推薦招聘信息

• 人力主管

  5-7K

  本科

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  5年

  |

  柳州-鹿寨縣

  

  立即應聘

  崗位職責： 1.依據公司戰略及經營目標，梳理公司績效管理工作流程，制定績效管理制度； 2.組織設計各部門績效考核方案并推動執行，組織開展績效反饋及績效溝通，受理、協調解決績效申訴； 3.負責管理及優化公司員工關系管理體系，建立和諧、愉快、監控的勞動關系，定期組織員工開展滿意度調查，分析、反饋調查結果； 4.協助部門經理開展組織結構調整、人事任免、人員移動面談及處理等各項工作； 5.協助部門經理對部門日常人力模塊工作的監管及指導工作（如招聘、考勤、勞動關系等）； 6.協助部門同事開展招聘、培訓等各項工作； 7.完成上級領導交辦的其他工作任務。 任職要求： 1、大學本科及以上學歷，人力資源管理、工商管理、企業管理等相關專業； 2.5年以上人力資源相關工作經驗優先； 3、英語四級以上，熟練掌握WPS等辦公軟件的使用； 4.性格開朗，樂于溝通交流，有良好的職業操守； 5.有較強的數據處理及分析能力； 6、有較強的抗壓能力及適應能力，服從管理，擅于思考。

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  |

  200-500

  

  包住

  餐補

  五險一金

  8小時工作制

  免費培訓

  節日福利

  生日禮物

  團隊活動豐富

  工作環境優美

  2024-10-28

• 人事主管

  5-7K

  本科

  |

  5年

  |

  柳州-鹿寨縣

  

  立即應聘

  崗位職責： 1.依據公司戰略及經營目標，梳理公司績效管理工作流程，制定績效管理制度； 2.組織設計各部門績效考核方案并推動執行，組織開展績效反饋及績效溝通，受理、協調解決績效申訴； 3.負責管理及優化公司員工關系管理體系，建立和諧、愉快、監控的勞動關系，定期組織員工開展滿意度調查，分析、反饋調查結果； 4.協助部門經理開展組織結構調整、人事任免、人員移動面談及處理等各項工作； 5.協助部門經理對部門日常人力模塊工作的監管及指導工作（如招聘、考勤、勞動關系等）； 6.協助部門同事開展招聘、培訓等各項工作； 7.完成上級領導交辦的其他工作任務。 任職要求： 1、大學本科及以上學歷，人力資源管理、工商管理、企業管理等相關專業； 2.5年以上人力資源相關工作經驗優先； 3、英語四級以上，熟練掌握WPS等辦公軟件的使用； 4.性格開朗，樂于溝通交流，有良好的職業操守； 5.有較強的數據處理及分析能力； 6、有較強的抗壓能力及適應能力，服從管理，擅于思考。

  廣西七色珠光材料股份有限公司

  非金屬礦物制品

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  200-500

  

  包住

  餐補

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  8小時工作制

  免費培訓

  節日福利

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  團隊活動豐富

  工作環境優美

  2024-10-28

• 招聘經理

  7-9K

  本科

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  5年

  |

  柳州-鹿寨縣

  

  立即應聘

  崗位職責： 1、根據公司發展需要，充分了解用人部門招聘需求，制定招聘策略、計劃，并監督和跟進執行情況，建立高效的招聘流程; 2、組織人才甄選、面試、錄用、配置等相關工作，負責校招/社招工作的策劃招聘實施，并匯總招聘數據進行分析與改善; 3、分析各種招聘渠道的有效性，不斷調整和開發招聘渠道，根據市場及時挖掘新型有效的招聘渠道，滿足公司的人才需求; 4、做好新員工的試用期管理，定期進行新員工訪談并形成報告，及時反饋給業務部門; 5、維護和優化儲備人才庫，建立后備人才選拔方案; 6、協助人事其他模塊工作及事務； 7、完成上級領導交辦的其他工作。 任職要求: 1、本科及以上學歷，人力資源、工商管理、行政管理等相關專業5年以上招聘工作經驗，有制造業招聘經驗優先; 2、擅長使用各種招聘渠道及面試方法，能獨立完成招聘各環節工作，有招聘管理經驗優先; 3、敏銳的人才市場行情洞察力和分析能力; 4、以結果為導向、工作嚴謹高效，較強的執行力、進取心、適應力和抗壓能力; 5、良好的溝通協調和談判能力

  廣西七色珠光材料股份有限公司

  非金屬礦物制品

  |

  200-500

  

  餐補

  五險一金

  8小時工作制

  免費培訓

  節日福利

  生日禮物

  團隊活動豐富

  工作環境優美

  交通便利

  包住

  2024-12-20

• 人事文員

  5-8K

  不限

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  1年

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  東莞-石排鎮

  

  立即應聘

  工作職責： 1:根本公司每個部門人才畫像發布招聘信息 2: 初試簡歷 3：邀請面試 4：布局面試場景 5：入職安排 6：績效管理

  東莞市雷富溢窗飾科技有限公司

  生產/制造/加工

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  100-200

  

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  8小時工作制

  五險一金

  帶薪年假

  年終獎

  免費培訓

  績效獎

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  2022-03-22

• 人事經理（機加鈑金行業+雙休+管吃住）

  急聘

  13-25K

  本科

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  6年

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  深圳-光明區

  

  立即應聘

  一、崗位職責 1、負責公司人力資源管理體系的建設和完善，包括招聘、績效、培訓、薪酬及員工發展等體系的全面建設； 2、根據公司發展戰略，制定并實施人力資源戰略規劃，參與公司重大人事決策，并督導實施； 3、組織制定人員招聘需求計劃，掌握及控制人員編制總量，核定定員并報批；組織好人員面試、復試工作，擇優錄取新員工； 4、制定和實施員工的培訓與發展計劃，提升員工的專業素質。負責新員工入職培訓和業務培訓，執行培訓計劃，聯系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋； 5、負責制定和執行績效管理制度，與部門經理合作，制定績效目標和評估標準。收集和分析績效數據，評估員工的表現，并給予相應激勵或反饋； 6、制定和管理薪酬制度，與財務部門和部門經理合作，確定薪酬水平和薪酬結構； 7、處理各類與員工有關的緊急突發事件及糾紛，建立員工關系，協調員工與管理層的關系，組織員工的活動； 8、及時關注企業發展過程中的人力資源問題，綜合分析人力資源數據，為公司在人力資源決策提供及時準確的依據，建立人力資源風險預防機制； 9、領導安排的其他工作。 二、任職資格 1、本科及以上學歷，人力資源管理、管理學等相關專業優先； 2、具有6年以上研產銷一體化企業人力資源管理工作經驗，熟悉人力資源管理六大模塊，有大型企業、集團總部人事工作經驗者優先考慮； 3、熟練掌握人力資源管理知識，熟悉國家相關的政策、法律法規；具備深入了解市場動態、行業趨勢和人才需求等方面知識的能力； 4、具有較強的邏輯思維能力、人際溝通協調能力和執行力；具有良好的組織能力、團隊協作精神和溝通能力，能夠與各級別管理人員良好協調； 5、對公司忠誠，具有良好的保密意識；工作認真負責，有良好的溝通能力、組織能力；責任心強，工作積極主動，有團隊合作精神。 6、持有二級或以上人力資源管理師證書者優先。 三、工作時間及福利 1、5天8小時工作制（8:00-12:10，13:40-17:30），周末雙休； 2、包吃包住，一日三餐免費，住宿2-4人間； 3、入職購買社保； 4、依法享有法定節假日及節日福利等。

  深圳市富力達工業有限公司

  金屬制品

  |

  200-500

  

  五險一金

  帶薪年假

  包吃

  包住

  免費培訓

  2024-11-15

• 人事行政經理

  8-15K

  大專

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  5年

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  東莞-中堂鎮

  

  立即應聘

  1、負責統籌優化公司人力資源管理工作； 2、制定人力資源年度工作計劃并監督執行； 3、根據公司年度經營計劃與目標，編制年度用工需求計劃、工資計劃，監控各部門人員編制和人工成本； 4、組織制定公司相關制度及流程，經審批后督導各部門落實執行； 5、組織進行人才招聘、校園招聘、專項招聘活動,以及負責獵頭公司和勞務派遣公司合作管理; 6、完善薪酬績效體系，并監督執行以及工資績效計算； 7、完善培訓體系，并監督執行; 8、調解、處理勞資糾紛,建立和諧的勞資關系； 9、統籌監督部門行政全盤工作。 任職要求： 1、大專以上學歷，年齡40歲以下，3以上年人力資源統籌管理工作經驗； 2、能熟練運用office等辦公軟件； 3、有C2駕照，能對應臨時性外出辦公； 4、嚴謹負責，服從上級管理，具備較強溝通協調能力。 5、薪資根據個人能力給出，可面議。

  廣東友華新材料科技有限公司

  生產/制造/加工

  |

  100-200

  

  包吃

  包住

  餐補

  房補

  五險一金

  帶薪年假

  績效獎

  團隊活動豐富

  交通便利

  免費培訓

  2023-06-15

• 人事主管

  8-10K

  大專

  |

  5年

  |

  惠州-博羅縣

  

  立即應聘

  崗位職責： 1、負責根據公司的戰略發展目標和各部門的人力資源需求制定人力資源規劃并報領導審批后組織實施； 2、根據公司業務現狀組織編制公司組織架構，報領導審批后發布實施。 3、負責對各部門人力資源需求進行調查分析，制定具體的招聘計劃并組織實施，協助面試； 4、維護公司的招聘、考勤、薪酬、培訓、績效考核等流程制度，梳理人力資源崗位說明書以及管理流程； 5、負責管理員工勞動關系、職級升降考核、勞保福利、工資測算等工作并辦理有關手續；負責員工的入離職辦理，考勤管理，勞動合同簽定，社保購買等日常工作，處理勞動合同糾紛； 6、負責組織員工績效考核工作的實施。協助開展員工考評工作，協助績效委員會對中層及其以上管理人員進行考核； 7、負責員工溝通，了解員工情況，掌握員工思想動態，及時提出對策或建議； 8、制定公司各級員工培訓計劃并組織實施，檢查評估培訓質量和培訓效果； 9、負責公司人事、薪酬、外訓檔案等管理工作； 10、協助實施公司的企業文化建設和團隊建設，定期組織開展相關活動； 11、完成領導交辦的其他任務。 應具備的能力： 1、具備專業的人力資源管理能力，熟悉人力資源管理流程以及相關法律法規政策； 2、具備相應的組織管理能力，良好觀察和分析能力，優秀的抗壓能力； 3、具備良好的溝通協調能力，能與其他部門進行良好的溝通，良好的人際交往能力； 4、具備應變能力以及處理問題的能力，遇到突發事件能及時妥善處理； 任職要求： 1、管理類專業大專以上學歷，或其他專業參加過相關人力資源管理、勞動法律法規等方面的培訓； 2、具備5年以上人力資源相關工作經驗； 3、具備創新精神和學習能力，能不斷的提高自身的能力和水平，關注人力資源管理最新理論和方法； 4、工作認真、負責，具備高度的工作熱情；

  錦紅興（惠州）科技有限公司

  橡膠/塑料制品

  |

  200-500

  

  包吃

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  8小時工作制

  加班補助

  五險一金

  全勤獎

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  績效獎

  2024-06-12

• 人資主管

  面議

  大專

  |

  5年

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  南充-儀隴縣

  

  立即應聘

  崗位任職要求： 1、大專以上學歷，具有5年以上企業行政、人事管理工作經歷； 2、較強的綜合協調和組織管理能力； 3、有較強文字功底； 4、堅持原則，具有較強警惕性和處理突發事件的能力； 5、熟悉國家勞動人事管理的法律、法規、章程、各方針、政策； 6、熟悉企業行政管理工作的內容，了解TS16949質量管理體系知識； 7、熟練使用辦公軟件、辦公自動化設備，嫻熟運用電腦處理日常工作； 8、努力學習，積極進取，團結下屬，既嚴格管理又講究工作方法； 9、有較強的工作責任感和事業心。 該崗位為公司在四川辦事處的崗位招聘，謝謝

  溫嶺德利眾機械制造有限公司

  生產/制造/加工

  |

  200-500

  

  績效獎

  年終獎

  工作環境優美

  全勤獎

  包住

  話費補助

  加班補助

  餐補

  房補

  五險

  免費培訓

  節日福利

  2024-12-14

• 績效招聘主管

  6.5-8.5K

  大專

  |

  應屆畢業生

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  東莞-常平鎮

  

  立即應聘

  崗位職責： 1、負責統籌公司人力資源管理工作，開展公司人力資源管理的整合和優化，推動組織的持續發展和進步； 2、負責制定公司中、長期人力資源發展戰略和規劃； 3、負責制定人力資源年度招聘、培訓工作計劃并監督執行； 4、負責根據公司年度經營計劃與目標，編制年度用工需求計劃、工資計劃，監控各部門人員編制和人工成本； 6、負責組織制定人力資源管理相關工作制度流程和工作規范，經審批后督導各部門落實執行； 7、負責薪酬績效體系的建立和完善，并監督執行; 8、負責培訓體系的建立和完善，并監督 任職要求： 1、35歲內，全日制大專及以上學歷 2、同崗位工作經歷3年以上

  東莞市燕尚屋生活科技有限公司

  其他制造業

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  200-500

  

  包吃

  包住

  醫療保險

  帶薪年假

  年終獎

  團隊活動豐富

  生日禮物

  2024-08-31

• 人事行政主管

  面議

  大專

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  3年

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  惠州-惠城區

  

  立即應聘

  1、大專及以上學歷，人力資源管理、行政、法律或者相關專業優先； 2、熟練使用辦公室軟件 3、招聘宣講、組織、安排都能獨立完成。 4、性格外向、開朗，較強溝通、計劃、組織、協調、執行能力也要具備親和力和抗壓能力 5、能接受外派和出差，有駕照會開車優先考慮

  廣西嘉藝教育管理有限公司

  學術/科研

  |

  1-100

  

  彈性工作時間

  試用期全薪

  免費培訓

  團隊活動豐富

  包吃

  包住

  養老保險

  醫療保險

  生育保險

  工傷保險

  工作環境優美

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  免費旅游

  節日福利

  2024-12-14