崗位職責： 1、根據公司要求做好公司網站，并協助企劃好推廣工作，及時調整各更新推廣內容； 2、協助銷售經理制訂部門年度計劃，制定個人年度計劃； 3、收集分析銷售區(qū)域銷售信息，為公司決策提供參考意見； 4、積極開拓市場，獨立尋找有潛力的客戶； 5、與客戶協商、談判、確立合同項目； 6、定期與客戶進行電話或郵件的溝通，宣傳公司新產品新政策，保持良好的供求 關系。 任職要求： 1、大專及以上學歷，熟悉電子連接器相關產品； 2、2年及以上相關經驗。

招聘，業(yè)務多名（主營金龍魚糧油） 負責區(qū)域：東莞：（清溪，黃江，樟木頭，塘廈） 崗位職責： 1、商場購銷合同的談判、簽定及貨款回收，新品進場事項處理； 2、特價執(zhí)行及費用執(zhí)行，訂單處理及客情維護以及市場信息收集與反饋； 3、產品的陳列、堆頭維護； 4、促銷活動執(zhí)行情況跟進； 任職資格：溝通表達能力強，有一定的談判技巧和管理能力，執(zhí)行力強。 有商場經驗者優(yōu)先 薪資待遇：綜合工資6000--12000以上。有意向可以直接給到電話，或者是微信溝通 上班時間（8點-6點，中午休息）

1、?？萍耙陨蠈W歷，市場營銷等相關專業(yè)；個性開朗； 2、5年以上銷售電子電器連接器，線束，CABLE行業(yè)工作經驗，有銷售管理工作經歷者優(yōu)先； 3、具有豐富的客戶資源和客戶服務理念，善于客戶關系持續(xù)開發(fā)與管理； 4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調能力，分析和解決問題的能力； 5、有較強的事業(yè)心，對電子市場需求的敏感度；有大客戶銷售經驗優(yōu)先；

主要職責： 1. 搜集、整理相關產品的市場行情以及客戶需求等情況，為銷售團隊提供銷售資訊； 2. 協助銷售團隊聯系客戶，發(fā)掘客戶需求； 3. 協助銷售團隊做好客戶的接待以及溝通工作，負責記錄客戶或顧客的投訴，并聯系相關部門協助處理； 4. 整理銷售資料，管理銷售合同以及其他銷售文件，做好歸檔工作； 5. 協助銷售代表做銷售資料的統(tǒng)計、分析工作，并制作銷售報表； 6. 為客戶提供咨詢服務，建立與客戶的良好合作關系；

一、招聘要求，符合如下條件其一的均可： 性別不限，22-45歲、高中以上學歷，有制造業(yè)業(yè)務經驗一年，溝通表達能力良好，品行端正，有駕照會開車優(yōu)先； 無業(yè)務工作經驗，在工業(yè)工廠有從事過其他崗位，強烈想從事業(yè)務崗位，有家庭責任感，想提高收入的人員； 應屆生大專生、化工化學專業(yè)或營銷等專業(yè)，想從事業(yè)務崗位，想賺錢的同學。 二、工作職責： 1、公司銷售產品為硅膠色母、硅膠色漿及其它一系列硅膠材料。業(yè)務負責將公司產品推廣到市場（華南，華東），從前端客戶開發(fā)至客戶服務與回款跟進，達成公司銷售目標。入職初期公司會給予老客戶與新客戶資源供作跟進與開發(fā)。 2、工作方式：前期客戶信息收集，至預約意向客戶，公司拜訪，打樣，產品批量交貨，工作經驗尚淺的，公司有銷售經理作工作引導培訓，并協助客戶拜訪洽談。 3、薪酬待遇，根據月度業(yè)績定底薪，提成標準5-8%不等。銷售支持：差旅費報銷，客戶交際公關費用報銷。 新進業(yè)務試用期3個月，底薪3000元+提成 月度銷售額10萬（含）以上，底薪4000元+提成 月度銷售額15萬（含）以上，底薪5000元+提成 月度銷售額20萬（含）以上，底薪6000元+提成 月度銷售額25萬（含）以上，底薪7000元+提成 月度銷售額30萬（含）以上，底薪8000元+提成 月度銷售額40萬（含）以上，底薪10000元+提成 業(yè)務年終獎： 年銷售業(yè)績180萬，年終獎現金20000元。 年銷售業(yè)績240萬，年終獎現金30000元。 年銷售業(yè)績300萬，年終獎現金40000元。 年銷售業(yè)績500萬，年終獎現金80000元。 年度銷售業(yè)績800萬，年終獎現金200000元。 目前公司在職業(yè)務平均收入在30000左右。

一、招聘要求，符合如下條件其一的均可： 性別不限，22-45歲、高中以上學歷，有制造業(yè)業(yè)務經驗一年，溝通表達能力良好，品行端正，有駕照會開車優(yōu)先； 無業(yè)務工作經驗，在工業(yè)工廠有從事過其他崗位，強烈想從事業(yè)務崗位，有家庭責任感，想提高收入的人員； 應屆生大專生、化工化學專業(yè)或營銷等專業(yè)，想從事業(yè)務崗位，想賺錢的同學。 二、工作職責： 1、公司銷售產品為硅膠色母、硅膠色漿及其它一系列硅膠材料。業(yè)務負責將公司產品推廣到市場（華南，華東），從前端客戶開發(fā)至客戶服務與回款跟進，達成公司銷售目標。入職初期公司會給予老客戶與新客戶資源供作跟進與開發(fā)。 2、工作方式：前期客戶信息收集，至預約意向客戶，公司拜訪，打樣，產品批量交貨，工作經驗尚淺的，公司有銷售經理作工作引導培訓，并協助客戶拜訪洽談。 3、薪酬待遇，根據月度業(yè)績定底薪，提成標準5-8%不等。銷售支持：差旅費報銷，客戶交際公關費用報銷。 新進業(yè)務試用期3個月，底薪3000元+提成 月度銷售額10萬（含）以上，底薪4000元+提成 月度銷售額15萬（含）以上，底薪5000元+提成 月度銷售額20萬（含）以上，底薪6000元+提成 月度銷售額25萬（含）以上，底薪7000元+提成 月度銷售額30萬（含）以上，底薪8000元+提成 月度銷售額40萬（含）以上，底薪10000元+提成 業(yè)務年終獎： 年銷售業(yè)績180萬，年終獎現金20000元。 年銷售業(yè)績240萬，年終獎現金30000元。 年銷售業(yè)績300萬，年終獎現金40000元。 年銷售業(yè)績500萬，年終獎現金80000元。 年度銷售業(yè)績800萬，年終獎現金200000元。 目前公司在職業(yè)務平均收入在30000左右。

3人 5-6K底薪+提成 任職要求： 1、1-3年以上連接器業(yè)務貨相關領域工作經驗，熟悉連接器市場動態(tài)和客戶需求； 2、具備良好的溝通能力、談判技巧和市場拓展能力，能獨立開展業(yè)務并達成銷售目標； 3、誠信務實，具備強烈的責任心和團隊合作精神，能承受一定的工作壓力。 工作職責： 1、負責連接器產品的市場調研、發(fā)展新客戶，增加產品銷售范圍； 2、與現有客戶保持良好合作關系，實現銷售目標； 3、收集并整理客戶反饋，為公司產品研發(fā)和市場推廣提供有效建議。

崗位職責： 1、負責根據公司及部門銷售任務開展銷售工作，完成各項銷售指標； 2、負責對現有市場和客戶進行分析，發(fā)現客戶的潛在需求，引導相關客戶的現有需求，達成銷售目標； 3、負責根據客戶需求的特點，為客戶提供最優(yōu)產品解決方案； 4、負責與客戶之間的商務談判，建立客戶關系，提高合同額和利潤率； 5、負責協調各種內部、外部資源，解決在項目實施過程中出現的問題，提高客戶滿意度； 6、負責對項目回款過程的監(jiān)控和執(zhí)行，提高回款率； 7、負責通過客戶回訪，了解客戶需求及潛在需求，以提高客戶滿意，促成客戶二次開發(fā)。 任職要求： 1、30歲以下，本科以上學歷，條件優(yōu)秀者可適當放寬要求； 2、有銷售業(yè)務從業(yè)經驗者優(yōu)，形象氣質佳； 3、溝通能力強。

職位類別： 大客戶銷售代表 *為電子產品制造行業(yè)提供焊錫膏、錫條、錫線、助焊劑、清洗劑等微電子焊接材料。 任職要求： 1、學歷：高中及以上學歷；有吃苦耐勞的精神，熟悉電子行業(yè)或電子元器件，PCBA，集成電路相關領域者優(yōu)先錄??； 2、能力：形象端莊，語言舉止得體，精氣神充沛，反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識；持有C1駕照。 3、薪資：無責底薪（3000至10000）+高額獎金 ;包食宿， 4、培訓：公司重視人才培養(yǎng)，長期提供行業(yè)專業(yè)知識培訓和個人能力培訓，公平公正的晉升空間; 5、工作時間：8：00-12:00 13:30-17:30；每星期上班5.5天。 6、公司每月準時發(fā)放工資，員工享有帶薪年休假、產假、婚假等，法定節(jié)日按國家規(guī)定放假： *歡迎各位強大的銷售精英加入到我們的團隊!

崗位職責： 1、負責根據公司及部門銷售任務開展銷售工作，完成各項銷售指標； 2、負責對現有市場和客戶進行分析，發(fā)現客戶的潛在需求，引導相關客戶的現有需求，達成銷售目標； 3、負責根據客戶需求的特點，為客戶提供最優(yōu)產品解決方案； 4、負責與客戶之間的商務談判，建立客戶關系，提高合同額和利潤率； 5、負責協調各種內部、外部資源，解決在項目實施過程中出現的問題，提高客戶滿意度； 6、負責對項目回款過程的監(jiān)控和執(zhí)行，提高回款率； 7、負責通過客戶回訪，了解客戶需求及潛在需求，以提高客戶滿意，促成客戶二次開發(fā)。 任職要求： 1、大專及以上學歷 2、性格外向、有較強的溝通能力、語言表達能力，應變能力和談判能力 3、能適應出差 4、二年以上銷售經驗，有數控機械、進口刀具、刀柄銷售經驗者優(yōu)先 溫馨提示：該崗位需要在東莞塘廈辦事處工作，具體工作地點是：東莞塘廈鎮(zhèn)大都會大廈A座1608室。

職位：業(yè)務開發(fā) 要求技能: 1．具備英語基礎； 2．熟悉Office系統(tǒng)，熟練操作Word、Excel、Powerpoint 3．有散熱器銷售/開發(fā)經驗優(yōu)先錄取。熟悉五金行業(yè)，有業(yè)務跟單、PMC相關經驗，熟悉電子行業(yè)制造工廠流程 4 . 營業(yè)/業(yè)務/銷售 3年以上相關經驗 5．可以單獨對客戶做簡報，文案能力優(yōu) 6 . 有駕駛證，能熟練單獨駕車，帶車入職更佳 津 貼: 1．手機通話費津貼 2．交通津貼 3．誤餐費津貼 薪 資: 面議底薪+提成)

職位要求： 30歲左右 3年以上五金制造業(yè)銷售經驗或1年以上緊固件銷售經驗 具備強烈的業(yè)務發(fā)展欲望，計劃15年內完成財富積累。 會英語、日語優(yōu)先。 工作職責： 開拓醫(yī)療、3C電子、汽車等行業(yè)五金市場。 給客戶提供五金類解決方案及完善的售后服務。

1. 普通話流利,形象氣質佳,身高160CM以上,有駕駛證,會開車。 2. 有兩年以上電子制造行業(yè)（變壓器、電感等）業(yè)務工作經驗，能熟練操作辦公軟件、能獨立跟進客戶 ； 3. 溝通能力強、責任感強、做事認真、自信、并能承受一定的工作壓力； 4. 定期回訪客戶與客戶長期保持友好的關系。 5.處理對接客戶要求的報價和前期樣品承認跟進工作

1、20--45歲。 2、溝通能力佳，反應敏銳，吃苦耐勞； 3、2年以上相關工作經驗。 4、逢休息日休息，公司包吃包住，購買社保。 5、有經驗者待遇可面談。

1. 男女均可、品貌端正、有業(yè)務及有團隊協作精神； 2. ?？埔陨蠈W歷，英語過4級； 3. 較強的事業(yè)心，較強的觀察力及應變能力； 4. 高度的工作熱情，陽光開朗健談，懂一般談判技巧； 5. 負責阿里巴巴、TIKTOK平臺操作，有市場開拓、客戶維護能力； 6. 有銷售LED燈飾、LED驅動電源一年以上工作經驗者優(yōu)先。

要求： 1.英語良好，有一年以上外貿經驗,熟悉阿里平臺者優(yōu)先 2.電腦辦公軟件熟練 3,本司有良好的發(fā)展平臺,每周有培訓課程，有穩(wěn)定的客戶資源 薪酬福利及晉升： 1，底薪＋績效＋高提成； 2，完善的薪酬及激勵機制，設有月頭單獎、月最高銷售額獎、月度冠亞季軍獎、年度冠亞季軍獎、季度年度目標達成獎勵，上述獎勵金額都是按銷售額的比例發(fā)放（不是固定金額），優(yōu)秀銷售員更有機會獎勵“個人小轎車使用權”。管理職務另有管理提成和分紅； 3，公司有完善的晉升機制和培訓發(fā)展機制。 其他福利待遇： 1，公司包吃、住，購買五險； 2，豐富的團隊活動，融洽的工作氛圍。 說明: 目前部分優(yōu)秀外貿人員的薪資達20000元左右

1、熟悉公司產品，負責公司產品的銷售及推廣； 2、根據市場營銷計劃，完成部門銷售指標； 3、通過拜訪、網絡、電話等渠道開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產品銷售范圍； 4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析，制定相應的對策或解決方案； 5、管理維護客戶關系，及時跟進和解決客戶的問題，制定客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃； 6、努力提升銷售業(yè)績，完成工作任務。 任職資格： 1、性別不限，年齡40周歲以下，有相關自動化設備銷售經驗更佳。 有注塑行業(yè) 汽車行業(yè)經驗優(yōu)先

崗位職責: 1、在業(yè)務經理的帶領下，開發(fā)和維護客戶資源，完成公司下達的銷售任務； 2、建立客戶關系，處理異議，邀約意向面談； 3、協助銷售團隊，創(chuàng)造銷售業(yè)績； 4、有制造行業(yè)銷售經驗者優(yōu)先。 任職資格： 1、 具備良好的溝通表達能力和營銷技巧，有拜訪和接待陌生客戶的膽量； 2、熟悉制造業(yè)的銷售模式； 3、積極的工作心態(tài)，對工作有激情，服從管理，執(zhí)行力強、有責任心。

1)、有銷售行業(yè)、人事招聘、教師招生、客服等相關工作經驗者優(yōu)先； 2)、能吃苦耐勞,有耐心, 有責任心,具備良好的人際溝通能力,、談判能力； 3)、能熟練基本的電腦操作； 4)、服從管理服從安排，良好的團隊精神； 5)、綜合工資:5000-10000

招聘要求： 1、男女不限，3年以上銷售經驗，愿意從事銷售工作，熟悉壓鑄行業(yè)的優(yōu)先。 2、為人坦誠、守信，有良好的職業(yè)道德，團隊意識強，能吃苦耐勞。 3、具備良好溝通能力，熱愛銷售工作，挑戰(zhàn)自我。 4、有行五金廠，噴涂廠，壓鑄廠，切削液，陽極氧化等行業(yè)銷售或技術工作經驗的優(yōu)先 5、持有C牌駕照 福利待遇：一經錄用享受年終獎、全勤獎、五險、意外團隊險、帶薪年假+春節(jié)返鄉(xiāng)車費報銷、生日禮物、滿一年工齡獎金、婚假+禮金、產假+禮金、子女教育基金、家屬基金、購房/車補貼、高溫補貼、年度體檢、周年慶典等福利。 1）工齡獎（工作滿一年即享1000工齡獎）； 2）法定節(jié)假日：國家規(guī)定的法定節(jié)假日； 3）有薪假：國家規(guī)定的相關有薪假； 4）公司 不定期舉行聚餐、旅游等團體活動 5）總經理很重視員工的成長與進步，會不定期與員工交流學習，讓大家共同進步 6）公司辦公環(huán)境優(yōu)美，交通便利，同事Nice,氛圍好 我們提供給您的不僅僅是一份工作，更是一個讓您施展價值共創(chuàng)輝煌的平臺