調配人力資源，對倉庫現場各個工作的監控。 3、與公司其他部門的溝通與協調。 4、參與公司宏觀管理和策略制定。 5、現場管理的督導、5S 推行情況、目視化管理執行情況。 6、審訂和修改倉庫的工作 的工作操作流程和管理制度。 7、對下屬員工進行業務技能培訓和考核，提高員工素質和工作效率。 8、與業務部及生產部門溝通確認例外事情。 9、與相關部門確定工作接口和業務交接標準。 10、接受并完成上級交代的其它工作任務。 11、簽發倉庫各級文件和單據。 -
7-8K
高中
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3年
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東莞-清溪鎮
立即應聘
崗位職責： 1、 負責倉庫的日常管理，制定部門工作計劃及預算，規范并不斷完善工作流程及規章制度； 2、 監督管理倉庫收料、盤點、發料、發貨運輸和記賬等日常工作； 3、 了解所存物資的質量現狀，避免存貨超儲、短缺、毀壞等現象，確保庫存物資安全； 4、 提出連續改進方法和技巧，提高效率，降低成本； 5、 維護、操作ERP系統，確保及時、完整、正確的提供庫存動態信息，確保賬、物相符； 6、 本部門員工的考勤、工作績效考評、獎懲及相關業務的指導和培訓； 7、 公司相關業務部門的協調和溝通工作。 任職要求： 1、 具備高中或以上學歷，40歲以下 ； 2、 3年以上印刷行業倉庫管理相關工作經驗優先； 3、 熟悉印刷行業流程， 4、 能夠熟練運用辦公軟件及ERP系統； 5、 具有較強的計劃組織能力、執行力，有良好的溝通協調能力； 6、 有較強的責任心及抗壓能力； 工作地點：廣東省東莞市清溪鎮上元路53號 -
8-12K
大專
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3年
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東莞-石碣鎮
立即應聘
崗位職責： 1.負責業務訂單的及時發貨； 2.負責包裝材料的設計驗收； 3.負責常規成品的安全庫存報警； 4.負責生產材料、物料的安全庫存齊料預警； 5.負責庫存物料的盤點； 6.負責編寫部門崗位說明書； 7.負責編寫本部門的崗位操作說明書； 8.負責編寫倉庫管理制度及流程； 9.全面主持部門日常管理工作，執行上級領導交辦的其他臨時工作。 任職資格： 1、大專及以上學歷，能夠獨立編寫倉儲相關的制度、流程等； 2、至少3年以上倉庫管理相關工作經驗； 3、工作積極、主動，能夠獨立完成倉庫的管理工作； 4、吃苦耐勞，工作細心負責，能夠接受加班。 -
9-10K
大專
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8年
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東莞-橫瀝鎮
立即應聘
崗位職責： 1、負責倉庫工作和日常管理工作，協調各部門和職能部門之間的工作. 2、完善及執行倉庫管理流程，改善庫存管理方法 3、帶領小組人員做好倉庫發料、收發貨、賬務管理工作；合理及妥善安排人員工作 4、督導物料先進先出、實施出貨計劃和為生產及時備料工作. 5、負責庫存呆料統計分析與上報，并提出處理建議； 6、負責定期監控原材料庫存狀況，提出改善方案，持續降低庫存； 7、每月倉庫盤點工作，做到卡物一致。
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