東莞市晟功塑料制品有限公司成立于2011年.是一家 集研發.設計.生產及銷售為一體的專業吸塑包裝制造 廠家 線上線下銷售業務模式,充分了解產品， 了解市場需求參與新客戶開發工作 收集客戶信息，聯系拜訪客戶， 建立合作關系 ,并維護好老客戶， 通過老客戶轉介新客戶,成交更多的訂單. 要求： 22-45歲,男女不限,喜歡銷售工作,愿意和公司共同進 步.工作時間9:00-11:00,14:00-17:00月休8天.包食 宿. 薪資待遇:底薪+提成+獎金 試用期三個月:底薪2000元(以下底薪都包括全勤200 元),提成為當月銷售額的6%，無獎金。要求：三個月總貨款達到8萬元和工作態度而定是否為合格. 試用期后:額外獎金明細如下：（以下底薪包括全勤獎200元，連續2個月銷售額達不到4萬元，則視為不合格員工，公司有權解除勞動關系） 當月銷售額達到2萬元底薪2500元，提成3%，獎金 500元。 當月銷售額達到4萬元以上底薪2500元，提成3%， 獎金1100元； 當月銷售額6萬元以上底薪2500元，提成3%，獎金 1700元 當月總貨款8萬元以上底薪2500元，提成3%，獎金 2400元．當月銷售額10萬元以上底薪2500元，提成 3%，獎金3300元。 當月銷售額13萬元以上，16萬元以下底薪2500元， 提成3%，獎金4200元． 當月銷售額16萬元以上，20萬元以下底薪2500元， 提成3%，獎金6000元； 當月銷售額20萬元以上，30萬元以下底薪2500元， 提成3%，獎金8000元. 當月銷售額30萬元以上，40萬元以下底薪2500元， 提成3%，獎金9000元 依次類推貨款每增加10萬元獎金增加1000元。 其它事項： 1. 報銷費用(客戶下訂單為準),開支前需要告知領 導批準 2. 貨款問題:業務員及時跟蹤收回.如果出現收不到 或少收的問題,獎金和提成按實際金額為準.虧損的 部分，業務員承擔30% 3. 提成結算問題：當月發上月的底薪，獎金及回 收貨款的提成按季度結算（可以適當提前借款） 4. 保密問題：同公司業務員不能搶客戶,不能泄露 公司商業秘密，一旦做出對公司利益有害的,將受到嚴 厲處罰或開除 一些沒有提及到和需要補充的細節 參考廠規.保密協議和勞動合同處理.

任職要求： 1、35歲以下，本科及以上學歷； 2、市場營銷，工商管理，企業管理等專業優先考慮； 3、具有3年以上大客戶銷售管理工作經驗 4、良好的溝通、協調能力、管理能力； 5、思維敏捷，較高的商務談判技巧，較強的親和力和表達能力； 6、較強的抗壓能力，良好的職業素養； 崗位職責： 1、負責公司現有客戶維護管理； 2、負責項目的商務洽談； 3、負責公司對外重要活動的接待及公關工作； 4、領導安排的其它事宜。

一、崗位職責: 1、負責真空鍍膜設備在汽車行業的銷售工作(汽車方向應用） 2、制定銷售業績指標，并落實達成 3、通過各種渠道開發目標客戶，并轉化為銷售訂單 。 二、任職要求： 學歷：大專及以上學歷； ·專業：市場營銷，機械、電氣、自動化、材料等相關工科類專業； ·工作經驗：3年以上相關行業銷售經驗，有真空鍍膜設備經驗優先； ·熟悉汽車行業，特別是汽車車燈，內外飾件、車載顯示，后視鏡等零組件供應體系，并有深厚的客戶資源，并具備訂單轉化可能性； ·能接受短途頻繁出差，有自駕車輛。

一、崗位職責： 1.協助行業副總對大客戶資源進行開拓及維護（鋰電方向） ； 2.制定銷售計劃，并按計劃完成銷售任務； 3.通過各種渠道開發目標大客戶; 4.及時收集及反饋客戶信息，協調公司內外資源，不斷提升客戶滿意度。 二、任職要求： 1. 學歷：大專及以上學歷； 2·專業：市場營銷，機械、電氣、自動化等相關工科類專業； 3.工作經驗：3年以上工業品銷售經驗，設備類銷售經驗優先； 4.具有良好的溝通能力，性格開朗，團結協作，責任感強； 5.能接受短途頻繁出差，有自駕車輛 18萬年薪起。

1.有3年以上五金行業從業經驗（業務、品管、工程）； 2.有汽車、汽配，或新能源、智能機械化方面的客戶資源者優先； 3.薪資面議。重提成！歡迎有拿高薪意愿者加入。只要你有進取心，肯干、肯闖，只要你夠努力，月入數萬不是問題。

崗位職責： 1、有3年以上本行業銷售經驗，通過各種渠道開發有意向新客戶; 2、維護客戶關系，拓展業務等; 3、形象好，服從工作安排; 任職資格： 1、普通話標準; 2、具有較強的語言表達能力，且能夠獨立展開業務; 3、積極熱情有理想，具有良好團隊精神; 福利待遇： 1.員工生日當天為員工發放生日禮物。 2.每年公司團建活動 3.逢年過節為員工準備豐厚的禮品和過節費 4.年終聚會活動 5.春節假期為員工準備年終紅包、開工紅包和返鄉路費補貼等等。 6.五險，包三餐，宿舍有空調，熱水器，食宿全部免費，食堂伙食豐盛。 歡迎來到昌辰精密。

1 崗位職責 1.01參考公司營銷規劃，制定所管轄客戶年度、季度、月度銷售計劃，經審批后組織實施。 1.02制定客戶市場推廣方案，報經上級批準后組織實施；定期提供市場需求預測。 1.03負責拜訪、開發團隊的重要客戶和大型客戶，確保銷售目標的完成。 1.04協調溝通所管轄客戶營銷、生產、技術、供應等相關部門的工作，確保產銷銜接順暢。 1.05負責銷售貨款的管理，確保貨款風險最低。 1.06負責客戶市場資料和競爭情報的收集，為公司產品的開發提供支持。 1.07嚴格遵守并執行ISO9001、IATF16949、ISO14001、ISO45001 等體系文件要求。 1.08及時完成上級領導交辦的其他工作任務； 2 任職資格 教育背景： ◆ 理工科、經管類本科及以上學歷 培訓經歷： ◆ 受過銷售、產品知識等方面的培訓； ◆ 受過IATF16949、ISO14001、ISO45001知識產權管理體系等體系培訓。 經 驗： ◆ 熟悉連接器、線纜產品，有5年以上相關銷售經驗 ◆熟悉大客戶業務流程，有3年以上大客戶業務經驗 技能技巧： ◆ 熟練操作辦公軟件，有較強溝通能力。

1、高中或中專及以上學歷，市場營銷，廣告策劃類等相關專業； 2、1年以上銷售行業工作經驗，有多腔模具、模塑輔機、模具配件、 模具鋼材、刀具類、塑膠原料等工業品銷售經驗者優先，形象大方，談吐優； 3、具有相關的客戶資源或多渠道開拓客戶的能力； 4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的商務溝通、內部協調能力和談判能力； 5、有強烈的事業進取心和抗壓能力 ，具備親和力。 注：1）此崗位月業績10萬或以下(含稅),提成3%,無責底薪:8000(含食住補貼);2)月業績達15萬,提成4%,無責底薪8000(含食住補貼)+有責底薪1500元;3)月業績達20萬或以上,提成5%,無責底薪8000元+有責底薪3000元，超額完成業績，額外獎1-2萬。個人無車，公司配車出差。年齡要求：20-40歲。一此錄用不做業績考核，只做能力是否達標。

崗位職責： 1. 對國際質量體系(驗貨，驗廠），生產質量管理，產品開發（五金沖壓，家居家具等)以及供應商質量管理等有很扎實的基礎與實際經驗； 2.并能參與同各部門（QA，QC，生產，工程等）協調合作，管理督促海外項目能有序有效的開展； 3.可接受經常出差越南或出差國外，能代表公司與客戶接洽溝通，處理相關品質或者項目事宜以達到客戶標準、滿意度以及按時交貨等； 4.應對公司需要，能在國外或國內外拓展合格供應商并進行有效采購；負責對國外工廠進行技術，質量，社會責任的評估并與總部及團隊匯總，對品質工程師制訂的產品質量規格，產品測試計劃進行協同審定批準；定期為質量項目供應商提供質量/技術培訓；為進行例行訪問的供應商到現場解決技術問題，與供應商進行調查，以便更好地保證產品質量； 5.負責樣板審批并對于大批量生產前的量產進行全面質量審核，評估匯總；加強合作，跟進總部的質量反饋，建立完善報告，并做好預防改善；負責日常管理質量保證，提前預知并規避潛在風險。 任職要求: 1.工作認真負責任，計劃及執行力強，對工作有熱情以及有團隊合作精神，有勇有謀善于管理； 2. 對國外市場有一定的了解，能流利的用越南語和英語溝通交流，書寫，熟練運用電腦軟件操作等； 3. 對供應商質量及風險有效管理并能協助其改善提升； 4. 及時向上級匯報海外項目進度/進展/問題等； 5. 有制造業、國際貿易等相關工作經驗，有與美線客戶Walmart， Target，Costco，Home depot，Lowe's等相關合作經驗。

崗位職責： 1.大專以上學歷，有銷售工作經驗； 2.有較強的學習、溝通能力，善于交際； 3.有良好的團隊合作意識和承壓能力； 4.能吃苦耐勞，保持良好的工作積極性；

1、專科及以上學歷，市場營銷或經濟、管理類相關專業優先; 2、具有醫療和護理經理者優先 3、吃苦耐勞，有較強的工作責任心和團隊協作精神; 4、Office辦公軟件運用熟練，尤其是PPT匯報材料制作作與Excel數據整理; 5、能力優秀者可適當放寬要求

崗位職責： 1、負責正確傳達營負責公司的銷售運作，包括計劃、組織、進度控制； 2、負責建立和管理銷售隊伍，管理日常銷售業務工作，審閱訂貨、發貨等業務報表，控制銷售活動； 3、負責合理分解銷售目標。指導、監督本部門進行客戶開拓和維護； 4、負責參與市場調研預測和制定促銷方案、產品的市場價格。； 5、負責定期或不定期拜訪重點客戶。參與重大合同的談判與簽訂工作，負責對一般合同的審批； 6、負責特殊銷售情況處理； 7、負責對銷售人員進行銷售培訓和指導； 8、負責考核直屬下級并協助制定績效改善計劃。 任職要求： 1、大專或以上學歷 2、兩年 以上電源行業銷售工作經驗 3、人品好

1、熟練掌握（Word\Excel\PPT); 2、廠內每月產銷&銷售編排及客戶出貨安排； 3、廠內產品銷售推擴及新產品開發追蹤； 4、每周、月營業相關報告資料整理制作； 5、新客戶資料建檔&公司系統每日資料維護； 6、客戶客訴賠償處理。

任職資格： 1、熟悉電子產品行業有銷售經驗者優先；市場營銷類或電子類相關專業尤佳； 2、1年以上3C類電子產品銷售相關領域工作經驗，有一定的電子產品銷售資源； 3、有一定的市場營銷策劃經驗，能夠識別、確定潛在的商業合作伙伴； 4、具備較好的溝通、獨立開發客戶，協調及執行能力，工作踏實認真、應對快捷敏銳，責任心強。 崗位職責： 1、制定國內銷售計劃和銷售預算，確定團隊的目標體系和銷售配額，并對銷售目標進行分解；按照公司回款要 求，及時催收回款，并對團隊的回款目標負責； 2、負責開發并維護新老客戶并做好相應的銷售管理工作； 3、了解消費電子行業產品動向，收集和反饋市場信息并提出有效建議； 4、及時響應客戶投訴，提高客戶滿意度！ 福利待遇： 1.底薪+高額提成，擁有在行業內頗具競爭力的薪資及激勵機制。 2.公司定期舉行各種豐富的員工活動； 3.公司提供相關知識的培訓與技能提升 上班時間：6天8小時，包住餐補

崗位要求： 1、主動積極搜尋客戶資料，建立客戶檔案； 2、負責所轄區域的產品銷售任務； 3、考察客戶現場，了解客戶需求痛點，及時提供相應的產品及服務并為客戶制定可行的解決方案； 4、開拓新市場，發展新客戶，增加產品銷售范圍； 5、負責定期拜訪客戶并與客戶進行業務洽談、推薦公司產品，建立長期穩定的業務關系； 6、反饋客戶的投訴，協助處理客戶的相關投訴及反饋問題； 7、負責合同簽訂，跟蹤應收賬款回款進度； 任職要求： 1、大專及以上學歷；身體健康、五官端正、性格開朗、充滿自信； 2、經歷：有精細化工行業銷售經驗如工業設備油、金屬加工油、防銹油等產品銷售經驗或相關產品銷售經驗如汽車零配件、機械設備、機加工等； 3、具備良好的溝通談判能力、學習能力，高情商與親和力并存； 4、具備飽滿的工作熱情、較強的團隊合作意識，對工作認真負責，有較強的事業心； 5、具備銷售理念，熱愛銷售工作，有挑戰高薪欲望； 薪資待遇：底薪+提成+分成+月績效獎金+免費提供吃住，準時發工資；

崗位職責： 1、負責根據客戶的要求，給客戶提供專業的金融知識咨詢和服務； 2、負責推薦保險種類及相關理財產品，并制定產品方案； 3、定期接受專業的金融業務培訓和講座； 4、負責參保客戶的后續服務工作； 任職要求： 1、喜歡銷售，對金融行業感興趣，有相關經驗者優先；莞戶、海外留學者優先； 2、大專及以上學歷，有一定的社會閱歷且優秀者學歷可適當放寬； 3、敢于跟客戶溝通，談吐大方得體，性格開朗、自信、大方，充滿熱情；

【職業介紹】: "優＋計劃"是平安人壽核心人才培養計劃 ◇旨在招募有抱負、有學識、敢想敢為的青年才俊 ◇通過平安人壽寬廣的職涯發展通道式、更具競爭力的津貼支持和強大的數字化經營管理體系，助力優秀人才投身可延續傳承的終身事業，未來成為專業化、職業化的業未來發展的"保險企業家" 【職責】: 1．依托集團"綜合金融＋醫療健康"的戰略布局，致力于"金融顧問"、"家庭醫生"、"養老管家"服務的價值傳遞者，為客戶提供金融解決方案 2．組建代理人團隊，引領、培養、管理團隊成員 3. 推動并拓展個人及團隊業務，達成銷售目標 【職業亮點】: 1．靈活支配時間，做時間的主人：晨會時間9:00-11:00，其余時間自主安排，周末雙休，法定節假日休息 2．收入制度明確：入司即享受銷售收入、新人專項津貼、季度獎勵等最多20項收入，多勞多得 3．晉升標準公正透明，達成即可晉升。快速、高績效晉升享受額外獎勵 4．完善的專業人才培養體系：平安在業內享有"保險黃埔軍校"的美譽，一年內專業訓練體系，帶你快速啟航；高年資配套職級成長，高效優秀者，提供"財務規劃師"、"健康管理師"、"養老規劃師"等認證培訓 5．優厚的福利待遇：入職即享意外、疾病、住院等醫療保障，職級越高保障越高；豐富的旅行、名校游學，海外旅游等方案獎勵 【職業要求】: 1．25-45周歲、大專及以上學歷，有銷售經驗者優先； 2．良好的心理素質及溝通能力，擁有良好的道德操守，誠信、自律的品質； 3．不甘平庸，勇于挑戰追求成功的企圖心；

家政網絡招聘、招生顧問、經紀人/更可選高提成合伙人、團隊經理 可高端公寓內吃住 1、在招聘或視頻平臺，制作簡單的圖文或剪輯視頻，發布招聘需求，收集聯系方式 2、加微信，收集求職信息，篩選符合條件的求職者，邀約到面 3、洽談到面人員，并為接受工作條件的阿姨，辦理簽約 4、團隊經理負責組建和帶領團隊展開以上工作 月綜合收入早9晚6，休1，不住宿可雙休 試用期1個月，有社保 立即溝通

崗位職責： 負責客戶溝通、訂單跟進（含各物料申購、委外加工等），需熟練ERP系統。有較強的抗壓，溝通，協調能力，需有五金沖壓，注塑，CNC,表面處理的相關工作經驗，對數據敏感，需核算成本報價。 任職要求： 1、大專及以上學歷，5年以上相關工作經驗； 2、精通金蝶K3系統的操作； 3、熟練使用辦公軟件； 4、溝通能力強； 5、需熟悉整個業務部門的工作流程； 6、5天8小時雙休工作制； 7、若無以上工作經驗，請勿投遞，謝謝！

崗位職責： 1、負責從報價、打樣、大貨、貨款，出貨等整個業務流程的跟進監督，引進新客戶并維護好老客戶。 2、負責協調各種內部、外部資源，解決在項目實施過程中出現的問題，提高客戶滿意度； 3、負責對項目回款過程的監控和執行，提高回款率； 任職要求： 1、30-45歲，大專及以上學歷。 2、能獨自處理業務工作的整個流程，有良好的溝通能力，懂五金沖壓/五金蝕刻/注塑/CNC加工/散熱模組/專業端子連續電鍍/化學鎳/陽極/鈍化/堿洗等相關工藝流程及相關工作經驗。 3、對數字敏感，會以上工藝的成本核算 4、5天/8小時，雙休。 5、若無以上工作經驗，請勿投遞，謝謝！